افزایش سرمایه
بدین ترتیب که شرکت بر مبنای درصد افزایش سرمایه حق تقدم خرید سهام جدید برای سهامداران خود صادر میکند.
توضیح اینکه چنانچه شرکتی طرح گسترش داشته باشد و یا روند شرکت به نحوی باشد که نیاز به منابع مالی جدید باشد و شرکت اندوختهای نداشته باشد، سهامداران شرکت مبلغ افزایش سرمایه را نسبت به تعداد سهام خود پرداخت میکنند.
در این حالت افزایش سرمایه از طریق آورده نقدی سهامداران صورت میگیرد.
حق تقدم: حق تقدم یکی از حقوق سهامداران است که به موجب این حق در زمان انتشار سهام جدید سهامداران قدیمی برای دریافت سهام جدید در اولویت قرار دارند.
سهامداران در صورت تمایل به استفاده از حق تقدم باید به ازای هر سهم جدید مبلغ اسمی سهم را بابت پذیرهنویسی سهم در زمان تعیین شده (طبق قانون تجارت این محدوده زمانی حداقل ۶۰روز است که قابل تمدید نیز است) به حساب شرکت واریز کنند.
به این مبلغ قیمت پذیرهنویسی گویند. بعد از پرداخت قیمت پذیرهنویسی سهامداران به تناسب سرمایهشان دارای سهام جدید خواهند بود. در صورتی که سهامداران از شرکت مربوطه مطالبات داشته باشند، مبلغ واریزی آنها برای هر سهم کمتر از مبلغ اسمی است. در ضمن بنا بر قانون جدید بورس اوراق بهادار سهامداران تا قبل از سررسید زمان پرداخت مبلغ حق تقدم، مجاز به فروش حق تقدم خود در بورس و یا خرید آن به کرات هستند.
در صورتی که فرد از حق تقدم استفاده نکند یا آن را در بازار به فروش نرساند، شرکت پس از پایان دوره زمانی مشخص اقدام به فروش آن نموده و وجوه حاصله را پس از کسر کارمزد در حساب فرد منظور میکند.
افزایش سرمایه از محل صرف سهام: افزایش سرمایهای است که از محل دریافت قیمت بازار به طریق پذیرهنویسی از سهامداران جدید صورت میگیرد. لازم به ذکر است که منافع سهامدار قدیمی از مابهالتفاوت قیمت اسمی و قیمت بازار تامین میشود.
توضیح: این طریق افزایش سرمایه که به نظر میآید طرفداران خاصی را برای خود فراهم کرده است چند سالی است که در بورس اوراق رواج پیدا کرده است. این روش افزایش سرمایه به حالتهای مختلف امکانپذیر است اما در تمام حالات سهامدار جدید وارد شرکت میشود. ماهیت این عمل بدین نحو است که سهامدار جدید آورده به شرکت میدهد و این آورده در شرکت اندوخته میشود و سهامداران قبلی از این اندوخته جهت افزایش سرمایه شرکت بهره میبرند.
البته حالتهای دیگری هم هست، مثل اینکه شرکت سهم را به قیمتی بالاتر از عادی به فروش برساند و سهامداران جدید و قدیم به صورت مساوی از شرکت بهرهمند شوند و این سرمایه و پول جدید به صورت اندوخته در شرکت بماند که بعدها میتواند مایه افزایش سرمایه از محل اندوخته شود که در روش کار فرقی وجود ندارد.