تازه‌ترین آمار متقاضیان یارانه دستمزد
ایسنا : تازه‌ترین نتایج عملکرد طرح یارانه دستمزد حاکی از آن است که تا پایان تیرماه ۳۸هزار و ۹۸۰ نفر متقاضی یارانه دستمزد بوده‌اند و استان‌های خوزستان و مازندران بیشترین تعداد افراد ثبت‌نام‌کننده را به خود اختصاص داده‌اند. طرح یارانه دستمزد از جمله طرح‌های موثر وزارت کار در حوزه اشتغال به شمار می‌رود که بر اساس آن در صورت جذب نیروی کار شغل‌اولی در واحدهای اقتصادی توسط کارفرمایان ۳۰درصد مبلغ دستمزد نیروی کار به شکل یارانه از طرف دولت به مدت یک سال به کارفرمایان پرداخت می‌شود.
با توجه به افزایش ۴/ ۵۷درصدی حداقل دستمزد ۱۴۰۱، مبلغ یارانه دستمزد برای نیروهای کار جذب‌شده در سال جاری رقمی معادل یک‌میلیون و ۳۹۰هزار تومان است. طرح یارانه دستمزد با هدف کاهش هزینه‌های به‌کارگماری نیروی کار جدید برای کارفرمایان و به منظور پایداری تولید، حفظ اشتغال، افزایش فرصت‌های شغلی و حمایت از بنگاه‌های خصوصی و تعاونی در کشور به اجرا درآمده و مناطق کم‌برخوردار از اشتغال و بنگاه‌های آسیب‌دیده از کرونا در اولویت اجرای این طرح قرار دارند. شغل‌اولی‌ها، فارغ‌التحصیلان و جوانان بیکار جویای کار در مناطق محروم و کم‌برخوردار از اشتغال و همچنین بنگاه‌های اقتصادی رسمی فعال در شهرستان‌های کم‌برخوردار، جامعه هدف این طرح را تشکیل می‌دهند.
مطابق تازه‌ترین گزارش عملکرد طرح یارانه دستمزد، تا پایان تیرماه امسال، ۳۸هزار و ۹۸۰ نفر در این طرح ثبت‌نام کرده‌اند که از این تعداد ۳۳هزار و ۱۷۴ نفر موفق به انعقاد قرارداد کار شده‌اند. به موجب این گزارش به تعداد داوطلبان اندکی افزوده شده است. همچنین ۶۸۰۷ کارفرما در این طرح مشارکت داشتند و بیشترین استقبال کارفرمایان متعلق به استان‌های خوزستان، کرمانشاه و مازندران بوده است. در بین استان‌های کشور، خوزستان و مازندران بیشترین تعداد ثبت‌نام و قرارداد منعقده را به خود اختصاص داده‌اند. شرایط بهره‌مندی از مزایای طرح یارانه دستمزد به این نحو است که داوطلبان و جویندگان کار باید مدرک تحصیلی دیپلم و بالاتر داشته باشند و سن آنها از ۳۷ سال تمام بیشتر نباشد؛ شرط سنی برای زنان سرپرست خانوار جوینده کار هم تا سقف ۴۵ سال اعلام شده است. به گزارش ایسنا، متقاضیان و کارفرمایان برای بهره‌مندی از مزایای این طرح و دریافت یارانه دستمزد می‌توانند به سامانه https:/ / pyd.mcls.gov.ir وزارت کار مراجعه و ثبت‌نام کنند.
