ضرورت جبران شکاف مهارتی بازار کار

به گزارش دنیای اقتصاد، چهل‌وهشتمین دوره مسابقات جهانی مهارت، از ۳۱ شهریور تا ۵ مهرماه در شانگهای چین برگزار می‌شود. از این رو همزمان با روز ملی مهارت و کارآفرینی، نشست خبری معارفه تیم ملی مهارت ایران با حضور غلامحسین محمدی، معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی و رئیس سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای کشور برگزار شد. محمدی در این نشست گفت: این تیم اواخر شهریور و اوایل مهرماه در رقابت‌های بین‌المللی شانگهای حضور خواهد یافت و اعضای آن به‌عنوان نمایندگان بخش‌های صنعت، خدمات و کشاورزی، ظرفیت‌های مهارتی ایران را در عرصه جهانی معرفی خواهند کرد. برای نخستین بار تیم ملی مهارت با این ساختار معرفی شده و تلاش شده است با مشارکت صنایع و فعالان اقتصادی، الگویی پایدار برای توسعه مهارت و ارتقای صلاحیت‌های حرفه‌ای در کشور شکل بگیرد.

او با اشاره به زیست‌بوم آموزش مهارتی کشور گفت: این چرخه از هنرستان‌ها آغاز می‌شود و تا دانشگاه‌ها و مراکز آموزش فنی و حرفه‌ای دولتی و آزاد ادامه دارد، اما هنوز فاصله قابل‌توجهی با استانداردهای جهانی وجود دارد. در بسیاری از کشورهای توسعه‌یافته بیش از ۸۰ درصد نیروی کار، مهارت‌محور هستند، درحالی‌که ایران با کمبود نیروی انسانی ماهر مواجه است و همین موضوع موجب شده شکاف میان آموزش و نیاز واقعی بازار کار افزایش یابد. رئیس سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای با بیان اینکه اتکا به آموزش‌های دانشگاهی به‌تنهایی پاسخگوی نیاز کشور نیست، تصریح کرد: توسعه زمانی محقق می‌شود که نیروی انسانی خلاق، نوآور، بهره‌ور و دارای مهارت‌های حرفه‌ای تربیت شود. امروز هم کارفرمایان از کمبود نیروی ماهر گلایه دارند و هم بسیاری از جویندگان کار، با وجود طی کردن دوره‌های آموزشی، توانایی ورود مستقیم به بازار کار را ندارند؛ بنابراین پر کردن این شکاف مهارتی یکی از اولویت‌های اصلی کشور است.

محمدی، توسعه مسابقات مهارتی را یکی از مهم‌ترین ابزارهای فرهنگی و ترویجی برای رفع این چالش دانست و اظهار کرد: اعضای تیم ملی مهارت از میان رقابت‌هایی با حضور ۱۰ تا ۱۵ هزار نفر انتخاب شده‌اند، اما هدف این است که در آینده صدها هزار نفر در این مسابقات شرکت کنند. گسترش این رقابت‌ها علاوه بر ارتقای کیفیت آموزش، باعث مشارکت گسترده‌تر صنایع، توسعه زیرساخت‌های آموزشی و شناسایی دقیق‌تر نیازهای فناورانه و مهارتی کشور خواهد شد. او با بیان اینکه افزایش بهره‌وری اقتصاد بدون توسعه مهارت امکان‌پذیر نیست، گفت: کشورهای موفق، نیروی انسانی متخصص و ماهر را در کنار دانش روز به کار گرفته‌اند و همین موضوع عامل پیشرفت آنها بوده است. مسابقات مهارتی علاوه بر ایجاد انگیزه و الگوسازی برای نسل جوان، زمینه ارتقای کیفیت صنایع، توسعه صادرات خدمات فنی و مهندسی، افزایش توان رقابتی و حتی گسترش تبادل نیروی کار با سایر کشورها را فراهم می‌کند.

رئیس سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای با اشاره به اهمیت رقابت‌های مهارتی در سطح بین‌المللی اظهار کرد: این رقابت‌ها به اندازه‌ای جدی است که گاهی حتی کشورهای رقیب و دشمنان ایران تلاش می‌کنند مانع حضور کشورمان شوند. در دو رشته، سازمان جهانی مهارت (WorldSkills) به دلیل تحریم یکی از حامیان مالی، به ایران اعلام کرده بود امکان حضور در مسابقات وجود ندارد، اما با پیگیری‌های انجام‌شده، ارائه دفاعیه و مکاتبات متعدد، مسوولان این سازمان قانع شدند و حتی پروتکل‌های خود را تغییر دادند تا امکان حضور نمایندگان ایران فراهم شود.

معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی همچنین از برگزاری بیست‌وسومین دوره مسابقات ملی مهارت در اصفهان، ادامه مسابقات استانی و آزاد، حضور در رقابت‌های آسیایی سال آینده و برنامه تشکیل «بنیاد ملی المپیادهای مهارتی» خبر داد و افزود: هدف از تشکیل این بنیاد، ایجاد یک ساختار عمومی-خصوصی برای مشارکت همه صنایع، بنگاه‌های اقتصادی و فعالان این حوزه است تا مسیری که امروز آغاز شده، وابسته به اینکه چه کسی در دولت مسوولیت دارد یا دستخوش تغییرات مدیریتی شود، نباشد. این بنیاد قرار است نقشی مشابه کمیته ملی المپیک در حوزه ورزش ایفا کند؛ یعنی توسعه رقابت‌های مهارتی و نمایندگی این مسابقات در عرصه‌های ملی و بین‌المللی را به‌صورت مستمر دنبال کند.