شادی

چهارشنبه، ۱۱ مهر ۱۳۹۷
  • دیگر نمی‌توان جانسون را نادیده گرفت

    روزنامه شماره ۴۴۳۹

    عزم بوریس برای نخست‌وزیری بریتانیا

    دنیای اقتصاد: صفوفی که از مردم ساخته شده بود دو ساعت قبل از این بود که بوریس جانسون، وزیر سابق امورخارجه بریتانیا قدم خود را در آن سالن بگذارد. مردمی که از شادی و خوشحالی شیون می‌کشیدند و در زمان سخنرانی بوریس جانسون این شیوه و خوشحالی به اوج خود رسید. به نوشته روزنامه نیویورک‌تایمز، چه او را دوست داشته باشید چه متنفر، در هر دو کارزار افرادی وجود دارند که بر این باورند که نمی‌توان بوریس جانسون را نادیده گرفت.
سه‌شنبه، ۱۰ مهر ۱۳۹۷
دوشنبه، ۰۹ مهر ۱۳۹۷
  • چرا شاد بودن در محل کار مهم است؟

    مترجم: سیدحسین علوی‌لنگرودی
    منبع: HBR : خیلی‌ها ممکن است تصور کنند که برای کسب موفقیت و پیشرفت در کار الزامی به شاد بودن در محل کار یا به اصطلاح «شادکاری» نیست و تلاش و کوشش فراوان برای موفقیت‌های کاری کفایت می‌کند. آنها معتقدند که اصلا نیازی نیست که شما تمام کسانی را که با آنها کار می‌کنید دوست داشته باشید یا ارزش‌ها و افکاری شبیه به آنها داشته باشید.
یکشنبه، ۰۸ مهر ۱۳۹۷
شنبه، ۰۷ مهر ۱۳۹۷
یکشنبه، ۰۱ مهر ۱۳۹۷
  • بچه فروش، کلاهبردار از آب درآمد

    خراسان نوشت: داشتن فرزند برایم یک رویای بی تعبیر بود حاضر بودم همه زندگی ام را فدا کنم تا کودکی در فضای خانه ام لبخند بزند اما با گذشت چند سال از ازدواجم باردار نشده بودم و همه درمان هایم بی نتیجه ماند تا این که برای رهایی از این وضعیت تصمیم گرفتم ...
شنبه، ۳۱ شهریور ۱۳۹۷
جمعه، ۳۰ شهریور ۱۳۹۷
پنجشنبه، ۲۹ شهریور ۱۳۹۷
  • تکذیب کنارگذاشتن محمدرضا گلزار از مجری گری

    ایسنانوشت:در حالی که شیوه برگزاری مسابقه‌ «برنده باش» و فروش امتیاز به مخاطبان در مدت کوتاه پخش آن با انتقاد روبه‌رو شده، پخش نشدن این مسابقه از ابتدای این هفته باعث قوت گرفتن شایعه تعطیل شدن آن شد. اما مدیر گروه اجتماعی شبکه سه این شایعه را رد می‌کند و می‌گوید «برنده باش» با اصلاحاتی دوباره روی آنتن می‌رود.
سه‌شنبه، ۲۷ شهریور ۱۳۹۷
دوشنبه، ۲۶ شهریور ۱۳۹۷
  • روش‌های مدیریت، استخدام و اخراج

    توصیه‌های مدیرعامل لینکدین برای مدیران امروز

    روزنامه شماره ۴۴۲۷

    روش‌های مدیریت، استخدام و اخراج

    منبع: سی‌ان‌بی‌سی ترجمه: مهدی نیکوئی
    جف وینر(Jeff Weiner)، به‌عنوان عالی‌رتبه‌ترین مدیر اجرایی لینکدین، مسوولیت ۱۴ هزار کارمند این وب‌سایت را بر عهده دارد. او در گفت‌وگویی تفصیلی با آدام بریانت در شبکه سی‌ان‌بی‌سی، در مورد روش‌های استخدام، هدایت و انگیزش کارکنان خود توضیح می‌دهد.
  • فرهنگ سازمانی مبتنی بر نشاط

    نویسنده: جوانا رویسنکیو مترجم: سیدحسین علوی‌لنگرودی
    منبع: مجله Happy Work: یکی از ملزومات اصلی گسترش و تعمیق شادکاری در سازمان‌ها و شرکت‌ها وجود فرهنگ سازمانی مبتنی بر شادکاری در آن سازمان است. تجربه نشان داده که هر گونه اقدام موقتی و موضعی برای تزریق روحیه شادی در کار به یک مجموعه کاری بدون حاکمیت فرهنگ شادکاری در آن مجموعه به سرانجام خوبی نخواهد رسید و در نهایت به شکست خواهد انجامید. بارها شاهد آن بوده‌ایم که برخی مدیران و روسا که به اهمیت و ارزش والای فاکتور شادی در کار پی برده‌اند کوشیده‌اند تا با اجرای برنامه‌هایی خاص و مبتکرانه شادی در کار را برای کارکنان شان…
شنبه، ۲۴ شهریور ۱۳۹۷
  • اجرای فالش‌‌خوانی در چهارراه فخرآباد

    اجرای فالش‌‌خوانی در چهارراه فخرآباد

    آنا: نمایش «فالش‌‌خوانی در چهارراه فخرآباد» نوشته و کاری از هادی احمدی از یکشنبه یکم مهرماه در خانه هنرمندان ایران اجرا می‌شود. این اثر درباره یک حادثه در چهارراه فخرآباد است. شادی که دختری‌ بیست‌و‌سه ساله است، پس از ماجرای تلخ جدایی پدر و مادرش روزهای سختی را سپری می‌کند و به فاصله‌ زمانی کوتاهی مادرش را از دست می‌دهد.
  • اشک شادی در آبادان

    دنیای اقتصاد: رقابت‌های جام‌حذفی فوتبال ایران جمعه شب پیگیری شد. یکی از حساس‌ترین و جذاب‌ترین مسابقات این مرحله بازی دو تیم صنعت نفت آبادان و تراکتورسازی تبریز بود که در شهر آبادان برگزار شد. این مسابقه در طول ۹۰ دقیقه با نتیجه ۳ - ۳ به اتمام رسید و در نهایت در ضربات پنالتی این صنعت نفت آبادان بود که توانست با نتیجه ۴ بر ۳ به پیروزی برسد. پیروزی بر تراکتورسازی باعث شد که حتی کادرمدیریتی و عوامل اجرایی باشگاه نفت نیز در پایان بازی در شادی تیمی شرکت کنند و آنها نیز مانند بازیکنان این تیم از شادی اشک شوق…
جمعه، ۲۳ شهریور ۱۳۹۷
پنجشنبه، ۲۲ شهریور ۱۳۹۷
  • ۱۳ قدم برای شاد زیستن /پول تعیین‌کننده است؟

    خبر آنلاین: در اینجا ۱۳ قدم مختلف رابرای خوشحال شدن می‌خوانید. گاردین از تاثیر کودکی تا پول در ایجاد حس خوشحالی انسان نوشته و هرکدام از این مسائل را از دید تحقیقات علمی مختلف بررسی کرده است.
دوشنبه، ۱۹ شهریور ۱۳۹۷
  • قسمت هشتاد وششم

    روزنامه شماره ۴۴۲۱

    یک فرهنگ سازمانی شادی‌محور چه مزیت‌هایی دارد؟

    نویسنده: جوانا رویسنکیو مترجم: سیدحسین علوی‌لنگرودی
    منبع: مجله Happy Work: یکی از سوالات محوری و کلیدی که در ارتباط با راه‌های توسعه شادکاری در سازمان‌ها و شرکت‌ها مطرح است حول محور فرهنگ سازمانی حامی شادکاری متمرکز می‌شود. تجربه نشان داده که حتی اگر شرکتی بتواند بهترین و زبده‌ترین کارکنان را جذب کند و بهترین دستمزدها را به آنها پرداخت کند باز هم بدون داشتن یک فرهنگ سازمانی مبتنی بر شادی نخواهد توانست کاری از پیش ببرد و از تمام پتانسیل‌های نهفته در نخبگانی که برای آن شرکت کار می‌کنند بهره‌مند شود. حال سوال اینجاست که یک فرهنگ سازمانی شادی‌پرور چه مزیت‌هایی دارد و…
یکشنبه، ۱۸ شهریور ۱۳۹۷
  • درباره همه چیز سوال بپرسید

    راهکارهایی برای تقویت مهارت سوال پرسیدن (بخش دوم)

    روزنامه شماره ۴۴۲۰

    درباره همه چیز سوال بپرسید

    نویسندگان: Alison Wood Brooks, Leslie K. John مترجم: مریم مرادخانی
    منبع: HBR: در بخش نخست این مقاله درباره تاثیر سوال پرسیدن بر کیفیت مکالمات صحبت کردیم. گفتیم که سوال پرسیدن در بسیاری از حوزه‌ها مثل پزشکی و وکالت، مهارتیست که افراد باید یاد بگیرند اما مدیران اجرایی اغلب از اهمیت آن غافلند. گفتیم که برای بررسی تاثیر سوال پرسیدن، ابتدا باید هدف مکالمه را تعیین کنیم. مکالمات معمولا یا مشارکتی‌اند یا رقابتی. هر مکالمه برای سوال‌کننده و جواب‌دهنده چالش‌هایی دارد و بسته به نوع مکالمه، تاکتیک‌هایی برای غلبه بر این چالش‌ها ارائه کردیم. سپس انواع سوالات را برشمردیم: مقدمه‌ای،…
شنبه، ۱۷ شهریور ۱۳۹۷
چهارشنبه، ۱۴ شهریور ۱۳۹۷
  • عشق و انتقام

    عشق و انتقام

    رویا حیازی
    آمستردام نوشته نویسنده‌ انگلیسی ایان مک یوون در سال ۱۹۹۸ جایزه بوکر را از آن خود کرد. داستان با جسدسوزی «مالی» آغاز می‌شود. زنی سرزنده، چابک، اغواگر و آزاد. او دچار بیماری می‌شود و با درد، جنون و زوال می‌میرد. «جورج» شوهر «مالی» ناشر غمگین و پولداری است که سر پیری عاشق مالی شده، مالی او را ترک نکرده اما همیشه با او بدرفتاری می‌کند. مرگ «مالی» شوهرش را از سایه تحقیرها و خیانت‌هایش رهانیده بود.
دوشنبه، ۱۲ شهریور ۱۳۹۷
  • VAR به شادی گل لطمه می‌زند

    تسنیم: مهاجم اروگوئه‌ای آبی‌واناری‌ها معتقد است کمک‌داور ویدئویی به شادی پس از گل لطمه می‌زند. لوئیس سوارس که گل اولش در پیروزی خانگی ۸ بر ۲ یکشنبه شب بارسلونا مقابل اوئسکا با استفاده از کمک‌داور ویدئویی (VAR) مورد قبول واقع شد، می‌گوید زمانی که برای بررسی گل توسط این فناوری گرفته می‌شود، باعث از بین رفتن شور و شوق بازیکن برای شادی می‌شود. او گفت: «وقتی که نسبت به صحیح بودن گل‌تان شک دارید، با بررسی که توسط کمک‌داور ویدئویی صورت می‌گیرد، آدرنالین و اشتیاق‌تان را از دست می‌دهید. در واقع به شادی گل شما…
شنبه، ۱۰ شهریور ۱۳۹۷
  • استقبال واعظی از برگزاری کنسرت‌های خیابانی

    ايسنا: رئیس دفتر رئیس‌جمهوری کشورمان در خصوص برگزاری کنسرت‌های خیابانی اظهار کرد: فکر می‌کنم ابتکار بسیار خوبی است و باید از برگزارکنندگان و هنرمندانی که در این کار مشارکت دارند، تقدیر شود.
جمعه، ۰۹ شهریور ۱۳۹۷
دوشنبه، ۰۵ شهریور ۱۳۹۷
  • قسمت هشتاد وچهارم

    روزنامه شماره ۴۴۱۰

    چرا کارکنان شاد بهره‌وری بیشتری دارند؟

    مترجم: سیدحسین علوی لنگرودی
    منبع:مجله Happy Work: تحقیقات جدید نشان داده که کارکنان اگر در محل کارشان شاد باشند و احساس شادی بیشتری کنند هم موثرتر کار خواهند کرد، هم خلاق‌ترند و هم دارای روحیه تعاملی و همکاری بیشتری خواهند بود. آنچه مسلم است اینکه بهره‌وری کارکنان و سازمان‌ها هنگامی می‌تواند ارتقا یابد که سازمان‌ها و شرکت‌ها مملو از کارکنان و مدیران شاد و دارای نگرش مثبت نسبت به کار و سازمان شان باشند.
یکشنبه، ۰۴ شهریور ۱۳۹۷
  • بازگشت چنگیزخان مغول به ایران!

    خبر آنلاین: در حالی که تقاضا برای واردات گوشت حلال از سوی ایران افزایش یافته است، شرکت کشتارگاهی کونتوگوان آجبای مغولستان امیدوار است بتواند با ایجاد یک مرکز ذبح اسلامی، صادرات گوشت به ایران را آغاز کند.