نیروی کار

مهر: مدیرکل بازرسی وزارت کار با اشاره به آمار «حوادث ناشی از کار» و «تلفات ناشی از حوادث کار» در سال گذشته از تثبیت این آمار نسبت به سال ۹۵ به‌رغم افزایش جمعیت کارگران خبرداد.

منبع: Forbes: آیلر سلا (Ilir Sela) خودش را «نسل سوم» مهاجران آلبانیایی می‌داند که در آمریکا پیتزافروشی دارند. وقتی او کسب‌وکار خودش را که پلت‌فرمی به نام «اسلایس» بود در سال ۲۰۱۰ راه‌اندازی کرد تا به کمک تکنولوژی به این شغل ادامه دهد، اولین کاری که کرد این بود که اعضای فامیل و دوستانش را عضو کند. یکی از آنها برلیم مارکو، از اقوام دور سلا بود که پیتزافروشی Pizza Club را در نیوجرسی مدیریت می‌کرد. پیتزافروشی او به روش قدیمی سفارش‌گیری تلفنی و دلیوری کار می‌کرد و این در حالی بود که پیتزافروشی‌های چند شعبه‌ای…

منبع: Forbes: مشاور عزیز! مدت کوتاهی است که مدیریت منابع انسانی یک شرکت بیمه را پذیرفته‌ام. محیط شرکت و همکارانم را دوست دارم اما احساس می‌کنم کارکنان هنوز به من اعتماد ندارند. ابتدا تصور می‌کردم علتش این است که هنوز با من غریبی می‌کنند اما گاهی از رفتارهایشان این طور برداشت می‌کنم که حتی به همدیگر هم اعتماد ندارند. سوالم اینجاست که چطور می‌توانم اعتماد آنها را جلب کنم؟

دنیای اقتصاد : عصر دیروز صندوق بین‌المللی پول (IMF) سه فصل از گزارش خود موسوم به «چشم‌انداز اقتصاد جهان» را با شعار «چشم‌اندازی روشن‌تر، بازارهای خوش‌بین، چالش‌های پیش‌رو» منتشر کرد. این گزارش دو بار در سال، یک بار در بهار و یک بار در پاییز منتشر می‌شود و در آن وضعیت اقتصاد جهان مورد بررسی قرار می‌گیرد. عناوین سه فصل منتشر شده از این گزارش که طی روزهای آتی فصول دیگر آن نیز منتشر خواهند شد بدین شرح است:‌ «فصل دو: مشارکت نیروی کار در اقتصادهای پیشرفته»، «فصل سه: تغییرات فعالیت‌های تولیدی جهان» و «فصل چهار: آیا…

منبع: strategy-business: حدود هفت سال پیش، من یک پروژه تحول دیجیتال (digital transformation) بزرگ را هدایت می‌کردم. من تیمی حرفه‌ای داشتم که این برنامه و آخرین راه‌حل‌های تکنولوژیک را اجرا می‌کردند. تصور ما این بود که عملکرد ما درست است. اما چند ماه بعد، پروژه منحرف شد و وقتی اوضاع آرام شد، هیات‌مدیره تلاش کرد آنچه اشتباه رخ داده بود، بررسی کند. ما دریافتیم که پروژه به دو دلیل عمده شکست خورده بود. اول اینکه، گرچه اهداف پروژه به خوبی تعریف شده بود، اما در سراسر بخش‌ها با مشتری ارتباط برقرار نکرده بود. دوم اینکه ما در…

یازدهم ماه گذشته میلادی یعنی یک ماه پیش، مانند هر سال، ساعت‌ها در آمریکا یک ساعت به جلو برده شد و این به معنای یک ساعت خواب کمتر است. با آنکه همواره استدلال شده تغییر ساعت به کاهش مصرف انرژی منجر می‌شود اما محرومیت از خواب زیان‌های بزرگ به اقتصاد آمریکا و کشورهایی که از این سیستم پیروی می‌کنند وارد می‌کند زیرا سبب کاهش بهره‌وری نیروی کار می‌شود.

تسنیم: مدیرکل دفتر هدایت نیروی کار و کاریابی ها میزان حق الزحمه دفاتر مشاوره شغلی و کاریابی ها در سال ۹۷ را ابلاغ کرد.

منبع: mckinsey: شهرهای مختلف کشورهای آمریکای لاتین برای حفظ رقابت پایدار باید با نیازها و خواسته‌های شهروندان خود آشنا باشند و سیاست‌هایی را به این منظور در نظر بگیرند. شهروندان همواره سنگ بنای سیاست‎گذاری‎های عمومی بوده‎اند، اما به‌دلیل رشد جمعیتی در منطقه آمریکای لاتین، جمعیت این کشورها از نظر تبدیل شدن به نیروی کار، قدرت خرید بالا و تبدیل شدن به نیرویی برای بهبود جامعه، منبعی ارزشمند تلقی می‎شوند. امروزه شهرهای مختلف آمریکای لاتین که نزدیک به ۸۰ درصد جمعیت این کشورها در آنها زندگی می‎کنند، بیش از هر زمان…

فرهنگ، زیرساخت توسعه جوامع انسانی به حساب می‌آید. می‌توان گفت سایر مباحث دیگر بر چارچوب فرهنگ استوار خواهند بود و ضعف فرهنگ، تلاش‌های سایر بخش‌ها را اگر فلج نکند، به شدت کند خواهد کرد.

در سال‌های آغازین واگذاری امتیـاز نفـت بـه کمپـانی دارسـی یـافتن نیـروی کـار در حوزه‌های نفتی برای مسوولان کمپانی بسیار سخت بود. افراد روستایی نخستین گزینه‌هـای انتخابی بودند که گهگاه حاضر به همکاری با کمپانی در ماماتین و حوزه نفت مسجدسلیمان می‌شدند. اما، اغلب با فرارسیدن فصل برداشت، کار را رها کرده و به روسـتا برمـی‌گشـتند. عشایر هم در فصل‌های گرم سال در این سرزمین که مشهور به قشلاق و گرمسیر بـود، نمانده و به ییلاق کوچ می‌کردند. بنابراین، یافتن افراد کافی در آن منطقه برای کار در کمپانی…

دنیای اقتصاد: مهم‌ترین نشست کمیته تعیین نرخ بهره فدرال رزرو در طول سال‌های اخیر چهارشنبه برگزار خواهد شد و «جی پاول» به‌عنوان سکاندار پولی آمریکا باید به پرسش مهمی پاسخ دهد: آیا در وضعیت اشتغال کامل، افزایش تقاضا و فشار از سوی نیروی کار برای رشد نرخ دستمزدها به صعود تورم خواهد انجامید؟ اهمیت ویژه این اجلاس تنها به اعلام نرخ بهره هدف صندوق فدرال مربوط نمی‌شود.

یکی از بزرگ‌ترین چالش‌های اقتصاد ایران طی چند دهه گذشته، نرخ بالای بیکاری همراه با رشد اقتصادی پایین بوده است. رشد اقتصادی در دولت روحانی و دولت‌های گذشته سیر با ثباتی نداشته و از پایان جنگ تحمیلی تاکنون اقتصاد ایران هیچ‌گاه شاهد رشد اقتصادی مستمر و مطابق با ظرفیت‌ها نبوده است. اقتصاد در سال‌هایی که رشد اقتصادی بالایی نیز تجربه کرده است، عمدتا نتوانسته جوابگوی عرضه نیروی کار موجود باشد.

پیشرفت روزافزون صنایع در دنیای امروز باعث توسعه اقتصادی جوامع شده که همین مساله در محیط‌های شهری، توسعه در ساختار تجاری را در پی داشته است. در طراحی ساختار سازمانی توجه به محصول، مشتری، اندازه و منطقه عملیاتی ضروری است. ایمنی مکان‌های تجاری از اهمیت زیادی برخوردار است که در این میان عوامل تهدیدکننده نظیر آتش‌سوزی، در این محیط‌ها و به‌ویژه بازارهای سنتی پیامدهای فراوانی را به دنبال دارد. بازارها که از دو کارکرد اقتصادی و اجتماعی برخوردارند، پدیده‌های مهمی در ساختار زندگی شهری به‌شمار می‌روند.…

فارنت: طی چند روز اخیر شایعاتی مبنی بر بیکار شدن۵۰ درصد از نیروی کار شرکت موتورولا در شیکاگو و متوقف شدن خط تولید موتو زد در فضای وب منتشر شد. از طرفی اخبار تولید لوازم جانبی برای گوشی‌های موتو زد نظیر هدست واقعیت مجازی موتو مود منتشر می‌شد و این ضدونقیض بودن‌ها سوال برانگیز شده بود.

منبع: strategy-business: آخرین باری که یک ایمیل از مدیر ارشد خود دریافت کردید که در آن از برخی تکنولوژی‌های جدید صحبت شده و از شما انتظار رفته است تا آن را خیلی زود بیاموزید را به‌یاد می‌آورید؟ این تکنولوژی دگرگون‌کننده مسیر کار شما را متحول می‌کند، فرهنگ شرکت‌تان را تغییر می‌دهد و تیزهوشی دیجیتال (digital acumen) را به سازمان‌تان تزریق می‌کند.

مقارن پایان قرن ۱۹، بافت فرش به‌عنوان یکی از مهم‌ترین تولیدات صنعتی محسوب می‌شد و تعداد زیادی نیروی کار در این زمینه مشغول به‌کار بودند؛ اما بیشترین شکل تشکیلات در مقیاس‌های کوچک شغل‌های خانگی، زنان بودند که نیروی کار مهمی به شمار می‌رفتند.

قبل از پرداختن به مکانیزم حداقل دستمزد در ایران به این نکته اشاره شود که تعیین حداقل دستمزد یکی از سیاست‌های تنظیمی بازار کار است که در جهت حمایت از نیروی کار، حفظ و ارتقای قدرت خرید و رفاه زندگی شاغلان، اتخاذ می‌شود. اینکه خاستگاه تعیین حداقل دستمزد از کجاست و چرا باید برای دستمزد، حداقلی تعیین کرد به تحولات اجتماعی و اقتصادی‌ای مرتبط است که طی بیش از یک قرن گذشته بازار کار شاهد آن بوده است.

مطالعات نشان می‌دهد که ساختارهای سیاسی و نظام‌های اقتصادی متفاوت، مقررات متنوع و خاص خود را در ارتباط با نیروی کار تجویز می‌کند‌ و همچنین ویژگی نیروی کار در مقایسه با سایر عوامل تولید‌، روش‌ها و ابزارهای متفاوتی را برای مداخله در بازار کار ایجاب می‌کند.

ايسنا: نرخ بیکاری آمریکا تا پایان فوریه ۲۰۱۸ در سطح ۴.۱ درصد باقی ماند اما تعداد بیکاران ۲۲هزار نفر افزایش یافت.

دونالد ترامپ با هدف کمک به تولیدکنندگان آمریکایی و تحقق ایده «اول آمریکا» هفته گذشته تعرفه ۲۵ درصدی برای واردات فولاد و تعرفه ۱۰ درصدی برای واردات آلومینیوم به آمریکا در نظر گرفت اما جمعی بزرگ از مدیران شرکت‌های آمریکایی به شدت با این اقدام مخالف هستند و می‌گویند این تعرفه‌ها قیمت طیفی وسیع از کالاها از اتومبیل گرفته تا لوازم خانگی و.. را بالا می‌برد و شرکت‌ها مجبور می‌شوند بخشی از نیروی کار خود را اخراج کنند تا از هزینه‌های‌شان بکاهند.

با وجود گذشت ۹ سال از بحران مالی سال ۲۰۰۸ و روند رو به بهبود اقتصاد جهانی، نرخ رشد بهره‌وری نیروی کار در بسیاری از اقتصادهای پیشرفته به کمترین مقدار تاریخی خود رسیده است. شرکت مشاوره‌ مدیریتی «مک‌کنزی» در تازه‌ترین گزارش خود وضعیت بهره‌وری اقتصادهای پیشرفته را مورد بررسی قرار داده است. به گزارش این مرکز مطالعاتی، رشد بهره‌وری به‌منظور افزایش دستمزدها و بهبود استانداردهای زندگی حیاتی است. به‌عبارتی دیگر رشد بهره‌وری موجب افزایش قدرت خرید مصرف‌کنندگان و در نهایت افزایش تقاضای کالاها و خدمات…

بهره‌وری کشورهای جهان به‌عنوان یکی از مهم‌ترین مولفه‌های اقتصادی آنان، همواره مورد توجه سیاست‌گذاران و تصمیم‌سازان بوده است. به همین دلیل نشریه فوربس گزارشی را منتشر کرده است که در آن کشورهای جهان به لحاظ بهره‌وری نیروی کار بررسی و رتبه‌بندی شده‌اند. در این بررسی که توسط مرکز مدیریت پروژه «ردبوث» انجام شد، سعی شده است برای این پرسش پاسخی یافت شود: آیا بین کشورهای جهان تفاوتی در انجام وظایف محول شده به نیروی کار وجود دارد یا نه؟ برای دستیابی به پاسخ این پرسش، مرکز «رد بوث» نتایج صدها هزار…

به‌طور کلی در بررسی الگوهای توسعه دو نوع نگرش وجود دارد. برخی کارشناسان، توسعه اقتصادی یک کشور را توانایی تامین اقلام مورد نیاز مردم ازسوی تولیدکنندگان داخلی می‌دانند. به‌دیگر بیان این گروه اعتقاد دارند لازمه توسعه‌یافتگی، قطع وابستگی به واردات و محصولات سایر کشورهاست. به عقیده آنها قطع وابستگی در کالاهای وارداتی به‌خصوص کالاهای صنعتی و حمایت دولت از این صنایع در درون کشور، مزایای بی‌شماری برای اقتصاد کشور و توسعه آن به همراه دارد. با تقویت تولید داخل، تقاضا برای نیروی کار در بخش‌های مختلف…

بیکاری اکنون به یکی از مهم‌ترین چالش‌های اقتصاد ایران تبدیل شده است. در سال‌های اخیر اقتصاد ایران نتوانسته برای متقاضیان کار اشتغال قابل‌توجهی ایجاد کند؛ به‌گونه‌ای که برخی فعالیت‌های اقتصادی مانند بخش صنعت، با پدیده رشد بدون اشتغال مواجه بوده است. در کنار بالا بودن نرخ بیکاری، شکاف بیکاری بین زنان و مردان در دهه‌های اخیر همچنان زیاد است. این در حالی است که به‌منظور استفاده حداکثری از منابع نیروی کار، کشور‌ها باید شرایط برای ورود زنان به بازار کار را فراهم کنند. در ادامه این گزارش شکاف بیکاری…

منبع: weforum: بیش از نیمی از جمعیت دنیا در شهرها زندگی می‌کنند و انتظار می‌رود تا سال ۲۰۵۰ این مقدار جمعیت ۷۰درصد افزایش یابد. از لحاظ اقتصادی نتایج شهرنشینی بسیار قابل ملاحظه است، به‌عنوان مثال شهرها سهم ۸۰ درصدی از تولید ناخالص داخلی جهانی دارند. این نکته را همه می‌دانند که برای دستیابی به موفقیت باید هزینه کرد و در خصوص موفقیت شهرها نیز این مورد صدق می‌کند. الگوهای نامناسب مصرف، تخریب محیط‌زیست و برهم خوردن تعادل، تنها چند مورد از مشکلات شهرها هستند. این موارد به عقیده برخی از محققان با عصر دیجیتال و…

منبع: McKinsey: این روزها بسیاری از کسب‌وکارها به اهمیت سهیم‌سازی (inclusion) و تنوع نیروی کار (diversity) پی برده‌اند. هرچند انگیزه اصلی بسیاری از اقدامات، برقراری عدالت اجتماعی بوده است اما حالا شرکت‌ها سهیم‌سازی و تنوع را یک مزیت رقابتی قلمداد می‌کنند که می‌تواند عامل کلیدی رشد سازمان‌ها باشد. با این وجود، تلاش‌ها برای افزایش تنوع نیروی کار روند کندی داشته و بسیاری از شرکت‌ها هنوز نمی‌دانند چگونه از دو عامل تنوع و سهیم‌سازی به عنوان اهرمی برای رشد و ارزش‌آفرینی استفاده کنند.

دنیای اقتصاد: سیر ساعت کار در بازار کشور روند نزولی را منعکس می‌کند. بنابه گزارش مرکز آمار و اطلاعات راهبردی وزارت کار، از میانگین ساعت کار هفتگی در طول نیمه اول دهه جاری، یک ساعت کاسته شده است. کارشناسان معتقدند این کاهش نشان‌دهنده افزایش تمایل نیروی کار به کارهای پاره‌وقت است. کاهش نسبی نیاز اقتصادی و فقدان ظرفیت برای کار بیشتر نیز می‌تواند عوامل دیگر توضیح‌دهنده این پدیده باشد. همچنین این گزارش نشان می‌دهد که شکاف جنسیتی از نظر ساعت کار هفتگی، عدد بالایی در قیاس با دیگر کشورها است.

زمانی که انقلاب صنعتی قرن‌های ۱۸ و ۱۹ میلادی رخ داد، اغلب ناظران آن را به فال نیک گرفتند و مزایای صنعتی شدن را مورد تحسین قرار دادند. امروز اما بیش از هر زمان دیگری بشر با تردیدها و نگرانی‌های ناشی از صنعتی شدن روبه‌رو است. گذشته از انزوای بیش از پیش بشر به واسطه حضور ماشین‌ها در جای جای زندگی روزمره، بسیاری از مشاغل از هم اکنون در خطر نابودی قرار دارند و بسیاری از افراد خود را قربانی «ماشینی‌شدن» فرآیندهای شغلی تلقی می‌کنند. در این میان نیروی کار اقتصادهای پیشرفته که بیشتر در معرض ماشینی‌شدن…

امروزه دغدغه روزافزونی در اذهان شکل گرفته است؛ اینکه با توجه به اتوماسیون یا همان خودکارسازی جنبه‌های مختلف مشاغل، آیا در آینده فرصت‌های شغلی کافی برای جویندگان کار وجود خواهد داشت؟ تاریخ نشان داده است که این نگرانی‌ها محلی از اعراب ندارند؛ بازار کار در گذر زمان با تغییرات تقاضا برای نیروی کار که ناشی از پیشرفت‌های فناورانه است، هماهنگ می‌شود. البته ممکن است در کوتاه‌مدت این هماهنگی به قیمت کاهش دستمزدها صورت بگیرد. در صورتی که تاریخ را به‌عنوان راهنما در نظر بگیریم، می‌توانیم انتظار داشته…

«خودکارسازی یا ماشینی‌شدن» و استفاده از تکنولوژی‌های نوین در کسب‌وکارها همواره یکی از موضوعات داغ محافل اقتصادی بوده است. گرچه بسیاری معتقدند روند «ماشینی شدن» تهدیدی جدی برای آینده مشاغل است اما به عقیده کارشناسان می‌توان با برنامه‌ریزی درست و مدون این تهدیدها را تبدیل به فرصت کرد و از منافع آن بهره برد. در این باره بهره‌مندی از منافع «ماشینی‌شدن» – نظیر رشد بهره‌وری نیروی کار – در کنار رسیدگی به چالش‌های آن غیرممکن نیست. به‌عنوان مثال، طی دوران گذار از اقتصاد کشاورزی، دولت آمریکا…