شماره روزنامه ۶۰۲۱
|

نیروی انسانی

نیروی انسانی

  • جایگاه ناشناخته لوستر ایرانی در بازارهای جهانی

    دنياي اقتصاد-رضا دهقان: به عقیده کارشناسان لوستر تولیدی ایران، قابلیت رقابت با نمونه‌های خارجی و خصوصا کشورهای اروپایی را دارد چرا که هنرمندی، خلاقیت و تنوع مناسبی در تولید آن به کار رفته و وجود نیروی انسانی و انرژی ارزان نیز باعث می‌شود که کیفیت و هزینه تمام‌شده آن مناسب باشد. این در حالی است که بعضا لوسترهای ایرانی با تغییر نام سازنده به نام لوسترهای خارجی در بازارهای جهانی فروخته شده و تحریم‌ها و برخی دیگر از مشکلات دیگر نیز سبب شده تا تولیدکنندگان نتوانند، محصولات خود را به صورت مستقیم وارد بازارهای کشورهای…
  • وضعیت وخیم پایین دست فولاد

    دنیای‌اقتصاد - سارا اصغری: در این روزهای سرد سال که همواره تقاضای مصالح ساختمانی و آهن‌‌‌آلات به دلیل تغییرات فصلی با کسادی روبه‌‌‌رو می‌‌‌شوند، شاهد دستورالعمل‌‌‌های خلق‌‌‌الساعه و متعاقب آن وضعیتی هستیم که این رکود تقاضای مصرفی را برای این دست محصولات به‌‌‌ویژه تولیدات نوردکاران فولادی که در پایین‌‌‌دست زنجیره فولاد قرار دارند، عمق بیشتری بخشیده است، به‌‌‌گونه‌‌‌ای که این تولیدکنندگان، بعضا تولید نکردن را بر تولید ترجیح می‌دهند.
  • بازدید شبانه مدیرعامل فولاد هرمزگان از سایت فولادسازی

    مدیرعامل فولاد هرمزگان به صورت سرزده و شبانه از کوره‌های ۱ و ۲ واحد LF و خط ریخته‌‌گری در واحد فولادسازی بازدید کرد. ‎به گزارش روابط عمومی شرکت فولاد هرمزگان، عطاءالله معروفخانی در این بازدید و در گفت‌وگویی صمیمانه با کارکنان این واحدها با اشاره به کسب رکوردهای پیاپی در چهار ماه اخیر بیان کرد: نجابت و صلابت شما کارکنان مثال‌‌زدنی است و من به خود می‌‌بالم که در چنین مجموعه‌‌ای فعالیت می‌کنم. چراکه فعالیت در شرایط محدودیت برق و گاز و ثبت رکوردهای متعدد روزانه و ماهانه دشوار است و نشان می‌دهد…
  • گزارش ویژه از خط مقدم کرونا در چین

    دنیای‌اقتصاد: بیماران مریض که روی ویلچر نشسته و روی برانکاردها دراز کشیده‌اند، در هر گوشه و کنار بخش اورژانس بیمارستانی در شمال چین به شکل انبوه دیده می‌شوند. آنها در فضاهای باریک بین درهای آسانسور جمع می‌شوند. بسیاری به دیوارها تکیه داده و صدای سرفه‌هایشان شنیده می‌شود.
  • سازمان بورس حقوقدانان متخصص را فراخواند

    سازمان بورس و اوراق بهادار به‌منظور تکمیل نیروی انسانی و جذب نیروی متخصص اقدام به برگزاری آزمون استخدامی در ۱۵دی‌ماه مه کند. به گزارش پایگاه خبری بازار سرمایه ایران (سنا)، به نقل از روابط عمومی شرکت اطلاع‌رسانی و آموزش بورس، داوطلبان در سه گروه سنی و تحصیلی شامل دارندگان مدرک کارشناسی (متولدین ۱۳۶۹ و پس از آن، دارندگان مدرک کارشناسی ارشد (متولدین ۱۳۶۷ و پس از آن) و دارندگان مدرک دکتری (متولدین ۱۳۶۴ و پس از آن) با داشتن شرایط عمومی عدم‌اشتغال به تحصیل در زمان ثبت‌نام، دارا بودن کارت پایان خدمت…
  • توسعه صنعت سنگ‌های تزئینی نیازمند اکتشاف علمی و آموزش نیروی انسانی

    رئیس هیات عامل ایمیدرو بر لزوم انجام اکتشافات علمی و نیز آموزش نیروی انسانی ماهر در جهت توسعه صنعت سنگ‌های تزئینی کشور تاکید کرد. به گزارش روابط عمومی سازمان توسعه و نوسازی معادن و صنایع معدنی ایران (ایمیدرو)، وجیه اله جعفری، رئیس هیات عامل ایمیدرو طی نشستی با بهرام شکوری، رئیس انجمن سنگ ایران و برخی مدیران این انجمن به منظور بررسی پیشرفت طرح جامع سنگ‌های تزئینی کشور، بر لزوم استفاده از روش‌های علمی و مهندسی در اکتشاف و استخراج سنگ‌های تزئینی تاکید کرد. وی افزود: توسعه صنعت سنگ‌های تزئینی…
  • نقش فروشگاه‌های زنجیره‌ای در تعیین قیمت‌گذاری

    فرهاد فولاد/ معاون بازرگانی شرکت سامان‌اندیشان امرتات (هایپرمی)
    در حال حاضر بازار مویرگی ۸۵ درصد و فروشگاه‌های زنجیره‌ای تنها ۱۵درصد از سهم فروش تولیدکنندگان را در اختیار دارند. برخلاف تصوراتی که درخصوص نقش فروشگاه‌های زنجیره‌ای در تعیین قیمت‌گذاری و نیز میزان کمیت یا کیفیت کالا وجود دارد، واقعیت آن است که هیچ‌گاه یک تولیدکننده برند و اعتبار خود را خدشه‌دار نخواهد کرد که در بازار مویرگی و در مقابل آن فروشگاه‌های زنجیره‌ای یک کالا با شناسه یکسان را با دو قیمت متفاوت عرضه کند. چرا که از منظر تولیدکننده، مشتری چه از بازار مویرگی یا فروشگاه‌های زنجیره‌ای اقدام…
  • مدل راه‌‌اندازی استارت‌آپ استودیو

    كاوه گودرزي/مديرعامل شتاب‌دهنده جهش
    این روزها با توجه به شرایط کشور، راه‌‌اندازی استارت‌آپ استودیو، نسبت به هر زمان دیگری پُرریسک‌‌تر است. یک استارت‌آپ استودیوی موفق، در هر حوزه‌‌ای که تصمیم به فعالیت داشته باشد، بر سه پایه سرمایه، کارآفرین و نیروی انسانی متخصص استوار است که در ادامه هرکدام را بررسی خواهیم کرد:
  • دال مرکزی رشد اقتصادی

     البرز نظامي: بدیهی است که اولین هدف هر کشور توسعه‌‌نیافته‌‌ای، توسعه اقتصادی است. اما، توسعه‌‌یافتگی اقتصادی امری است که در بلندمدت روی می‌دهد و شرط لازم آن نیز داشتن رشد اقتصادی پایدار است. با وجود این زمانی که به روند رشد اقتصادی کشور در یک دهه گذشته می‌‌نگریم، در آن اثری از رشد اقتصادی پایدار نمی‌‌یابیم و در عوض با یک نمودار شبه‌سینوسی مواجه می‌‌شویم که خود نشان قاطعی از ناپایداری اقتصادی کشور دارد. در واقع، ما در این رفتار سینوسی در حال مشاهده همان عامل مخربی هستیم که به‌‌تنهایی برای ممانعت از…
  • نقش مشروط سرمایه انسانی در رشد

    دکتر جعفر خيرخواهان/ اقتصاددان
    در دنیایی که اقتصاد کشورها هر روز اتکای بیشتری به فکر و اندیشه و دانش پیدا می‌کنند و خلق ثروت به طراحی و ابتکار و نوآوری وابسته‌‌تر می‌شود بدیهی است که نیروی انسانی هم باید حرف اول را بزند.
  • احصای نیازهای فناورانه و ایده‌های ارزش‌‌آفرین در زنجیره مس

    مدیر آموزش، پژوهش و فناوری ایمیدرو اعلام کرد: نیازهای فناورانه و ایده‌های ارزش‌‌آفرین در زنجیره مس، در قالب تفاهم‌‌نامه همکاری امضاشده بین این مدیریت و مجتمع مس شهربابک، احصا خواهد شد.
  • اقتصاد هنر و صنایع دستی

    محمد‌امين صعودي /پژوهشگر صنايع خلاق و مدير شركت درخشش خاك جاويد
    اگر بخواهیم ایران را از زاویه نیروی انسانی ببینیم، شاید یکی از پر‌استعداد‌ترین کشورها به شمار‌ آید، چرا که در رشته‌های مختلف علمی، آموزشی و هنری این کشور، جوانان آگاه، متخصص، پر‌انگیزه و قابلی را در خود جای داده است. سابقه تمدنی ۲۵۰۰ ساله ایران به عنوان یکی از بزرگ‌ترین کشور‌های تاریخ ما را با واقعیت‌های مهمی روبه‌رو می‌کند که در این یادداشت از منظر توانمندی در حوزه هنر و صنایع دستی اشاره کوتاهی به آن می‌شود. میراث بزرگ فرهنگی و هنری این کشور سرمایه‌ای دلگرم‌کننده و جذاب برای مردمان دنیا در…
  • چالش نیروی انسانی

    باران مدرس: زنگ کمبود نیروی انسانی در استانی که از آن به‌عنوان قطب اکوسیستم کارآفرینی کشور یاد می‌شود، سال‌هاست به صدا درآمده اما قطع شیر اینترنت فقط به آشکار شدن این مشکل کمک کرد. کوروش خسروی، رئیس سابق مرکز پژوهش‌های شورای شهر در ماه‌های ابتدایی آغاز به کار شورای پنجم از مهاجرت نیروهای استارت آپی اصفهان به تهران خبر داد و از آن به‌عنوان «مهاجرت طبقه خلاق شهر» یادکرده بود. خسروی برای کاهش آمار مهاجرت استارت‌آپ‌های اصفهان طرحی را برای ایجاد صندوق سرمایه‌گذاری خطرپذیر توسط شهرداری اصفهان مطرح کرد که…
  • اخراج کارمندان توییتر همچنان ادامه دارد

    مهر: به نظر می‌رسد ایلان ماسک تعداد بیشتری از نیروی کار توییتر را اخراج کرده است. طبق گزارش نشریه «اینفورمیشن» این شرکت بخشی از نیروی انسانی قسمت زیرساخت خود را اخراج کرده است. به گزارش انگجت، البته تعداد نیروهای اخراجی مشخص نیست، اما برخی از مهندسان روز گذشته در توییتر اعلام کردند از طریق ایمیلی به آنها اطلاع داده شده که دیگر شرکت نیازی به همکاری آنها ندارد. پیش از این و روز پنج‌شنبه نشریه نیویورک‌تایمز در گزارشی از اخراج نلسون آبرامسون، مدیر بخش زیرساخت توییتر و عده‌ای دیگر از کارمندان رده…
  • تعدیل نیروی گسترده کسب‏‌وکارها در پی فیلترینگ

    دنياي اقتصاد: صنعت تکنولوژی و اکوسیستم استارت‌آپی کشور این روزها به سختی با اختلالات اینترنتی دست‌‌وپنجه نرم می‌کند و در ماه‌های اخیر متحمل آسیب‌‌های متعددی شده است. در حالی که اغلب کسب‌‌وکارهای اینترنتی و شرکت‌‌های فعال در حوزه فناوری در این مدت و به دنبال کاهش درآمدهایشان روند استخدام نیروهای جدید را کاهش داده و به تعویق انداخته‌‌اند یا حتی بعضی از آنها ناچار به تعدیل نیرو شده‌‌اند، اما بررسی‌‌ها نشان می‌دهند که تا سال گذشته این بخش بیشترین میزان جذب نیروی انسانی را داشته است.
  • استفاده از پساب شهری در مجتمع فولاد قاین پیگیری شود

    رئیس‌جمهور گفت: استفاده از پساب شهری در مجتمع فولاد قاین به‌طور جدی پیگیری و به مردم و کشاورزان در این زمینه اطلاع‌رسانی شود. به گزارش خبرگزاری مهر، حجت‌الاسلام رئیسی عصر پنج‌شنبه در ادامه برنامه‌های نخستین مقصد از دومین دور سفرهای استانی دولت مردمی، پس از افتتاح واحد احیای مستقیم مجتمع فولاد قائنات، در جمع کارگران و مدیران این مجتمع تولیدی اظهار کرد: تکمیل زنجیره تولید، بهره‌‌گیری از نیروی انسانی بومی، کاهش آلایندگی، ایفای مسوولیت‌های اجتماعی و استفاده از پساب از جمله مسائل مهمی است که باید…
  • هدف از برگزاری آزمون استخدامی، شتاب بیشتر بخش تولید فولاد مبارکه است

    معاون بهره‌برداری شرکت فولاد مبارکه گفت: فولاد مبارکه به دنبال آموزش به موقع نیروی انسانی است و امیدوارم با برگزاری این آزمون و ورود افراد توانمند به مجموعه فولاد مبارکه شاهد پیشرفت صنعت کشورمان باشیم. غلامرضا سلیمی، معاون بهره‌برداری فولاد مبارکه در حاشیه برگزاری آزمون استخدامی فولاد مبارکه در گفت‌وگو با خبرنگار ایراسین اظهار کرد: برگزاری این آزمون از این جهت حائز اهمیت است که نیروی انسانی می‌تواند چالش‌‌های هر مجموعه را مدیریت کند و به همین دلیل، جذب اولیه نیروی انسانی بسیار مهم است. سلیمی…
  • تراکم نیروی انسانی نمی‌خواهد بانک دیجیتال شود

    دنیای‌اقتصاد: مانع جدی سر راه دیجیتالی‌شدن نظام بانکی، انباشت قابل توجه نیروی انسانی است که بانک‌ها امکان تعدیل و جابه‌جایی آنها را ندارند. به گزارش ستاد خبری کنفرانس ملی تحول دیجیتال، بانک و بیمه، عضو هیات علمی دانشگاه تربیت مدرس با بیان این موضوع اظهار کرد: در یک دهه اخیر در نظام پولی کشور پیشرفت‌های قابل توجهی داشته‌ایم و این صنعت نسبت به دیگر صنایع همردیف خود وضعیت مطلوب‌تری دارد؛ اما چون بخش‌های دیگر از نظام فناورانه جامانده‌اند در مجموع نتوانستیم به دستاورد نهایی برسیم.
  • جریب، اپلیکیشن مدیریت هوشمند باغ

    یکی از اصول مهم باغداری مدیریت صحیح است. مدیریت صحیح یک باغ شامل موارد بسیاری چون مبارزه به موقع با آفات، آبیاری، نهاده‌ها، مدیریت نیروی انسانی و ماشین‌آلات می‌شود. تنها با قرار گرفتن تمام این عوامل می‌توان به تولید حداکثری یک محصول با کیفیت رسید.
  • سربازان عراقی در خط صفر مرزی

    ايسنا: فرمانده مرزبانی عراق اعلام کرد که این کشور امکانات کافی برای کنترل مرزها با ایران و ترکیه را فراهم خواهد کرد. به گزارش شبکه روداو، محمد عبدالوهاب، فرمانده نیروهای مرزبانی عراق در یک نشست خبری تاکید کرد که با حمایت‌‌های وزیر کشور تلاش‌‌های گسترده‌‌ای در راستای تقویت مرزبانی در حال انجام است. وی گفت که مرزبانی عراق امکانات کافی برای کنترل مرزها با ایران و ترکیه را فراهم خواهد کرد تا این ماموریت با قدرت انجام شود. عبدالوهاب تاکید کرد که عراق نیروی انسانی کافی را به مرزها اعزام خواهد کرد و…
  • آیلتس‌فروشی در تهران

    دنياي اقتصاد- بهناز جلالي‌پور: برای هر نوع مهاجرت چه دانشجویی یا کاری و سرمایه‌گذاری، نیاز به داشتن مدرک زبان آیلتس، تافل و در سطحی‌ترین شکل، دولینگو است. آزمون‌هایی که نیازمند صرف هزینه و زمان است. با توجه به موج مهاجرتی که شکل گرفته و امسال تشدید شده است، افرادی با سطح زبان بالا، در سیستم آنلاین به جای متقاضیان امتحان می‌دهند و هزینه آن از ۱۵ تا ۲۰۰میلیون تومان متغیر است.
  • ایجاد مرکز نوآوری جذب ایده‌های دانش‌بنیان بیمه

    دنیای اقتصاد: بیمه مرکزی در حال ایجاد مرکز نوآوری صنعت بیمه است تا شرکت‌های دانش‌بنیان ایده‌های خود را برای رفع نیازهای شرکت‌های بیمه‌ای ارائه کنند. به گزارش ستاد خبری کنفرانس ملی تحول دیجیتال، بانک و بیمه، معاون طرح و توسعه بیمه مرکزی با بیان این مطلب، از افزایش حضور و جذب نیروی انسانی جدید در صنعت بیمه و دیگر زیرمجموعه‌های آن خبر داد.
  • کمبود نیروی کار در صنعت و تولید یزد

    دنیای‌اقتصاد: رئیس اتاق یزد، اجرای طرح توانمندسازی نیروی انسانی جهت پیشبرد اهداف صنعت در استان و کشور را موضوعی بسیار مهم دانست و گفت: هدف این طرح رفع نیازهای صنعت در رشته‌‌‌‌‌‌‌های مختلف است که توجه ویژه‌‌‌‌‌‌‌ای را می‌طلبد و در همین راستا باید اقدامات آموزشی مناسب برای تربیت نیروی انسانی متخصص و متعهد در نظام آموزشی دیده شود.
  • آماده تامین هزینه مواد اولیه ذوب‌آهن هستیم

    مدیرعامل تاصیکو با بیان اینکه ذوب‌آهن به اصلاح برنامه‌هایش نیاز دارد، تاکید کرد که برای حل مشکلات مواد اولیه این شرکت می‌تواند به عنوان سهامدار عمده وارد عمل شود.
  • تکنسین‌‌‌های آموزش دیده ایمیدرو آماده جذب در معادن

    مجری طرح توانمندسازی فارغ التحصیلان جوان دانشگاهی اعلام کرد: تکنسین‌‌‌های آموزش‌‌‌دیده ایمیدرو، آماده جذب و فعالیت در معادن هستند. به گزارش روابط عمومی ایمیدرو، قاسم حسن‌‌‌زاده با بیان این مطلب گفت: شرکت تهیه و تولید مواد معدنی ایران (زیرمجموعه ایمیدرو) با همکاری سازمان آموزش فنی و حرفه‌‌‌ای کشور در راستای تحقق نقشه راه معدن و با هدف تامین کمبود نیروی انسانی معادن به عنوان حلقه اتصال خدمات مهندسی و کارگری در این بخش و توسعه آموزش‌‌‌های مهارتی، اقدام به تربیت تکنسین مهارتی کرد. وی افزود: این…
  • وزیر آموزش و پرورش: کنکور آموزش و پرورش را بیچاره کرد

    ایرنا: وزیر آموزش و پرورش با بیان اینکه نباید نظام آموزش و پرورش را به کنکور بست، بیان کرد: وضعیت کنکور باید به شکل منطقی سرو سامان یابد.
  • کسب دومین رکورد روزانه تولید تختال فولاد هرمزگان

    به گزارش «دنیای‌اقتصاد» به نقل از روابط عمومی شرکت گل‌گهر، دومین رکورد روزانه تولید تختال در آذرماه به میزان ۶۷۷۲ تن، در تاریخ۱۵/ ۰۹/ ۱۴۰۱توسط تلاشگران فولاد هرمزگان ثبت شد. (رکورد قبلی: ۶۶۲۳ تن در تاریخ ۱۱/ ۰۹/ ۱۴۰۱) در پی کسب دومین رکورد روزانه تولید تختال در آذرماه جاری، دکتر معروفخانی مدیرعامل فولاد هرمزگان با حضور در فولادسازی از زحمات کارکنان تجلیل کرد. ایشان تلاش و کوشش کارکنان فولاد هرمزگان را قابل ستایش عنوان و تاکید کرد: نیروی انسانی برای ما در اولویت است و تلاش می‌‌‌کنیم خدمات…
  • شکست چین از رقبا در تولید و صنعت

    اکو ایران: چین در حال از دست دادن جایگاه خود به عنوان قطب جهانی تولید و صنعت است.
  • ارائه آموزش‌های فنی و حرفه‌ای در سطح آسیا و خاورمیانه

    ایسنا: معاون وزیر کار با اشاره به ظرفیت‌های آموزشی سازمان فنی و حرفه‌ای در سطح خاورمیانه و آسیا، احیای دیپلماسی مهارت را ضرورتی انکارناپذیر در توسعه مهارت آموزی نیروی انسانی عنوان کرد. آموزش‌های مهارتی در نگاه جهانی جایگاه و اهمیت ویژه‌ای یافته و برای گسترش تعاملات موثر بین‌‌المللی به بستر مناسبی تبدیل شده است.
  • سرمایه‌گذاری ۱۰‌هزار‌میلیارد تومان برای تامین تجهیزات پزشکی فارس

    دنیای‌اقتصاد - شیراز - محمد صداقت: معاون درمان دانشگاه علوم پزشکی شیراز از سرمایه‌گذاری ۱۰‌هزار‌میلیارد تومانی در سال‌جاری برای نوسازی و تامین تجهیزات پزشکی و نیروی انسانی ماهر خبر داد.
بیشتر