او گفت: هدف‌گذاری اعزام نیروی کار به خارج از کشور در سال جاری، اعزام  تعداد ۱۰هزار نفر از طریق دفاتر کاریابی خارجی مجاز به کشورهای نیروپذیر است. با عنایت به اینکه فرآیند اعزام پیچیده، زمان‌بر و طولانی است و این امر مستلزم این است که هماهنگی لازم مابین دستگاه‌های مرتبط با اعزام نیروی کار از قبیل امور بین‌الملل وزارت متبوع، وزارت امور خارجه، سازمان توسعه وتجارت و... در خصوص ظرفیت‌سنجی بازارهای کار هدف در خارج از کشور و شناسایی و کسب فرصت‌های شغلی کشورهای نیرو‌پذیر ایجاد شود. به منظور اجرایی کردن توافقات به‌عمل‌آمده با مقامات کشور ارمنستان در سفر وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی و جمعی از مدیران ارشد وزارتخانه به این کشور در اسفندماه سال ۱۴۰۱ مبنی بر تامین ۱۰۰هزار نیروی کار مورد‌نیاز کشور ارمنستان، نشست مشترک معاون توسعه کارآفرینی و اشتغال با سفیر کشور ارمنستان در ایران جهت تسریع و تسهیل در اعزام نیروی کار ایرانی در روز یکشنبه مورخ ۱۲/ ۰۶/ ۱۴۰۲ برگزار شد.

در این جلسه معاونت توسعه کارآفرینی اشتغال در ارتباط با چگونگی عملیاتی کردن توافقات به‌عمل‌آمده و همچنین اعلام ویژگی‌ها و مشخصات نیروی کار مورد‌نیاز بخش‌های مختلف اقتصادی کشور ارمنستان تاکیدات لازم را مطرح کرد. در پایان و پس از تبادل نظر و گفت‌وگو پیرامون ابعاد و زوایای مختلف موضوع، مقرر شد سفارت کشور ارمنستان جهت نهایی کردن جزئیات و نیازمندی‌های نیروی کار موردنیاز، استعلام و پیگیری‌های لازم را از وزارت کار متبوع خود به انجام رساند تا در سفر آتی وزیر کار کشور ارمنستان به ایران، زمینه انعقاد تفاهم‌نامه همکاری مشترک در حوزه اعزام نیروی کار مازاد ایرانی فراهم شود.