شماره روزنامه ۶۶۷۶
|
Search Icon

نیروی انسانی

نیروی انسانی

    سه‌شنبه، ۱۴ مهر ۱۴۰۵
  • روزنامه شماره ۶۶۷۵

    ثروت هوش

    حمید کردبچه*
    اقتصاد کشور طی سال‌های اخیر منابع قابل‌توجهی را صرف دیجیتالی‌کردن فرآیندهای بانکی، تجاری و دولتی کرده است و اکنون که بخش مهمی از این زیرساخت‌ها شکل گرفته، پرسش تازه‌ای پیش روی سیاستگذاران قرار گرفته که با پرسش دهه گذشته تفاوت بنیادین دارد و آن هم اینکه وقتی توان تحلیل، پیش‌بینی و تصمیم‌گیری به شکل نرم‌افزاری تولید و با هزینه‌ای اندک تکثیر می‌شود، سهم کشور از ثروت حاصل از آن به چه عواملی بستگی دارد و کدام نهاد مسوول تضمین این سهم است.
    دوشنبه، ۱۳ مهر ۱۴۰۵

  • وقتی ساختار می‌ماند، اما مغز کارشناسی تحلیل می‌رود؛

    روزنامه شماره ۶۶۷۴

    هزینه‌های پنهان «کچلی سازمانی»

    سید بابک ابراهیمی*
    یک سازمان ممکن است ساختمان، بودجه، پست‌های اداری و نیروی انسانی کافی داشته باشد، اما اگر دانش، تجربه و قدرت تحلیل آن فرسوده شود، از درون کوچک شده است. «کچلی سازمانی» نامی برای همین فرسایش پنهان ظرفیت تصمیم‌گیری و حکمرانی است.
  • روزنامه شماره ۶۶۷۴

    پشت پرده استقبال پایین سبدگردان‌ها از ابزارهای مشتقه

    محمدرضا بیک‌وردی*
    بازار مشتقه در بسیاری از بازارهای مالی توسعه‌یافته یکی از مهم‌ترین ابزارهای مدیریت ریسک، بهینه‌سازی بازدهی و طراحی پرتفو‌های متناسب با درجه ریسک‌پذیری سرمایه‌گذاران محسوب می‌شود. سبدگردان‌ها در این بازارها تنها به خرید و فروش دارایی پایه اکتفا نمی‌کنند، بلکه با استفاده از ابزارهایی نظیر قراردادهای اختیار معامله، قراردادهای آتی و استراتژی‌های ترکیبی، تلاش می‌کنند ریسک پرتفو را کنترل کرده، بازدهی را بهبود بخشیده و محصولات متنوع‌تری برای سرمایه‌گذاران ایجاد کنند. با وجود توسعه تدریجی بازار مشتقه…

  • لزوم دادرسی عادلانه و تخصصی در پرونده‌های مالیاتی فعالان اقتصادی

    جلسه کمیته‌ی مالیاتی اتاق بازرگانی تبریز با حضور نمایندگان اتاق در هیئت‌های حل اختلاف مالیاتی و مدیر دادرسی مالیاتی استان برگزار شد.
    یکشنبه، ۱۲ مهر ۱۴۰۵

  • نسبت تولید خودرو به کارکنان ایران‌خودرو و سایپا بررسی شد

    روزنامه شماره ۶۶۷۳

     هر کارمند ایران‌خودرو و سایپا چند خودرو تولید می‌کند؟

    دنیای اقتصاد: بررسی نسبت تولید خودرو به تعداد کارکنان در دو خودروساز بزرگ کشور نشان می‌دهد فاصله معناداری میان بهره‌وری نیروی انسانی ایران‌خودرو و سایپا با برخی خودروسازان بزرگ جهان وجود دارد، فاصله‌ای که در سال ۱۴۰۴ و همزمان با تغییرات قابل‌توجه در تیراژ تولید دو شرکت، بیش از گذشته خود را نشان داده است.

  • یکی از باسابقه‌ترین نیروهای اوپن‌ای‌آی استعفا داد؛

    روزنامه شماره ۶۶۷۳

    فراگیر شدن ترس از هوش مصنوعی

    دنیای اقتصاد: دیوید رابینسون، به گفته خودش، «تا حدی یک کلیشه» است؛ کارمندی در یکی از شرکت‌های مطرح هوش مصنوعی که هنگام استعفا، هشدارهایی جدی و نگران‌کننده درباره شرکتش مطرح می‌کند.
    شنبه، ۱۱ مهر ۱۴۰۵

  • باگ‌بانتی بلو و تغییر مسیر امنیت در بانکداری دیجیتال

    هکرها نگهبان می‌شوند

    امنیت سایبری در بانکداری دیجیتال شبیه دیواری نیست که یک‌بار ساخته شود و بعد بتوان با خیال راحت از کنار آن عبور کرد.
    یکشنبه، ۰۵ مهر ۱۴۰۵
  • روزنامه شماره ۶۶۶۷

    نقش ماشین‌آلات در عصر معادن عمیق

    دنیای‌اقتصاد: حرکت صنعت معدن به سمت ذخایر عمیق‌تر، در حال تغییر بخشی از تقاضا برای ماشین‌آلات و تجهیزات معدنی است. کاهش دسترسی به ذخایر سطحی از یک‌سو و افزایش تقاضا برای مس، نیکل، لیتیوم و دیگر مواد معدنی حیاتی از سوی دیگر، توسعه معادن زیرزمینی را در کانون توجه قرار داده است. در این میان، تجهیزات مورد استفاده برای احداث چاه‌های عمیق معدنی که برای دسترسی به ذخایر زیرزمینی، انتقال مواد، جابه‌جایی نیروی انسانی و تهویه به کار می‌روند، با چشم‌انداز افزایش تقاضا روبه‌رو هستند. بر اساس گزارش…
    جمعه، ۰۳ مهر ۱۴۰۵

  • تربیت نیروی انسانی قوی، اما محیط رشد نامساعد است؛

    روزنامه شماره ۶۶۶۵

    حیات کوتاه استارت‌آپ‌ها در ایران

    دنیای اقتصاد- حامد اناری: تصویر ایران در شاخص‌های جهانی نوآوری و فناوری در ابتدا پر از رفت‌وبرگشت‌های متناقض است. طبق جدیدترین گزارش WIPO، ایران در شاخص جهانی نوآوری ۲۰۲۵ جایگاه ۷۰ جهان را دارد، اما بر اساس گزارش موسسه پژوهشی «استارت‌آپ‌بلینک» (StartupBlink) در شاخص محیط کسب‌وکار نوآوران ۲۰۲۶، در رتبه ۱۲۵ جدول قرار گرفته است. گزارش WIPO مساله اولیه این گزارش را نشان می‌دهد. در تحلیل وضعیت ایران، رتبه ۱۰۹ در ورودی‌های نوآوری در برابر رتبه ۴۶ در خروجی‌ها قرار می‌گیرد. این واگرایی رتبه‌ها حکایت از متوقف شدن ظرفیت و…

  • چشم‌انداز بخش صنعت در ۶ ماه دوم سال ۱۴۰۵ بررسی شد

    روزنامه شماره ۶۶۶۵

    تولید در نیمه سخت سال

    دنیای اقتصاد - فاطمه صالحی: صنعت در نیمه نخست سال، یکی از پرتنش‌ترین دوره‌های فعالیت خود را پشت سر گذاشت؛ دوره‌ای که کمبود انرژی، آسیب به بخشی از زیرساخت‌ها، محدودیت دسترسی به تسهیلات، تعدیل نیروی انسانی و اختلال در تامین مواد اولیه، همزمان‌ بر فعالیت بنگاه‌ها فشار آورد. جنگ رمضان نیز دامنه این فشارها را گسترده‌تر کرد و در ادامه، بسته‌شدن مسیرهای تجارت و محدودیت حمل‌ونقل دریایی در پی تنش‌های تنگه هرمز، هزینه و زمان جابه‌جایی کالا را افزایش داد. بخشی از نیازهای تجاری ناچار به مسیرهای زمینی منتقل شد و رشد هزینه‌های لجستیک،…
    چهارشنبه، ۰۱ مهر ۱۴۰۵

  • ولع سیری‌ناپذیر مراکز داده هوش مصنوعی برای مصرف برق؛

    شتاب هسته‌ای پکن در عصر هوش مصنوعی

    دنیای اقتصاد: ولع سیری‌ناپذیر مراکز داده هوش مصنوعی برای مصرف برق، موتور محرک دور جدید تحقیقات و توسعه هسته‌ای در چین شده است. در حالی که توسعه نیروگاه‌های اتمی در بسیاری از نقاط جهان به دلیل هزینه‌های گزاف و نگرانی‌های زیست‌محیطی با کندی مواجه شده، پکن با سرعتی خیره‌کننده در حال ساخت نسل جدیدی از رآکتورهاست.
    یکشنبه، ۲۹ شهریور ۱۴۰۵
  • روزنامه شماره ۶۶۶۱

    پورشه در آستانه حذف ۴ هزار شغل دیگر

    دنیای اقتصاد: طبق گزارش روزنامه اقتصادی آلمانی «هاندلزبلات» برنامه فولکس واگن برای بازسازی این شرکت، تعدیل بیش از چهارهزار شغل دیگر در پورشه است؛ اقدامی که پس از هشدار سود این گروه خودروسازی و در پی مشکلات در زیرمجموعه تولیدکننده خودروهای اسپرت آن مطرح شده است.
    جمعه، ۲۰ شهریور ۱۴۰۵
  • روزنامه شماره ۶۶۵۳

    صنعتی‌زدایی با اقتصاد کافه‌ای

    سینا ولی میرزا*
    کاهش اشتغال صنعتی زمانی اهمیت بیشتری پیدا می‌کند که آن را نه‌فقط به‌عنوان یک تغییر در آمار بازار کار، بلکه به‌عنوان تغییر در تخصیص نیروی کار میان بخش‌های اقتصاد ببینیم. خروج نیروی انسانی از صنعت لزوما به معنای کاهش اشتغال نیست؛ پرسش مهم‌تر این است که این نیرو در کجا جذب می‌شود و آیا بخش مقصد، ارزش افزوده و بهره‌وری بیشتری ایجاد می‌کند یا اقتصاد صرفا شاهد انتقال نیروی کار به فعالیت‌های کم‌بازده‌تر است.
    یکشنبه، ۰۱ شهریور ۱۴۰۵
  • روزنامه شماره ۶۶۳۸

    سکان پارس‌خودرو به منتظرالمهدی رسید

    دنیای اقتصاد: علی شیخ‌زاده، مدیرعامل گروه خودروسازی سایپا، طی حکمی مرتضی منتظرالمهدی را به‌عنوان مدیرعامل جدید شرکت پارس‌خودرو منصوب کرد. بر اساس این حکم، وی همزمان به‌عنوان عضو هیات‌مدیره و نماینده شرکت «رایان سرمایه پایدار» در هیات‌مدیره پارس‌خودرو نیز منصوب شده است. منتظرالمهدی دارای دکترای مدیریت و از مدیران باسابقه و جهادی صنعت خودرو است که سابقه مدیریتی در مگاموتور، زامیاد، ایران‌خودرو خراسان و سازه‌گستر را در کارنامه دارد. بخش مهمی از کارنامه وی به دوره مدیریت در مگاموتور بازمی‌گردد؛ …

  • پرونده امروز

    روزنامه شماره ۶۶۳۸

    شکاف اشتغال در عصرAI

    هوش مصنوعی هنوز بازار کار را به‌طور گسترده زیرورو نکرده است، اما نشانه‌های نخستین تغییرات آن در اشتغال جوانان دیده می‌شود. پژوهش‌های تازه نشان می‌دهد درحالی‌که هنوز نمی‌توان از جابه‌جایی گسترده نیروی کار به‌دلیل هوش مصنوعی سخن گفت، جوانان ۲۲ تا ۲۵ساله‌ای که در مشاغل با میزان بالای مواجهه با هوش مصنوعی فعالیت می‌کنند، بیش از پیش از همتایان خود عقب مانده‌اند. بر اساس این پژوهش، نرخ اشتغال این گروه اکنون حدود ۱۹درصد پایین‌تر از سطحی است که در صورت تداوم روند اشتغال جوانان در مشاغل کمتر در معرض…
  • روزنامه شماره ۶۶۳۸

    سازمانی که حافظه ندارد هر روز از صفر شروع می‌کند

    پیمان شمس اردکانی*
    فرض کنید یک کارشناس باسابقه از شرکتی استعفا می‌دهد. فرد جدیدی جایگزین او می‌شود و چند هفته بعد، یک سوال ساده می‌پرسد: «چرا این کار را این‌طور انجام می‌دادیم؟» همه به دنبال یک فایل، دستورالعمل، گزارش یا مصوبه می‌گردند. چیزی پیدا نمی‌شود. در نهایت یکی از همکاران می‌گوید: «نمی‌دانم... خودش می‌دانست.»
    شنبه، ۳۱ مرداد ۱۴۰۵
  • روزنامه شماره ۶۶۳۷

    اقتصاد دفاع؛ از تاب‌آوری زنجیره تامین تا بهره‌وری قدرت

    سردار سیدمجید ابن‌رضا*
    جنگ‌های اخیر بیش از هر زمان دیگری به ما نشان داد که قدرت دفاعی علاوه بر تعداد و کیفیت تجهیزات نظامی؛ به اقتصاد دفاعی تاب‌آور، زنجیره تامین مطمئن، ظرفیت تولید داخلی، نیروی انسانی متخصص و توان بازآفرینی سریع در شرایط بحران وابسته است. در کنار سایر مولفه‌های قدرت در میدان جنگ، سرعت جایگزینی، قدرت زنجیره تامین، پایداری تولید، تعمیر، جایگزینی و توان لجستیک بسیار اهمیت دارد.
    سه‌شنبه، ۲۷ مرداد ۱۴۰۵
  • روزنامه شماره ۶۶۳۴

    پارک‌های فناوری؛ پل صنعت و دانشگاه

    سوسن سیرجانی*
    دانشگاه‌های ایران طی دهه‌های گذشته نقش مهمی در توسعه آموزش عالی، تربیت نیروی انسانی متخصص و گسترش تولیدات علمی کشور ایفا کرده‌اند. با این حال، امروز در کنار ماموریت‌های سنتی آموزش و پژوهش، انتظارات تازه‌ای از دانشگاه‌ها شکل گرفته است؛ انتظاراتی که دانشگاه را نه‌تنها به‌عنوان مرکز تولید علم، بلکه به‌عنوان یکی از بازیگران اصلی حل مسائل کشور، توسعه فناوری، تربیت نیروی انسانی ماهر و خلق ارزش اقتصادی و اجتماعی تعریف می‌کند. در چنین شرایطی، یکی از چالش‌های مهم نظام دانشگاهی، چگونگی تکمیل زنجیره‌ای…

  • فرسودگی شغلی؛ هزینه‌ای که در صورت‌های مالی دیده نمی‌شود

    فرسودگی شغلی سازه‌ای با تعریف مشخص و ابزار سنجش استاندارد است. چرا خستگی شخصی و خستگی کاری را باید جدا سنجید، و چه چیزی یک تست را قابل استناد می‌کند.
    یکشنبه، ۲۵ مرداد ۱۴۰۵

  • رئیس‌جمهور: تفاهم‌نامه با عزت و قدرت پیش رفت؛

    روزنامه شماره ۶۶۳۲

    انتقاد پزشکیان از منتقدان توافق

    دنیای اقتصاد: مسعود پزشکیان در سی‌ونهمین اجلاس رؤسای آموزش‌وپرورش سراسر کشور، آموزش را نه صرفا یک حوزه خدماتی، بلکه مهم‌ترین میدان برای ساخت آینده ایران توصیف کرد؛ میدانی که به اعتقاد رئیس‌جمهور، ثروت اصلی آن نه در معادن و منابع زیرزمینی، بلکه در نیروی انسانی و نسلی است که قرار است اداره کشور را در سال‌های آینده بر عهده بگیرد.
    جمعه، ۲۳ مرداد ۱۴۰۵

  • پشتیبانی ضعیف از معضلات بانکداری دیجیتال به شمار می‌رود

    روزنامه شماره ۶۶۳۰

    نئوبانک‌ها در تله زیرساخت

    دنیای اقتصاد: نئوبانک‌ها پیش از آنکه زیرساخت‌های لازم برای بانکداری تمام‌دیجیتال آماده شود، وارد بازار شده‌اند، ادعایی که حالا با افزایش گلایه کاربران از اختلال و خطا در خدمات دیجیتال، جدی‌تر از گذشته مطرح می‌شود. تجربه کاربران از نئوبانک‌ها در ماه‌های اخیر نشان می‌دهد بخشی از مشکلات به فرایندهایی مانند احراز هویت، افتتاح حساب، انتقال وجه، صدور کارت و دسترسی به اپلیکیشن مربوط است. از سوی دیگر، اختلال‌های گسترده اخیر در شبکه بانکی نیز آسیب‌پذیری زیرساخت‌های خدمات غیرحضوری را برجسته کرده است.
    دوشنبه، ۱۹ مرداد ۱۴۰۵

  • آزمون‌های دولتی چگونه به ساخت یک امپراتوری کمک کردند؟

    روزنامه شماره ۶۶۲۹

    افسانه شایسته‌سالاری «چینگ‌ها»

    پنگ پنگ*
    «امپراتوری چین مهد شایسته‌سالاری بود»؛ این روایتی است که سال‌هاست به ما گفته شده و ذهنیت نسل‌های مختلف را درباره نحوه اداره کشور چین شکل داده است. براساس این داستان رایج تاریخی، برای بیش از هزار سال، داوطلبانِ مشتاق ورود به ساختار قدرت، در آزمون‌های استخدامی بسیار سخت، نفس‌گیر و چندمرحله‌ای شرکت می‌کردند و کسانی که بالاترین نمرات را به دست می‌آوردند، صاحب مناصب عالی در دیوان‌سالاری و ساختار اداری امپراتوری می‌شدند. در دنیایی که در آن اصل و نسب، خانواده و خاستگاه طبقاتی معمولا آینده هر فرد را…
    شنبه، ۱۷ مرداد ۱۴۰۵

  • آمریکا با بسته ۳‌ میلیارد دلاری، زنجیره تامین مواد حیاتی را تقویت می‌کند

    روزنامه شماره ۶۶۲۷

    خیز ترامپ برای استقلال معدنی

    دنیای اقتصاد: دونالد ترامپ در نشستی با مدیران صنعت معدن، دانشگاه‌ها و مقام‌های دولت آمریکا، دور تازه‌ای از حمایت مالی و سیاستی از مواد معدنی حیاتی را اعلام کرد؛ بسته‌ای که مجموع تعهدات و سرمایه‌گذاری‌های آن به حدود ۳‌میلیارد دلار می‌رسد و هدف اصلی آن کاهش وابستگی ایالات متحده به چین در تامین مواد اولیه مورد نیاز صنایع دفاعی، باتری، هوافضا و فناوری‌های پیشرفته است. در این چارچوب، دولت آمریکا همزمان روی معدن، فرآوری، بازیافت، تولید مواد پیشرفته و تربیت نیروی انسانی سرمایه‌گذاری می‌کند.
  • روزنامه شماره ۶۵۷۷

    پتروشیمی کارخانه تولید محصول نیست، کارخانه ساخت آینده است

    دنیای اقتصاد: مدیرعامل پتروشیمی امیرکبیر در یادداشتی نوشت: در ادبیات توسعه، صنایع بزرگ تنها با ظرفیت تولید یا حجم سرمایه‌گذاری سنجیده نمی‌شوند بلکه جایگاه واقعی آنها بر اساس میزان تأثیرشان بر آینده اقتصاد یک کشور تعیین می‌شود. از این منظر، صنعت پتروشیمی صرفاً حلقه‌ای در زنجیره نفت و گاز نبوده و یکی از مهم‌ترین موتورهای خلق ثروت، نوآوری، اشتغال و اقتدار اقتصادی به شمار می‌رود.
    سه‌شنبه، ۱۳ مرداد ۱۴۰۵

  • دنیای اقتصاد گزارش می‌دهد؛

    روزنامه شماره ۶۵۷۷

    سونامی تعدیل در صنعت خودروی آلمان

    دنیای اقتصاد: فولکس‌واگن در راستای تعدیل نیروهای اداری خود، صدها پست مدیریتی را حذف می‌کند؛ اقدامی که هم‌زمان با فشار سنگین رقبای چینی بر خودروسازان آلمانی، بازار کار مدیران را با موجی از جویندگان کار روبه‌رو کرده است.
    شنبه، ۱۰ مرداد ۱۴۰۵

  • چرا سازنده‌ها مبحث ۱۲ مقررات ملی ساختمان را «تشریفات» ساخت‌وساز قلمداد می‌کنند؟ «دنیای‌اقتصاد» بررسی می‌کند

    روزنامه شماره ۶۶۲۲

    برنده پنهان «ایمنی» کارگاه ساختمانی

    دنیای اقتصاد: ایمنی در محیط کار یکی از مهم‌ترین اصول مدیریت و اجرای پروژه‌های ساختمانی محسوب می‌شود. هر محیط کاری دارای مجموعه‌ای از قوانین، ضوابط و دستورالعمل‌هایی است که رعایت آنها برای حفظ سلامت نیروی انسانی، تجهیزات و روند اجرای پروژه ضروری است. این موضوع به‌ویژه در پروژه‌های ساختمانی بزرگ‌مقیاس که تعداد زیادی نیروی انسانی، ماشین‌آلات و عملیات اجرایی به‌صورت همزمان در حال فعالیت هستند، اهمیت بیشتری پیدا می‌کند. در چنین پروژه‌هایی کوچک‌ترین بی‌توجهی به اصول ایمنی می‌تواند خسارت‌های جبران‌ناپذیری به همراه…

  • راز خرید یک میز مدیریت که نگاه‌ها را تغییر می‌دهد

    آیا تا به حال به این فکر کرده‌اید که یک میز مدیریت مدرن چگونه می‌تواند داستان برند شما را روایت کند؟ تصور کنید مدیری با اقتدار در دفتر کارش نشسته است؛ دفتری که با مبلمان اداری مدرن، طراحی جذاب و یک میز مدیریت حرفه‌ای، اقتدار و ارزش‌هایی مانند ثبات، حرفه‌ای‌گری و خلاقیت برند را به رخ می‌کشد. بله، میز مدیریت فقط یک وسیله‌ی کاربردی نیست؛ یکی از کلیدی‌ترین ابزارهای ارتباط غیرکلامی برند شما با کارکنان، شرکای تجاری و حتی مشتریان است.
    جمعه، ۰۹ مرداد ۱۴۰۵

  • در بهار امسال، جمعیتی حدود ۶۳۰ هزار نفر از بخش تولید خارج شد

    روزنامه شماره ۶۶۲۱

    زنگ خطر برای اشتغال صنعتی

    دنیای اقتصاد : خروج حدود ۶۳۰هزار نفر از اشتغال صنعتی، زنگ خطر تولید را به صدا درآورده است. همزمان با این کوچ اجباری، سهم اشتغال صنعت نسبت به سایر رشته‌فعالیت‌های اقتصادی کاهش یافته است. کارشناسان معتقدند رکود فرسایشی، ناترازی انرژی و افزایش نااطمینانی، توان جذب نیروی کار را کاهش داده‌ است.

تازه‌های سایت خوان