نیروی انسانی

دنیای اقتصاد – ارومیه: مدیرعامل پتروشیمی میاندوآب گفت: مجتمع پتروشیمی میاندوآب ۵۶ درصد پیشرفت دارد.

گروه بنگاه‌ها: بانک صادرات ایران برای اجرایی کردن نقشه راه و دستیابی به اهداف مورد انتظار در حوزه افزایش کارآیی و درآمد سرانه شعب، به موفقیت‌های قابل‌توجهی در ادغام و جانمایی بهتر شعب دست‌یافته به‌نحوی که در پایان آبان سال‌جاری تعداد کل شعب و باجه‌های فعال بانک به ٢٨٣٢ واحد تعدیل شده است.

تسنیم: سردار عبادالله عبداللهی، فرمانده قرارگاه سازندگی خاتم‌الانبیا(ص) صبح روز گذشته در نشست خبری به مناسبت بیست‌وهشتمین سالگرد تشکیل این قرارگاه طی سخنانی گفت: «چنانچه تدبیر دولت باشد، قرارگاه خاتم به‌عنوان یک مجموعه پیشگام در بازسازی سوریه مشارکت خواهد کرد و ما آمادگی این کار را داریم.» سردار عبداللهی افزود: «سپاه در زمان جنگ نقش بی‌بدیلی در مهندسی رزمی داشت و بعد از آن نیز باید از این پتانسیل در امر بازسازی کشور چه در بعد نیروی انسانی و چه در بعد تجهیزاتی استفاده می‌شد.»

دنیای اقتصاد: معاون علمی و فناوری رئیس‌جمهوری توسعه استارت‌آپ‌ها را بهترین پلت فرم برای جذب و بازگشت دانشجویان به کشور دانست که نیروی انسانی خلاق و نوآور در آنها مشغول فعالیت هستند پس باید از این فرصت‌ها بهره لازم را ببریم.

خبرآنلاین: با به اتمام رسیدن نیم‌فصل اول لیگ هفدهم سرخپوشان هنوز دست به خرید تازه‌ای نزده‌اند.

گروه بنگاه‌ها: شرکت «جسمال» از بهره‌برداران و گردانندگان چند مال بزرگ اروپایی، با مجری پروژه مگاپارس قرارداد همکاری امضا کرد. به گزارش روابط‌عمومی مگاپارس، بهره‌برداری در مال‌ها مهم‌ترین نقش موفقیت یا عدم موفقیت آن را ایفا می‌کند؛ زیرا چینش برندها و مراکز تفریحی در مال یا اضافه و حذف آنها با رصد میزان محبوبیت و بازخوردها، اصلی‌ترین دلیل محبوبیت مراکز خرید در جهان است.

در گذشته‌ای نه‌چندان دور، تصمیم‌گیری‌ها بر اساس قضاوت و نظر انسان صورت می‌گرفت. حالا، سیستم‌های اتوماتیک‌ به مردم کمک می‌کنند تصمیم‌های مهم بگیرند. موسسات مالی از الگوریتم‌هایی خاص برای متقاضیان وام استفاده می‌کنند. شرکت‌های کاریابی سیستم‌هایی را به کار می‌برند که به کمک تکنولوژی زبان، متقاضیان کار را به پست‌های خالی وصل می‌کند. حتی سیستم‌های قضایی از الگوریتم‌های پیش‌بینی‌کننده برای محاکمه مجرمان استفاده می‌کنند.

پایگاه اطلاع‌رسانی دفتر مقام معظم رهبری: حضرت آیت‌الله خامنه‌ای فرمانده معظم کل قوا ظهر روز یکشنبه در دیدار فرماندهان ارشد نیروهای مسلح و برگزیدگان جشنواره مالک‌اشتر با اشاره به خصومت‌های تمام‌نشدنی دشمنان با ملت و نظام اسلامی، مواجهه با این معارضه‌ها را در گرو ایستادگی و تقویت روزافزون توانایی‌های نیروهای مسلح خواندند و تاکید کردند: امروز نیروهای مسلح به بهترین نیروی انسانی از لحاظ فکری، عملی، عزم و اراده احتیاج دارند تا بتوانند آسیب‌ناپذیری ملت را در مقابل دشمنی‌ها حفظ کنند.

اولین همایش ملی «شناسایی و پرورش مدیران آینده»، ۲۹ آذرماه ازسوی موسسه توسعه مدیریت و فن معنا و با حمایت روزنامه «دنیای اقتصاد» و تعدادی از سازمان‌های دولتی و نهادهای پژوهشی برگزار می‌شود.

خبر آنلاین: استاندار البرز با بیان اینکه موسسه تحقیقاتی تولید واکسن و سرم سازی رازی از موسسه های موثر پایدار و قوی در کشور است، گفت: در حال حاضر این مجموعه ۹۵ درصد تولیدات موسسه رازی نیازهای داخل کشور را تأمین می کند و مابقی نیز صادر می شود، با وجود این امر نیازمند تجاری سازی تولیدات و تکمیل و تجهیز امکانات برای توسعه کار است.

ایسنا: معاون نظارت و اعمال مقررات رگولاتوری بهترین دارندگان پروانه حوزه ICT درزمینه استفاده از ظرفیت‌های تولید داخل در ارزیابی رگولاتوری طی ۶ ماه دوم سال ۱۳۹۵ را اعلام کرد. مجید حقی با بیان اینکه مصوبه ۱۶۳ کمیسیون تنظیم مقررات ارتباطات درباره «آیین‌نامه اجرایی حمایت از صاحبان صنایع، منابع و مهارت‌های داخل کشور در بخش ارتباطات و فناوری اطلاعات» در سال ۹۲ تصویب شده، گفت: دارندگان پروانه در حوزه ICT در ۱۱ شاخص استفاده از نیروی انسانی متخصص داخلی، توان اجرایی داخلی، خدمات مشاوره‌ای داخلی، پیمانکاران…

دنیای اقتصاد – اهواز : مدیرعامل و رئیس هیات مدیره سازمان منطقه آزاد اروند گفت: طرح لند اسکیپ و ساماندهی حاشیه شمالی اروند صغیر حدفاصل دو پل امام حسین (ع) و امام رضا (ع) انجام خواهد شد.

گروه بنگاه‌ها: تعمیرات اساسی پالایشگاه تبریز با اعمال تغییرات در روش اجرا در کمترین زمان ممکن، بدون حادثه جدی و با حداقل هزینه مالی با موفقیت به پایان رسید.

هر‌از‌گاهی رویدادهای ناگواری در کشور رخ می‌دهد که جدا از علت پیدایش این رخدادها، می‌توان نقش آموزش یا به‌کارگیری نامناسب نیروهای آموزش دیده را در آن با کمی دقت مشاهده کرد.

ايسنا: معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با اشاره به راه‌اندازی سامانه جامع رصد کارگاه‌ها و مسوولان ایمنی، اعلام کرد: سامانه جامع در چهار استان کشور به صورت آزمایشی کلید می‌خورد.

زلزله ورزقان که آمد، ‌شبکه اجتماعی محبوب و غالب ایرانیان فیس‌بوک بود. امدادگران مردمی با کمک این شبکه توانستند همدیگر را پیدا کنند و برای کمک به مناطق زلزله‌زده هماهنگ شوند. فیس‌بوک اگرچه امکان تعامل کاربرانش را فراهم می‌کرد، اما رسانه‌ای نبود که بتواند فعالیت‌های گروهی و تعاملی را به‌طور کامل پشتیبانی کند. بخش مهمی از تفاوت زلزله کرمانشاه با زلزله ورزقان به لحاظ بازنمایی رسانه‌ای است و این تفاوت به‌خاطر تفاوت در رسانه و ابزار ارتباطی غالب است.

برنامه‌ریزی بحران را می‌توان به‌عنوان فرآیند آماده شدن سیستماتیک برای حوادث انسانی یا طبیعی تعریف کرد. این برنامه، معمولا یک سند است که بین شرکت‌کنندگان و ذی‌نفعان مختلف به اشتراک گذاشته می‌شود و وظایف و مسوولیت‌های هر سازمان و نهادی را در قبال حوادث غیرمترقبه تعیین می‌کند. این سند، نقشه و طرحی کلی است که پاسخ‌های مدیریتی به نیازهای زمان بحران را مشخص می کند.

دنیای اقتصاد – قزوین: استاندار قزوین بر همکاری دستگاه‌های اقتصادی و اجرایی استان در جذب سرمایه‌گذار داخلی و خارجی تاکید کرد. عبدالمحمد زاهدی در دیدار با مدیرعامل شرکت شهرک‌های صنعتی استان و نمایندگان شرکت رنو پارس که برای بررسی و جانمایی احداث کارخانه سرمایه‌گذاری در استان حضور پیدا کرده بودند، اظهار کرد: با توجه به فراهم بودن زیرساخت‌های ارتباطی و موقعیت استراتژیک استان و نیروی انسانی متخصص و ماهر، قزوین مکانی امن برای سرمایه‌گذاری داخلی و خارجی است. وی از قزوین به‌عنوان ۸ منطقه صنعتی در کشور نام برد و افزود:…

مراسم تودیع و معارفه جانشینان جدید و قدیم فرمانده کل ارتش و همچنین معاون هماهنگ کننده ارتش صبح امروز شنبه، با حضور فرماندهان و مسئولان لشکری و کشوری در ستاد ارتش برگزار شد.

سفیر هند در دیدار با معاون وزیر راه و شهرسازی با اشاره به اهمیت کریدور شمال-جنوب به‌عنوان مسیر ترانزیت این کشور گفت: حمل دوبار آزمایشی از این کریدور و نتایج فوق‌العاده آن باعث شده تا جلسات و گردهمایی‌هایی در هند برای آگاهی بخشی بخش خصوصی از منافع این کریدور برقرار شود.

دنیای اقتصاد – بندرعباس: ۱۱۶ طرح با اعتبار مصوب ۱۰۳۹میلیارد ریال برای اجرای پدافند غیرعامل در تاسیسات آب و فاضلاب استان مازندران در حال مطالعه و اجرا است.

گروه بنگاه‌ها: مراسم انعقاد تبادل تفاهمنامه همکاری میان صندوق نوآوری و شکوفایی و بانک صادرات برگزار شد. به گزارش «دنیای اقتصاد» قائم‌مقام مدیرعامل و نایب‌رئیس هیات‌مدیره بانک صادرات در این مراسم با اشاره به ضرورت تامین مالی برای شرکت‌های دانش‌بنیان گفت: در اقتصاد کشور ما شرکت‌های قدیمی و بزرگی هستند که سال‌ها است عمده منابع کشور را به خود اختصاص داده و بخش زیادی از مطالبات معوق بانک‌ها نیز مربوط به این شرکت‌های بزرگ است که هر سال حجم بالایی از تسهیلات بانک‌ها به آنها تعلق می‌گیرد.

رئیس سازمان ملی بهره‌وری از اجرای مرحله دوم طرح سنجش بهره‌وری در نظام بانکی از ابتدای زمستان امسال خبر داد. رویا طباطبایی یزدی در گفت‌وگو با «ایبِنا» درباره وضعیت سنجش بهره‌وری در نظام بانکی، با بیان اینکه اجرای چرخه مدیریت بهبود بهره‌وری در ۱۰ بنگاه اقتصادی یکی از طرح‌های ستاد فرماندهی اقتصادی است، گفت: البته با توجه به محدودیت‌ها، این امکان وجود داشت که در مدت زمان تعیین شده نتوان این طرح را در بنگاه‌ها اجرایی کرد.

همکاران سیستم: کسب‌وکارهای انگلیس به دلیل کمبود مهارت و تجربه در استفاده از اکوسیستم رایانش ابری، نمی‌توانند درآمدهای پایداری از این نوع فناوری به‌دست آورند و این موضوع حتی «مانع از بروز خلاقیت در سازمان‌ها» شده است. در یک تحقیق که بر پایه نظرسنجی از ۹۵۰کارشناس فناوری اطلاعات استوار است، مشخص شد که ۶۴درصد افراد معتقدند به دلیل کمبود مهارت‌های لازم در کار با رایانش ابری، بخشی از درآمدهای سازمانی موردنظر را از دست داده‌اند. همین تعداد بر این باورند که آنها باید بیش از پیش روی نیروی انسانی و پرسنل خود کار کنند…

معاون مالی و اقتصادی شهرداری تهران مجموع بدهی‌های شهرداری را ۳۰ هزار میلیارد تومان اعلام کرد و گفت: بخش وسیعی از این بدهی‌ها (حدود ۱۷ هزار میلیارد تومان) مربوط به بانک‌هاست که در این بخش، بیشترین بدهی را به بانک شهر داریم.

منبع: MIT Sloan: امروزه تهدیدهای ناشی از گسترش اتوماسیون و حذف مشاغل مختلف به خوبی قابل شناسایی هستند. با پیچیده‌تر شدن سیستم‎های مجهز به هوش مصنوعی، به‌طور قطع موج جدیدی از جابه‌جایی‎های شغلی قابل پیش‌بینی خواهد بود. این یک تصویر اضطراب‌آور است! اما در این میان موضوعی مهم همواره نادیده گرفته شده است: ظهور بسیاری از مشاغل جدید که هیچ شباهتی به مشاغل امروزی ندارند.

مهر: سرپرست شرکت ارتباطات زیرساخت از تغییر ساختار این شرکت، مطابق تکالیف برنامه ششم توسعه و با هدف چابک‌سازی و افزایش کارآیی برای ارائه خدمات با کیفیت و با کمترین هزینه، خبر داد. فرهاد معارفی با بیان اینکه در تغییرات ساختار شرکت ارتباطات زیرساخت، نباید از منابع انسانی غافل شویم، گفت: باید در چابک‌سازی و توانمندسازی به استفاده مناسب از نیروی انسانی توجه کنیم و در کنار کارکنان بایستیم تا نیروی انسانی در تغییر ساختار، آسیب اقتصادی نبیند و زندگی آنان دستخوش مشکلات نشود.

شرکت صنایع پتروشیمی خلیج‌فارس، بزرگ‌ترین هلدینگ پتروشیمیایی کشور بوده و با در اختیار داشتن زیرساخت‌های مالی، فنی و نیروی انسانی لازم برای توسعه همه‌جانبه، دستیابی به جایگاه سودآورترین هلدینگ کشور با اعتبار جهانی را به‌عنوان چشم‌انداز خود قرار داده است.این شرکت با حدود ۵/ ۲۴ میلیون تن ظرفیت تولید محصولات متنوع پتروشیمیایی، شامل خوراک و سوخت، آروماتیکی، پلیمری، پایه و مواد شیمیایی، بزرگ‌ترین شرکت تولیدکننده محصولات پتروشیمی در کشور محسوب شده و بیش از ۴۰ درصد ظرفیت محصولات پتروشیمی کشور را در…

الگوهایی که به بررسی عوامل موثر بر رشد و توسعه اقتصادی پرداخته‌اند، یکی از مهم‌ترین عوامل موثر را «بهبود سرمایه انسانی» دانسته‌اند. از طرفی بررسی‌های تجربی از علت اصلی رشد اقتصادی کشور‌های توسعه ‌یافته نشان می‌دهد که آنها به حد قابل‌توجهی به توسعه نیروی انسانی خود اهمیت داده‌اند. نیروی انسانی در کنار سایر عوامل تولید مانند سرمایه فیزیکی نقش مهمی در تولید ایفا می‌کنند. بنابراین هرچه نیروی انسانی بهره‌وری بیشتری داشته باشد، میزان تولید به ازای هر فرد و میزان تولید در کل اقتصاد افزایش خواهد یافت.…

از اول آبان ماه ۱۳۴۵ ساختمان تلویزیون در تهران آماده پخش برنامه بود و چهار روز بعد نخستین فرستنده تلویزیونی دولتی در ایران کار خود را به‌طور آزمایشی آغاز کرد. این شبکه روزی سه ساعت برنامه پخش می‌کرد.