شماره روزنامه ۶۱۶۰
|

نیروی انسانی

نیروی انسانی

  • استخدام برای مشاغل تخصصی در بانک اقتصاد نوین

    دنیای‌اقتصاد: بانک اقتصادنوین به‌‌منظور تکمیل کادر مجرب و نیروی انسانی موردنیاز خود، از نیروهای متخصص، خلاق و باانگیزه برای مشاغل تخصصی دعوت به همکاری می‌کند. به گزارش روابط عمومی بانک اقتصاد نوین، بر اساس این فراخوان دانش‌آموختگان مقطع کارشناسی و کارشناسی ارشد در دانشگاه‌های معتبر در رشته‌های فناوری اطلاعات و مدیریت ریسک، با داشتن شرایط عمومی و اختصاصی تعیین‌‌شده می‌توانند از تاریخ ۲۵ مردادتا پایان وقت اداری ۷شهریور۱۴۰۱ نسبت به ثبت‌‌نام الکترونیکی در بخش «درخواست همکاری» در پرتال بانک اقتصادنوین اقدام کنن…
  • افتتاح کارخانه جدید گروه صنعتی ایزی پایپ و افزایش ۸۰ درصدی تولید

    به بهانه برگزاری نمایشگاه صنعت ساختمان در تهران، و در حاشیه این نمایشگاه گفتگویی صمیمانه با مدیرعامل گروه صنعتی ایزی پایپ داشته‌ایم که دعوت می‌کنیم در ادامه با ما همراه باشید.
  • مهاجرت؛ تهدید تازه‌ای برای اکوسیستم فناوری

    دنیای اقتصاد- هانیه تقی‌زاده: موج تازه‌ای از مهاجرت در کشور شکل گرفته است و آمارها نشان از روندی سریع در این زمینه دارند؛ تا جایی که رصدخانه مهاجرت ایران در ماه جاری با انتشار گزارشی، نسبت به تهدیدی که در کمین «کیفیت نیروی انسانی» کشور است هشدار داد. اکوسیستم استارت‌آپی به دلیل در اختیار داشتن نیروهای جوان و بااستعداد طبیعتا بیشترین تاثیر را از چنین روندی می‌پذیرد.
  • خرید پرده پانچ شیک زیبا مدل جدید

    نرخ مواد اولیه، نیروی انسانی و انرژی خدماتی، اصلی ترین موارد در تعیین قیمت پرده پانچ می باشند و این موارد به طور دقیق مورد نقد و بررسی قرار می گیرند و در نهایت یک نرخ واحد برای این اجناس مشخص می شود.
  • سازمان عمران شهرداری گرگان به کمک توسعه شهری می‌‌آید

    دنیای اقتصاد - گرگان: شهردار گرگان از تاسیس سازمان عمران و بازآفرینی شهرداری خبر داد و گفت: این سازمان به چرخه توسعه شهری کمک می‌کند. محمدرضا سبطی در هشتاد و یکمین جلسه شورای اسلامی شهر گرگان به تشکیل سازمان جدید در شهرداری اشاره کرد و گفت: سازمان عمران و بازآفرینی شهری در ۶ ماه ابتدایی دوران مسوولیت تاسیس شد و به استناد ماده ۵۶ قانون شهرداری‌‌ها، مالکیتش به‌طور کامل در اختیار شهرداری است.سبطی خاطرنشان کرد: با راه‌‌اندازی این سازمان، در سطح استان می‌توانیم فعالیت‌‌های عمرانی انجام دهیم و منبع…
  • صنایعی کوچک ولی تأثیرگذار

    فرهاد رحیمی دبیر کانون کارآفرینی استان اصفهان
    شناخت و برداشت درست از پتانسیل‌های موجود در کشور به‌ویژه صنعت با توجه به گستردگی آن بسیار مهم و کلیدی است. اگر این شناخت به‌درستی حاصل شد سیاست‌گذاری‌های دولت و نهادهای بالادستی بسیار می‌تواند در موفقیت یکی از ارکان اقتصاد کشور، یعنی صنایع تأثیرگذار باشد.
  • «تی‌‌پی‌‌کو» و دانشگاه علوم پزشکی تهران تفاهم‌‌نامه همکاری منعقد کردند

    دنياي اقتصاد: محسن امینی، ریاست دانشکده داروسازی دانشگاه علوم پزشکی تهران و منصور نکویی‌‌نیا، مدیرعامل شرکت سرمایه‌‌گذاری دارویی تامین پس از انجام گفت‌وگویی درباره مشترکات این دو نهاد، با عقد یک تفاهم‌‌نامه‌‌ دوجانبه فی‌‌ما‌‌بین موافقت کردند. مفاد توافقات، بیش و کم همان توافق صورت‌پذیرفته در تفاهم‌‌نامه قبلی با دانشگاه علوم پزشکی بقیه‌‌الله (عج) است و در آن بیشتر به اجرای پروژه‌های تحقیقاتی/ کاربردی، آموزش و تربیت نیروی انسانی در قالب ارائه سمینارها، حمایت از پایان‌‌نامه‌های تحصیلی در مقاطع دکترای حرفه‌‌ای…
  • منافع و مزایای توسعه فروشگاه‌های اینترنتی برای دولت

    كاظم كلبخاني/ مديرعامل شركت توسعه تجارت الكترونيك كوروش با برند تجاري اُكالا
    در حال حاضر مشکلات و موانع متعددی در صنعت تجارت الکترونیک وجود دارد. مشکلات فروش در فضای آنلاین کاملا متفاوت با فضای آفلاین است. در کشور ما یکی از مهم‌ترین چالش‌های فروشگاه‌های اینترنتی، مربوط به نیروی انسانی است که این مساله با توجه به مهاجرت جوانان و نیروهای کارآمد از کشور مایه تاسف است.
  • تصویب صورت‌‌های مالی بیمه دانا

    دنیای‌اقتصاد: مجمع عمومی عادی سالانه صاحبان سهام شرکت بیمه دانا (سهامی عام) با حضور بیش از ۵۳ درصد صاحبان سهام، حسابرس و بازرس قانونی، نماینده بیمه مرکزی، نماینده سازمان بورس و اوراق بهادار، رئیس هیات‌‌مدیره و مدیرعامل شرکت بیمه دانا در محل سالن اجتماعات ساختمان سعدی این شرکت برگزار شد و صورت‌های مالی منتهی به ۲۹ اسفندماه سال ۱۴۰۰ به تصویب رسید.
  • سن مجاز موردنظر مجلس برای شرکت کنندگان در آزمون‌های استخدامی دستگاه‌های اجرایی چقدر است؟

    باشگاه خبرنگاران جوان: بابایی کارنامی عضو کمیسیون اجتماعی مجلس گفت:با توجه به اینکه شرایط شرکت در آزمون‌های استخدامی دستگاه‌های اجرایی حداکثر ۳۵ سال بوده تعدادی از نمایندگان برای اصلاح این رویه طرحی را ارائه دادند که در آن افزایش سن از ۳۵ سال حداقل به ۳۷ سال و حداکثر به تشخیص مجلس تا ۴۰ سال پیشنهاد شده بود.
  • خسارت بارندگی‌‌های اخیر به تاسیسات آب و برق هرمزگان

    دنياي اقتصاد - بندرعباس: بارندگی و سیل اخیر حدود ۴۰۰ میلیارد ریال به تاسیسات آب و فاضلاب هرمزگان و ۳۲۵ میلیارد ریال به شبکه و تاسیسات توزیع برق این استان خسارت وارد کرد . عبدالحمید حمزه‌پور، مدیرعامل آب و فاضلاب هرمزگان با اعلام این خبر افزود: بیشتر خسارات به تاسیسات آبی شهرستان‌های جاسک، میناب، بشاگرد، حاجی‌آباد، بندرخمیر و روستاهای حومه بندرعباس (منطقه ۳) وارد شده است.
  • ۲۶۷ میلیارد تومان برآورد اولیه خسارت سیل به راه‌های خوزستان

    دنياي اقتصاد - اهواز - محمد علاف‌پور: مدیرکل راهداری و حمل‌ونقل جاده‌‌ای خوزستان با اشاره به برآورد اولیه خسارت به راه‌های استان گفت: فعالیت سامانه بارشی مونسون و وقوع سیل در برخی نقاط خوزستان، ۲ هزار و ۶۷۰ میلیارد ریال به راه‌های استان خسارت وارد کرد. محمد جولانژاد اظهار کرد: در پی ورود سامانه بارشی و وقوع سیلاب، ۶۰ راه اصلی و شریانی به دلیل ریزش کوه و گل و لای ناشی از طغیان رودخانه‌ها مسدود شد. وی افزود: با به‌کارگیری تعداد ۱۵۰ دستگاه ماشین‌‌آلات، ۴۰ گشت راهداری و ۴۰۰ نیروی انسانی تمامی جاده‌های اصلی خوزستان بازگشایی شده‌‌اند و…
  • مسیر پردردسر

    نسیم زمانی: اشتیاق فراوان به مهاجرت خارج از کشور برای کار و تحصیل از مباحث غیرقابل‌انکاری است که در این سال‌های اخیر با شدت فراوانی با آن روبرو هستیم. موضوعی پر چالش که گویای شرایط نامناسب کسب‌وکار در ایران است و نه‌تنها موجب خروج نخبگان و نیروی انسانی متبحر از کشور شده است بلکه قابل‌تأمل تر آنکه بسیاری از دانش‌آموزان هم حتی قبل از ورود به دانشگاه درصدد مهاجرت و ادامه تحصیل در خارج از کشور برآمده‌اند.
  • نقش سرمایه‌های انسانی در موفقیت سازمان‌ها و کسب‌وکارها

    فرهاد رحیمی دبیر انجمن کارآفرینان استان اصفهان
    هر سازمان نیاز به ارکان مهمی دارد تا بتواند مأموریت‌های خود را با بهترین کیفیت به نتیجه برساند که منابع مالی، زیرساخت‌های اداری، انفورماتیک و... بخشی از این نیازها هستند. اما یکی از نیازهای مهمی که می‌تواند راه را برای یک سازمان، نهاد یا ارگان، استارت‌آپ و... هموار کند و به‌عنوان تسهیلگری برای پیمودن مسیرهای سخت و دشوار باشد نیروی انسانی آن سازمان است. این نیروی انسانی باید دارای قابلیت‌ها و توانایی‌های متعددی باشد تا بتواند با کارآمدی برای سازمان، نقش خود را به‌خوبی در پازل موفقیت سازمان خود…
  • رویداد هم‌کار- سلسله رویدادهای مدیران کسب‌وکارهای نوین

    کمیسیون کسب‌وکارهای نوین به‌عنوان مجری سلسله رویدادهای مدیران کسب‌وکارهای نوین در چهارشنبه گذشته مورخ ۵ مرداد ۱۴۰۰ رویداد «هم‌کار» با موضوع عارضه‌یابی حوزه منابع انسانی را برگزار کرد.
  • بازدید مدیرعامل ذوب‌آهن اصفهان از کارگاه اکسیژن

    مهندس رخصتی مدیرعامل ذوب‌آهن اصفهان، نهم مردادماه از تعمیرات کارگاه اکسیژن شرکت، بازدید و بر تسریع در اجرای این پروژه و راه اندازی آن تاکید کرد وی در حاشیه این بازدید به اهمیت کارگاه اکسیژن در تولید محصولات فولادی و بهره‌گیری از تمام توان برای افزایش بهره‌وری پرداخت و گفت: در تعمیرات کارگاه اکسیژن و همچنین در مراحل نهایی ساخت کارگاه جدید اکسیژن باید همکاران بهره‌برداری نیز حضورداشته باشند تا عیوب احتمالی کار در حین انجام پروژه به حداقل برسد و از طرفی بهره‌بردار با اشراف کامل کار را شروع کند…
  • حفظ اشتغال و حمایت از مصرف‌کنندگان با مدیریت بازار داخل و تثبیت قیمت فولاد

    ادامه روند کاهشی قیمت محصولات فولادی ازجمله انواع ورق، خریداران این نوع محصولات را با تحمل زیان‌هایی روبرو نموده است و تداوم این روند می‌تواند موجب تعطیلی برخی کارخانجات تولیدکننده و در ادامه به تعدیل فعالیت‌ها و حتی تعدیل نیروی انسانی شاغل در این چرخه شود، بنابراین زنجیره فولاد باید به‌گونه‌ای مدیریت و حمایت شود که در هیچ‌یک از حلقه‌های آن شاهد از هم گسستگی نباشیم.
  • در پی وقوع سیل در استان تهران چند نفر مفقود شدند؟

    ایلنا: محسن منصوری، استاندار تهران درباره آخرین وضعیت مناطق سیل‌زده در استان تهران گفت: نسبت به روز گذشته افزایش تعداد فوتی نداشتیم. تعدادی از مفقودین هم بحمدالله پیدا شده‌اند و ۵ نفر در حال حاضر مفقود هستند.
  • افزایش رقابت بر سر نخبگان و استعدادهای برتر

    مترجم: سیدحسین علوی‌لنگرودی منبع: MIT alavitarjomeh@gmail. com
    در گذشته و تا چند سال پیش، این بخش مدیریت منابع انسانی بود که به‌طور سنتی مسوولیت جذب و تامین نیروی موردنیاز برای سازمان و همچنین ارائه آموزش‌های لازم به آنها و مهم‌تر از همه زمینه‌‌سازی برای حفظ و نگهداشت استعدادهای برتر و کارکنان توانمند در سازمان‌ها را بر عهده داشت. بااین‌‌همه، امروزه و به‌‌واسطه پیچیده‌‌تر شدن روابط کاری و دگرگونی‌‌های سریع در دنیای کسب‌‌وکار و افزایش رقابت بر سر نخبگان و استعدادهای برتر، مسوولیت جذب، نگهداشت و ارتقای نیروی انسانی در سازمان‌ها و شرکت‌‌ها فقط بر دوش بخش…
  • دعوت اژه‌ای از ائمه جمعه سراسر کشور: به مراجع قضایی و زندان‌ها سرکشی کنید

    ايسنا: رئیس قوه قضائیه با بیان اینکه مهمترین سرمایه در قوه قضائیه نیروی انسانی اعم از قاضی و کارمند می‌باشد، گفت: ما در دستگاه قضایی بر اساس مقدورات و وسعی که داریم به صورت شبانه‌روزی در حال تلاش هستیم و از شما ائمه جمعه سراسر کشور نیز استمداد می‌طلبیم که به ما برای هر چه مطلوب‌تر انجام شدن مأموریت‌های محوله یاری رسانید.
  • گذر از مدیریت سنتی منابع انسانی

    محمد زاغری / مدیرعامل نارون
    چالش‌ها و مشکلات حوزه مدیریت سنتی منابع انسانی، باگذشت زمان معضلات فراوانی را برای کسب و کارها به وجود آورده است. این چالش زمانی پررنگ‌‌‌تر می‌شود که بازار و کسب و کارها به سمت مدرنیته و استفاده از دستاوردهای عصر جدید حرکت می‌کنند اما مدیریت نیروی انسانی بر ساختار قدیمی و سنتی خود استوار است.
  • تجارت الکترونیک، ایران و فرصت‌های آینده

    محمدجواد قائدی‌ها کارشناس تجارت الکترونیک
    بسیاری از کشورها در تلاش‌اند تا هرم جمعیت خود را به‌سوی جوان‌تر شدن ببرند. هرچند این تلاش‌ها در بلندمدت نتیجه می‌دهد ولی این موضوع محاسن زیادی دارد که یکی از این محاسن وجود نیروی انسانی آماده‌به‌کار و بانشاط در جامعه است. سرمایه‌گذاری روی این نیروها ازنظر دانشی با توسعه دانشگاه‌ها و آموزش علوم روزبه این قشر از جامعه، می‌تواند نویدبخش تحولات خوبی در فضای اقتصاد باشد.
  • ارتقای کیفی «دیوار» با مشارکت کاربران

    کسب‌و‌کارها، فیزیکی یا مجازی باید براساس قوانین و بدون رفتارهای مخربی که به ضرر خریداران و کاربران نهایی است، فعالیت کنند؛ بنابراین در هر دو محیط کسب و کار سنتی و مجازی، هر کاسبی از قواعد تخطی کند، باید به ناظران گزارش شود تا با آنها برخورد شود.
  • کیفیت نان تنها تابع گندم نیست

    باشگاه خبرنگاران: کاهش کیفیت انواع نان یکی از موضوعاتی است که بیشترین شکایت‌ها از آن در مراجع نظارتی وجود دارد. در همین حال مدیرکل غله و خدمات بازرگانی تهران می‌گوید در کیفیت نان مولفه‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌های متعددی از جمله کارگر، ماشین‌آلات و غیره اثرگذار است. عباس ارشدی در این‌خصوص گفت: «گندم‌هایی که در فرآیند تولید و مصرف داریم، بهترین نوع گندم از جهت گلوتن و پروتئین است. با توجه به تامین بخشی از گندم موردنیاز از مبادی خارج، گندم‌های تولید داخل و خارج براساس کیفیت‌هایی که دارند پس از اختلاط به‌کارخانجات تحویل داده…
  • ایده پایان تاریخ نمرده است

    دنیای‌اقتصاد: فرانسیس فوکویاما، دانشمند شناخته شده رشته علوم سیاسی تاکید کرد، بازگشت دونالد ترامپ به قدرت در آمریکا در سال ۲۰۲۴ منجر به حل همه مسائل روسیه می‌شود. در پایان ماه ژوئن مقامات روسیه این دانشمند علوم سیاسی و فیلسوف آمریکایی را نسبت به ورود به روسیه در لیست تحریم قرار دادند. به گزارش خبرگزاری آلمان فوکویاما با گفتن اینکه تحریم شدنش توسط روسیه باعث افتخارش است عنوان کرد: «همه منتقدان خارجی مهم روسیه و حمله روسیه به اوکراین در این فهرست هستند و من به فکر افتاده بودم که چرا قرار گرفتن نامم در این…
  • اجرای شیوه‌های جدید کسب و کار اتاق بازرگانی فارس

    دنیای‌اقتصاد - شیراز - محمد صداقت: رئیس کمیسیون سیستم‌‌‌های کسب و کار اتاق بازرگانی ، صنایع ، معادن و کشاورزی استان فارس با بیان اینکه در حوزه‌‌‌های اقتصاد تنها هدف نباید کسب ثروت باشد ، تصریح کرد: یکی از ایرادهای رایج در حوزه اقتصادی این است که مبنای تمام فعالیت‌‌‌ها بر کالاست و نه نیروی انسانی ، در حالی که اگر شیوه‌‌‌های کسب و کار و تکریم نیروی انسانی را عملیاتی کنیم می‌توانیم به سود بیشتری دست یابیم.
  • الزامات معدن‌کاری دیجیتال

    بهرام شکوری رئیس انجمن صنایع مس ایران
    معدن‌‌‌کاری دیجیتال یکی از حوزه‌هایی که نمی‌توان از آن گذشت ولی ورود به آن نیز نیازمند الزاماتی است که از آنها نیز نمی‌توان عبور کرد. مبحث هوشمندسازی معادن دامنه وسیعی دارد که از برهم‌کنش مسائل و نهادهای مختلف، اعم از آموزش و نیروی انسانی، دولت و زیرساخت‌‌‌‌‌‌‌‌‌ها، ارتباط با جهان و زنجیره تامین جهانی، فناوری و سرمایه‌گذاری حاصل می‌شود.
  • کوچ جمعی دانش‌بنیان‌ها

    دنیای‌اقتصاد: اگرچه توسعه فعالیت‌های دانش‌بنیان در سال جاری، نهادها و دستگاه‌های اجرایی را به سمت حمایت از این کسب‌وکارها به حرکت درآورده، اما آژیر کوچ جمعی دانش‌بنیان‌ها به صدا درآمده است. موضوعی که پیش‌تر از سوی بخش خصوصی نسبت به آن هشدار داده شده‌بود. اما روز گذشته معاون وزیر صمت از مهاجرت این شرکت‌ها خبر داد و آن را خطرناک دانست. به گفته علیرضا شاه‌میرزایی، این روزها نخبگان شناسایی می‌شوند و به‌صورت تیمی از کشور خارج می‌شوند. کارشناسان عنوان می‌کنند که دلیل اصلی این مهاجرت به «مشکلات مالی شرکت‌های…
  • افزایش سهم بازار بیمه رازی در سال۱۴۰۰

    دنیای‌اقتصاد: مدیرعامل بیمه رازی با اشاره به عملکرد این شرکت در سال۱۴۰۰ و توجه ویژه این شرکت به شبکه فروش و نیروی انسانی خود خاطرنشان کرد: در سال ۱۴۰۰ با افزایش سرمایه و تغییر اصلاح مالی، سهم بازار بیمه رازی افزایش یافت.
  • عارف: امنیت ملی با برخورد امنیتی با شهروندان تقویت نمی شود

    ایلنا: عرف بیان کرد: امنیت ملی با برخوردهای امنیتی و قهرآمیز با شهروندان تقویت نمی شود بلکه حفظ و تقویت سرمایه های کشور و استفاده از همه ظرفیت ها و میدان دادن به نخبگان و دلسوزان کشور راه ارتقا امنیت ملی است.
بیشتر