شماره روزنامه ۶۴۵۷
|

نیروی کار

نیروی کار

    شنبه، ۱۸ مرداد ۱۴۰۴
  • بررسی اقدامات سازمان تامین اجتماعی در حسابرسی بیمه

    اسداله طاهری*
    سازمان تامین اجتماعی به‌عنوان یکی از مهم‌ترین نهادهای عمومی غیردولتی کشور، وظیفه صیانت از منابع بیمه‌ای و حمایت از نیروی کار را برعهده دارد. با این حال، در سال‌های اخیر مشاهده شده که برخی از اقدامات این سازمان، به‌ویژه در حوزه حسابرسی شرکت‌ها، به‌گونه‌ای صورت می‌گیرد که از حدود قانونی و شرعی فراتر رفته است. از جمله این اقدامات می‌توان به رسیدگی به دفاتر سنوات گذشته و مطالبه حق بیمه از سرفصل‌هایی غیر از حقوق و مزایا اشاره کرد.
  • آگهی‌های استخدام چگونه به صورت آشکار و پنهان افراد را به خاطر سن حذف می‌کنند؟

    روزنامه شماره ۶۳۵۸

    حداکثر سن ، ۳۵ سال!

    مترجم: مریم رضایی
    به چند نمونه از آگهی‌های استخدام در یک کانال عمومی ایرانی مختص استخدام در شبکه‌های اجتماعی توجه کنید:
    چهارشنبه، ۱۵ مرداد ۱۴۰۴
  • نظرسنجی‌ها از دغدغه مدیران در مورد آینده بازار کار خبر می‌دهند

    روزنامه شماره ۶۳۵۶

    راهنمای جذب استعدادهای قوی

    مترجم‌‌: مرتضی ایراندوست
    نتایج یک نظرسنجی نشان می‌دهد که ۷۲درصد مدیران عامل و اعضای هیات‌مدیره شرکت‌ها، دسترسی به استعدادها/مهارت‌های کلیدی را جزو ۵ تهدید اصلی برای سلامت سازمان ذکر کرده‌اند. پس از همه‌گیری کرونا، کارفرمایان به دلیل عواملی مانند استعفای بزرگ، بازنشستگی‌ زودهنگام و تغییر نظر مردم در مورد کار، برای پیدا کردن نیروی کار خوب با مشکل مواجه شده‌اند.
    یکشنبه، ۱۲ مرداد ۱۴۰۴
  • تحقیقات می‌گویند بین غذا خوردن گروهی و عملکرد تیمی، رابطه مستقیمی وجود دارد

    روزنامه شماره ۶۳۵۳

    هم‌سفرگی برای بهبود روابط سازمانی

    نویسنده: Vasundhara Sawhney مترجم: مریم مرادخانی
    سال ۲۰۰۶، تازه کارم را در یک انتشاراتی شروع کرده بودم که از من خواستند به دفتر مرکزی شرکت در کشور دیگری بروم و برای چند هفته آنجا کار کنم. این اولین بار بود که به آن کشور می‌رفتم و از این که قرار بود یک فرهنگ کاری جدید را تجربه کنم هیجان‌زده بودم. اما اولین شوک فرهنگی من این بود که کارکنان موقع ناهار، تنها و سر میز کار خود غذا می‌خوردند.
    چهارشنبه، ۰۸ مرداد ۱۴۰۴
  • چهره تهران در غیاب «کارگر ارزان» تغییر کرد؛

    روزنامه شماره ۶۳۵۰

    معابر پس‌ از خروج مهاجر

    دنیای اقتصاد: رسیدگی به وضعیت «نظافت شهر تهران» در صدر درخواست‌های تلفنی شهروندان از مدیریت شهری قرار گرفت. طی ۲ ماه گذشته، گلایه‌های شهروندان از کیفیت «نگهداشت پایتخت» در سه مورد رفت‌وروب، حمل زباله و تمیزسازی معابر کوچه‌ها ۲۰ تا ۴۰ درصد افزایش پیدا کرده است. بررسی‌های «دنیای‌اقتصاد» درباره این تغییر چهره پایتخت نشان می‌دهد، خروج اتباع خارجی باعث «کاهش ۸۰ درصدی پاکبانان» در سطح شهر شده است. آنها در گروه «کارگران ارزان» طبقه‌بندی می‌شوند و برای جایگزینی‌شان، طرح «استخدام پاکبانان ایرانی» با شرایط ویژه در…
    دوشنبه، ۰۶ مرداد ۱۴۰۴
  • دورکاری، قاتل فرهنگ سازمانی است؟

    مترجم: زهرا تیرانی
    دارا خسروشاهی، مدیرعامل اوبر، اخیرا پس از اعلام اجباری شدن سه‌‌‌ روز کار حضوری برای کارکنانش، به آنها گفت: «این فقط به معیارهای بهره‌‌‌وری مربوط نیست، بلکه درباره ساختن فرهنگی است که فاز بعدی رشد اوبر را پیش می‌‌‌برد.»
    چهارشنبه، ۰۱ مرداد ۱۴۰۴
  • بیش از ۱.۲ میلیارد نفر در ۱۸۲ کشور، زیر سایه تهدید تغییرات اقلیمی زندگی می‌کنند؛

    روزنامه شماره ۶۳۴۴

    شوک اقلیمی درکمین بازارکار

    دنیای اقتصاد-حمیدملازاده:در حالی که جهان همچنان درگیر پیامدهای تورمی و بحران‌های ژئوپلیتیک است، حالا یک تهدید کمتر دیده‌‌‌شده اما عمیق، خود را به دروازه‌‌‌های بازار جهانی کار رسانده است: «شوک اقلیمی». گزارشی تازه از مدرسه اقتصاد لندن هشدار می‌دهد که بانک‌های مرکزی جهان در آستانه غافلگیری از موج جدیدی از اختلالات اقلیمی در بازار کار قرار دارند، اختلالاتی که نه در آینده‌‌‌ای دور، بلکه در دهه پیش‌‌‌رو با شدتی فزاینده بر بهره‌‌‌وری نیروی کار، امنیت شغلی و مسیرهای اشتغال تاثیر خواهند گذاشت.
    سه‌شنبه، ۳۱ تیر ۱۴۰۴
  • اقتصاد به‌مثابه یک علم چگونه تبیین می‌شود؟ (قسمت اول)

    روزنامه شماره ۶۳۴۳

    لباس علم بر قامت اقتصاد

    دنیای اقتصاد: مطالعه اقتصاد با هدف دستیابی به پاسخ‌‌‌های آماده برای پرسش‌‌‌های اقتصادی صورت نمی‌گیرد، بلکه برای کسب توانایی تحلیل انتقادی و اجتناب از فریب خوردن توسط اقتصاددانان به کار می‌‌‌رود.
    دوشنبه، ۳۰ تیر ۱۴۰۴
  • تعدیل فعالیت تراشه‌ساز آمریکایی در «اسرائیل»

    ایسنا: غول تراشه‌سازی آمریکایی اینتل، کوچک‌سازی فعالیت در «اسرائیل» را آغاز کرده است که شامل کاهش مشاغل و کاهش عملیات در سایت تولیدی اصلی این شرکت در شهر «کریات گت» می‌شود. طبق گزارش مفصلی از روزنامه اقتصادی اسرائیلی «گلوبز»، اینتل نیروی کار خود را در کارخانه «کریات گت» از حدود ۵۰۰۰ کارمند در سال ۲۰۱۹، به ۴۰۰۰ نفر تا پایان سال ۲۰۲۳ کاهش داد.
    یکشنبه، ۲۹ تیر ۱۴۰۴
  • استارت تسلا در هند

    دنياي اقتصاد: شرکت خودروسازی تسلا، هفته گذشته نخستین نمایشگاه خود را در یکی از مراکز خرید شهر بمبئی افتتاح کرد و به‌صورت رسمی وارد بازار هند شد. این نمایشگاه تنها یک محصول را عرضه کرده: نسخه به‌روزرسانی‌شده مدل Y که از چین وارد شده است.
    شنبه، ۲۸ تیر ۱۴۰۴
  • پل تامپسون؛ حافظه‏‏‌نگار فرودستان

    دنیای اقتصاد: پل تامپسون، استاد برجسته جامعه‌‌‌شناسی در دانشگاه اسکس و از پیشگامان تاریخ شفاهی در بریتانیاست. او با تاسیس انجمن تاریخ شفاهی و تالیف کتاب مرجع «صدای گذشته (۱۹۷۸)» و راه‌‌‌اندازی پروژه‌‌‌هایی همچون مجموعه زندگی‌‌‌نامه‌‌‌های شفاهی در کتابخانه بریتانیا، نقش بی‌‌‌بدیلی در گسترش این رشته در نیم‌‌‌قرن اخیر داشته است. تامپسون از نخستین پژوهشگرانی بود که تاریخ شفاهی را به عنوان روشی علمی و معتبر برای تولید دانش تاریخی معرفی کرد.
    جمعه، ۲۷ تیر ۱۴۰۴
  • اینفوگرافی؛

    ۱۰ مهارت کلیدی مدیران موفق

    دنیای اقتصاد: در ادامه، مهم‌ترین مهارت‌‌‌های مدیریت نیروی انسانی آورده شده است‌‌‌.
  • «دنیای ‌اقتصاد» اثر تحولات بازار ساخت‌وساز بر قیمت نهاده‏‏‌های ساختمانی را بررسی کرد

    روزنامه شماره ۶۳۳۹

    سقوط تقاضای سیمان

    دنیای اقتصاد - فاطمه صالحی : همزمان با تشدید روند خروج اتباع افغانستان و محدود سازی اشتغال آنان، یکی از نخستین بخش‌‌‌هایی که از این تحول تاثیر پذیرفته، صنعت ساختمان است؛ صنعتی که سال‌هاست به نیروی انسانی مهاجر، به‌‌‌ویژه در رده‌‌‌های اجرایی و مشاغل سخت وابسته شده و اکنون با خلأ در نیروی کار مواجه شده است.
    چهارشنبه، ۲۵ تیر ۱۴۰۴
  • سیاست مهاجرتی هوشمندانه

    روح‌الله اسلامي*
    سیاستگذاری ایران در قبال مهاجران افغانستانی، نیازمند بازنگری عالمانه و واقع‌گرایانه‌ای است که از یک‌سو منافع ملی ایران را تضمین کند و از سوی دیگر، با توجه به قرابت تاریخی، زبانی، مذهبی و فرهنگی میان دو ملت، در مسیر انسانی و خردمندانه گام بردارد.
  • اغلب مدیران در برقراری ارتباط با نیروی کار خود حس خوبی ندارند؛

    روزنامه شماره ۶۳۳۸

    ۱۰ مهارت برای مدیریت نیروی انسانی

    مترجم: مرتضي ايراندوست
    تحقیقات می‌گوید ۶۹ درصد مدیران اغلب در برقراری ارتباط با کارکنان خود و ارائه بازخورد در مورد عملکرد آنها، احساس ناخوشایندی دارند. از طرف دیگر ۵۰ درصد کارکنان هم می‌گویند برای فاصله گرفتن از مدیرشان، شغل خود را ترک کرده‌‌‌اند.
    دوشنبه، ۲۳ تیر ۱۴۰۴
  • با نیروی کار خود مثل «شهروند درجه ۲» سازمان برخورد نکنید!

    روزنامه شماره ۶۳۳۶

    همیشه حق با مشتری است یا کارکنان؟

    نويسنده: Ron Johnson مترجم: منا اختياري
    در گذشته با سازمانی همکاری می‌کردم که شرکت ما را برای حل مشکلی که به گفته خودشان تبدیل به بزرگ‌ترین چالش برندشان شده بود، استخدام کرده بودند.
  • مساله مهاجران افغان

    پويا جبل‌عاملي*
    از منظر اقتصادی اگر فرض کنیم که مهاجران به یک کشور، یارانه‌ای از دولت میزبان دریافت نمی‌کنند، مساله‌ای که باقی می‌ماند آن است که آیا ورود مهاجران باعث بیکاری نیروی کار بومی می‌شود یا خیر؟ و دغدغه دیگر به‌خصوص برای نیروی کار اینکه آیا با وجود عرضه بیشتر نیروی کار، دستمزدها در کشور میزبان کاهش می‌یابد یا خیر؟
  • پیامدهای اخراج اتباع افغان بر صنعت ساختمان

    حامد خانجانی*
    در سال‌های اخیر، اتباع افغانستانی نقش بسیار پررنگی در اقتصاد غیررسمی ایران، به‌‌‌ویژه در صنعت ساختمان داشته‌‌‌اند. صنعت ساختمان که یکی از ارکان کلیدی اقتصاد کشور محسوب می‌شود، وابستگی گسترده‌‌‌ای به نیروی کار مهاجر، به‌‌‌خصوص کارگران افغان دارد. خروج آنها اکنون می‌تواند پیامدهایی برای بخش ساختمان و بازار مسکن در پی داشته باشد.
  • خبرنگار استانی «دنیای اقتصاد» گزارش می‌دهد

    روزنامه شماره ۶۳۳۶

    وقت مدرن‏‏‌سازی تولید در یزد

    دنیای اقتصاد - یزد: با خروج اتباع غیرمجاز از برخی نقاط کشور همچون استان یزد، برخی تولیدکنندگان از جمله در گلخانه‌‌‌ها، دامداری‌‌‌ها، کوره‌های سنتی آجرپزی و صنعت ساختمان‌‌‌، به فکر برنامه‌‌‌ریزی برای چگونگی جایگزینی نیروی کار برای ادامه تولید هستند. اما مسیر پیش رو با وجود مشکلات متعدد زمینه‌‌‌ساز تغییر ریل تولید از سنتی به مدرن و کاهش هزینه‌‌‌ها و قیمت تمام شده هم می‌باشد.
  • دنیای اقتصاد سهم مهاجران در صنعت ساخت و ساز را بررسی می‌کند؛

    روزنامه شماره ۶۳۳۵

    بازار کار منهای افاغنه

    دنیای اقتصاد: صبح روز یکشنبه، ۲۲تیرماه، نشستی با حضور اصحاب رسانه در وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی برگزار شد. این نشست فرصتی فراهم آورد تا مسوولان این وزارتخانه به تبیین برنامه‌های پیش‌رو و پاسخ‌گویی به برخی دغدغه‌های اخیر در حوزه اشتغال مخصوصا با آغاز خروج اتباع خارجی بپردازند.
    یکشنبه، ۲۲ تیر ۱۴۰۴
  • «دنیای‏‏‌اقتصاد» نبض فعالیت‏‏‌های ساختمانی را تحت‏‏‌تاثیر حذف نیروی‏‏‌کار افغان در ۶ پرده بررسی می‏‏‌کند

    روزنامه شماره ۶۳۳۵

    ساخت‏‏‌وساز پس‏‏‌از «خروج»

    دنیای اقتصاد - راضيه احقاقي: صنعت ساختمان و بخش خدمات شهری در زمره اصلی‌‌‌ترین‌حوزه‌‌‌های فعالیت کارگران غیرایرانی طی سال‌‌‌های گذشته بوده است؛ در چنین شرایطی خروج مهاجران افغان از کشور و بازگشت به وطن می‌تواند پیامدهای کمی و کیفی را برای این دو حوزه فعالیت به همراه داشته باشد. صنعت ساختمان در کشور طی سال‌‌‌های اخیر با چالش‌‌‌های مهمی از جمله رکود در معاملات، کاهش قدرت خرید متقاضیان مصرفی و حاشیه سود پایین مواجه بوده و از این موارد آسیب دیده است؛ در چنین شرایطی تحمیل یک متغیر جدید بر این بخش می‌تواند روند فعالیت در این…
    چهارشنبه، ۱۸ تیر ۱۴۰۴
  • در گزارش مرکز پژوهش‌های اتاق ایران نقش کلیدی شوراهای مهارت‌‏بخشی در بازار کار بررسی شد؛

    روزنامه شماره ۶۳۳۲

    بازتعریف آموزش در صنعت

    در جهان امروز، کمبود نیروی کار ماهر به یکی از چالش‌های اصلی اقتصادها تبدیل شده است؛ چالشی که ریشه در تغییرات سریع فناوری، گذار به اقتصاد سبز و ناهماهنگی میان نظام آموزش و نیازهای واقعی بازار کار دارد. این مساله، علاوه بر کاهش بهره‌وری و نوآوری، بیکاری را افزایش داده و مانعی جدی بر سر راه رشد پایدار کشورها ایجاد کرده است. اهمیت این موضوع در آنجاست که بدون نیروی انسانی ماهر، هیچ صنعتی نمی‌تواند رقابتی بماند یا با تحولات آینده همگام شود.