کوچینگ چیست و کوچ چه کسی است؟
به نظر شما یک موسسه کوچینگ و دوره کوچینگ معتبر چه ویژگیهایی دارد؟
بهترین موسسه و دوره کوچینگ ایران کدام است؟
در این متن، پاسخ سوالهای مطرح شده را خواهید خواند.
آیا شبها تا دیروقت کار میکنید و صبحها زودتر از همه سر کار حاضر میشوید؟ آیا پروژهها را در دقیقه ۹۰ تمام میکنید؟ آیا همیشه احساس خستگی و فرسودگی دارید؟ آیا وقتهایی که سر کارید، ذهنتان جای دیگر است و وقتی سر کار نیستید، دائم به کار فکر میکنید؟ آیا همیشه استرس دارید؟ اگر پاسختان به همه این سوالات مثبت است، مراقب باشید چون احتمالا دچار اعتیاد به کار هستید. طبق تحقیقات محققانی مثل «ملیسا کلارک» از دانشگاه جورجیا، اعتیاد به کار، صرفا یک مشکل شخصی و محدود به کارکنان نیست بلکه…
معاون هماهنگی امور عمرانی استانداری اصفهان گفت: در نشست شورای ترافیک استان با یک ساعت شناورسازی ساعات کاری ادارات از ابتدای سال تحصیلی جدید در اصفهان، جهت تسریع در عبور و مرور دانشآموزان و تسهیل در رفت و آمد والدین شاغل موافقت شد.
دنیای اقتصاد:
ژاپن، کشوری که مردمش به قدری سختکوش هستند که حتی در زبانشان واژهای برای «مرگ بر اثر کار بیش از حد» (کاروشی) دارند، با دورنمای کمبود نیروی کار نگرانکنندهای روبهروست و سعی دارد با ترغیب افراد و شرکتها به اتخاذ هفته کاری چهارروزه این کمبود را برطرف کند.
ایرنا:
مجید بگلریان روز سه شنبه اظهار کرد: با توجه به افزایش دما و ضرورت پایداری شبکه برق، فعالیت ادارات و بانکها به غیر از دستگاههای خدماترسان و امدادی در شهرستانهای مهران، دهلران، درهشهر، آبدانان، بدره و هلیلان در روز چهارشنبه ۲ ساعت کاهش مییابد.
ایرنا:
شورای هماهنگی بانکها اعلام کرد:ساعت کاری واحدهای صف و ستاد بانکها به استناد تصویب نامه هیأت وزیران و با عنایت به هماهنگیهای به عمل آمده، از روز چهارشنبه مورخ ۱۴۰۳/۰۳/۱۶ تا اطلاع ثانوی از ساعت ۶ الی ۱۳ میباشد.
مهر:
بر اساس مصوبه هیأت دولت، با گرم شدن هوا و افزایش مصرف انرژی، ساعت کار ادارات از فردا (چهارشنبه، شانزدهم خردادماه)، به ۶ صبح تا ۱۳ تغییر میکند و این طرح برای صرفهجویی در مصرف برق اجرا میشود.
در لایحهای که به موجب آن کاهش ساعت کار و افزایش تعطیلات هفتگی مطرح شده است، نقد و نظرها بیشتر راجع به دو روز تعطیلی و تفاوت تعطیلی شنبه و پنجشنبه بوده، اما یک قسمت بسیار مهمتر ساعت کاری مشمولان قانون کار است که از نظرها پنهان مانده است و میتواند موجب دردسرها و درهمریختگی گسترده شود.
مدیر اجرای پروژههای توسعه نورد گرم فولاد مبارکه با اشاره به توقف سالانه نورد گرم که از تاریخ ۱۴۰۲.۱۰.۱۹ به مدت ۱۳ روز گفت: تعداد ۴ پروژه بزرگ در حوزههای برق و اتوماسیون نورد گرم با موفقیت انجام و این خط تولید بسیار استراتژیک و حساس با آمادگی کامل تحویل همکاران حوزه بهرهبرداری شد.
نوشته: سیمون استالزوف
مترجم : مهدی نیکوئی
برگرفته از کتاب: شغل کافی
تعادل نیازمند ظرافتهای بسیار است. تعادل بین کار و زندگی هم همینطور است. یکی از مواردی که بسیاری از صاحبنظران روانشناسی و منابع انسانی بر آن تاکید میکنند، معنادار بودن کار و انسانی بودن ماهیت شغل افراد است. کارکنانی که شغلی معنادار داشته باشند و به عنوان مثال از طریق آن دردی از جامعه بکاهند، احساس رضایت شغلی بیشتری خواهند داشت. با این حال، نگاهی عمیقتر به شیوه رایج کار کردن در آمریکا نشان میدهد که همین تاکید بر معنا، میتواند به از دست رفتن تعادل بین کار و زندگی بینجامد. شاید…
ايبنا:
افزایش درآمد ۱.۱درصدی در ماه سپتامبر نسبت به ماه اوت، عمدتا توسط قشر متوسط و ثروتمند ساکن در غرب آمریکا احساس شده است. به گزارش بلومبرگ، یکی از علائم سرد شدن بازار کار، کاهش درآمد بزرگسالان در هفتههای اخیر است. با توجه به پرسشنامه تهیه شده توسط شرکت اطلاعاتی Morning Consult از بازار کار آمریکا؛ افزایش درآمد ۱.۱درصدی در ماه سپتامبر نسبت به ماه اوت، عمدتا توسط قشر ثروتمند و متوسط ساکن در غرب آمریکا احساس شده است. گزارش اضافه میکند؛ ۲۰ درصد از بزرگسالان، با درآمد بیش از ۱۰۰ هزار دلار در سال،…
تحلیل بازار:
ساعات کاری جدید بانکهای دولتی و نیمهدولتی از ۱۶شهریورماه۱۴۰۲ توسط شورای هماهنگی بانکها ابلاغ شد. شورای هماهنگی بانکها با صدور اطلاعیهای تاکید کرد: حسب نامه معاون رئیسجمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور مبنی بر تغییر ساعت کاری در اوقات پرمصرف انرژی تا ۱۵شهریورماه سال جاری، ساعت کار بانکها از آن به بعد به روال سابق بازمیگردد. بر این اساس، زمان خدماتدهی به مشتریان در شعب بانکها از تاریخ ۱۶/ ۱۶/ ۱۴۰۲ تا اطلاع ثانوی در روزهای شنبه تا چهارشنبه از ساعت ۷:۳۰ الی ۱۳:۳۰ و ساعات حضور…
همزمان با انجام عملیات نوسازی ریومپ مرحله اول خط تاندم پنجقفسهای نورد سرد فولاد مبارکه، پروژه توقف پانزدهروزه خط اسیدشویی شماره یک این ناحیه نیز آغاز شد و علاوه بر نوسازی بسیاری از بخشهای این خط تولیدی، مزایای دیگری نظیر بهینهسازی خط، تحکیم و تداوم تولید کمّی و کیفی و ارتقای فرایندهای زیستمحیطی را به ارمغان آورد، در همین زمینه مسوولان این تعمیرات ویژه و اثرگذار درگفتوگویی به تشریح ابعاد این عملیات پرداختند:
سازوکارهای دورکاری و کار ترکیبی، همچنان باعث تغییر شکل رویکرد کارفرماها نسبت به مدیریت عملکرد میشوند. بسیاری از سازمانها برای کمک به نظارت بر کارکنان خارج از محل کار، به فناوری روی آوردهاند.