اعتماد به نفس

تسنیم: نیمه نخست دیدار تیم‌های تراکتورسازی و پرسپولیس در حالی به پایان رسید که شعارها علیه علیرضا بیرانوند ادامه دارد.

روزنامه کیهان نوشت: «مدت‌هاست که دیگر در اظهارات و مواضع اصلاح‌طلبان آن اعتماد به نفس روزهای پس از انتخابات ریاست جمهوری سال ۹۲ دیگر به چشم نمی‌خورد.

منبع: HBR: هنگامی که ارتقای شغلی می‌گیرید، باید در بسیاری از روابط‌تان تغییر ایجاد کنید. با کلی آدم‌های جدید روبه‌رو می‌شوید: رئیس جدید، کارمندان جدید و همکاران جدید. کسانی که تا دیروز در چارت سازمانی مافوق شما بوده‌اند، حالا هم سطحتان هستند. چطور می‌خواهید نشان دهید که برای برابر بودن با آنها شایستگی دارید بدون آنکه متکبر به نظر برسید؟ چطور رابطه مربی/ شاگردی را دوباره تعریف کنید؟ چطور موازنه قدرت برقرار کنید؟ و اگر یکی از همکاران، شما را جدی نگرفت، چه اقدامی می‌توانید انجام دهید؟

منبع: HRM alavitarjomeh@gmail.com: وقتی یک فرد برای اولین بار به‌عنوان مدیر یک مجموعه منصوب می‌شود همیشه و در همه حال باید به یاد داشته باشد که او مسوول هدایت و به ثمر نشاندن زحمات و تلاش‌های کارکنانش است و به همین دلیل این نه تنها وظیفه او بلکه یک تعهد اخلاقی است که با کارکنان خود قاطعانه و هوشمندانه رفتار کند. اما سوال این است که آیا رفتار مبتنی بر قاطعیت، فقط مختص مدیران و روساست و وضعیتی بالا به پایین دارد یا کارکنان هم می‌توانند نسبت به مدیر مافوق و رئیس خود با قاطعیت رفتار کنند؟ پاسخ این سوال، در بسیاری موارد مثبت است.…

روزنامه ایران: به طور معمول در همه جای دنیا سلفی گرفتن با افراد مشهور موضوعی عادی محسوب می‌شود اما این که این اتفاق در مراسم ترحیم آن هم با کسانی که چشم‌هایشان اشکبار و حوصله‌ای برای این کار ندارند صورت می‌پذیرد، هم عجیب است وهم جای تأمل بسیار دارد.

منبع: HBR: این یک پدیده شناخته شده است: احساسات واگیردارند. اگر با افراد شاد و خوش‌بین کار کنید، احتمالا خودتان هم همین حس را خواهید داشت. برعکس آن هم صادق است: اگر همکارانتان دائما مضطرب باشند، احتمال آنکه شما هم آسیب ببینید زیاد است. به این پدیده، «استرس دست دوم» می‌گویند. چطور می‌توانیم از استرس دست دوم جلوگیری کنیم؟ آیا می‌توانیم از احساسات همکارانمان فاصله بگیریم بدون آنکه آنها را طرد کنیم؟ آیا باید برای بهبود سلامت آنها تلاش کنیم؟

منبع: HBR: این یک حس مشترک است: در حالی که خود را عمیقا مشغول کار کرده‌اید و تصور می‌کنید که کارتان عالی است، به نظر می‌رسد دیگران در کار خود پیشرفت بسیار سریع‌تری دارند. چه اتفاقی افتاده است؟ در بسیاری از موارد پاسخ این است که کار شما به خوبی دیده نشده و دیگران از آن اطلاع ندارند. یکی از دلایل مهم این اتفاق این علت ساده است که افراد در ارزیابی شایستگی چندان خوب نیستند (که یکی از ویژگی‌های مهم موفقیت در کار است) و برای موفق شدن درک از شایستگی به اندازه خود شایستگی مهم است.

ایلنا: سرمربی تراکتورسازی از شرایط تیمش پیش از بازی با پیکان صحبت کرد.

ايسنا: «همه دست در دست هم دهیم و جوانان را درک کرده و دریابیم؛ اینان پاره تن خودمان و آینده‌سازان ایران سرافرازمان هستند.»

منبع: hbr: برنامه‌های حامی‌گری یا طرفداری (Sponsorship) مدتی است که در شرکت‌های آمریکایی رواج فراوانی گرفته و مدیران ارشد از این برنامه‌ها استفاده می‌کنند تا استعدادهای آینده شرکت خود را رشد دهند. مایک فوچی، رئیس هیات مدیره شرکت دیلویت (Deloitte) به‌طور واضح در مورد این طرح‌ها سخن می‌گوید. شرکت سیسکو یک برنامه حامی‌گری با نام «اثر تکاثری» آغاز کرده است؛ ده‌ها شرکت دیگر هم برنامه‌های حامی‌گری مشابهی در حال اجرا دارند و در بسیاری از موارد (و حتی در اکثر موارد)، شرکت‌کنندگان در این برنامه‌ها، آن را…

ايسنا: سرمربی تیم فوتبال پیکان معتقد است که تیمش برابر ذوب‌آهن می‌توانست برنده باشد.

دنیای اقتصاد: بازی‌های رفت مرحله یک‌چهارم نهایی لیگ قهرمانان اروپا امشب با برگزاری دو دیدار آغاز خواهد شد. در یکی از این بازی‌ها که در لندن برگزار خواهد شد تاتنهام ‌هاتسپر میزبان تیم انگلیسی دیگری به نام منچسترسیتی است. دو حریف که همدیگر را خوب می‌شناسند و بارها برابر هم صف‌آرایی کرده‌اند و البته این بار در استادیوم جدید تاتنهام نبرد جدیدی را برابرهم برگزار می‌کنند. این در حالی است که دو تیم در لیگ برتر انگلیس هم شانس قهرمانی دارند. در دیگر بازی امشب نیز لیورپول میزبان پورتو پرتغال است. لیورپول در مرحله…

ايسنا: سرمربی استقلال از آمادگی تیمش برای مصاف با الهلال خبر داد.

سایت آزادی نوشت: اعتماد به نفس بالای مدیران ایرانی برای کسب کرسی‌ها بین‌المللی البته همیشه موجب شده آنها همه توش و توان‌شان را برای لابی‌گری بگذارند تا به صندلی مورد نظر برسند و چندان برای بعد از نشستن روی صندلی برنامه‌ای ندارند.

اگر چندین بار برای کاهش وزن تلاش کرده‌اید اما نتیچه نگرفته‌اید با ما در این مطلب همراه شوید.

مهر نوشت: داریوش فرضیایی یا «عمو پورنگ» خاطراتی از دوران کودکی و نخستین تلاش‌هایش برای ورود به تلویزیون را روایت و کار امروزش را تحقق رویاهای کودکی‌اش توصیف کرد.

منبع: Forbes: برای شرکت‌های برتر دنیا و هیات‌مدیره‌هایشان، «کتی انگلبرت» چهره ناشناخته‌ای نیست. او مدیر ارشد شرکت خدمات حرفه‌ای «دیلویت» است. او بر حدود ۱۰۰ هزار کارمند نظارت می‌کند، کارمندان حرفه‌ای که کارشان، ارائه خدمات حرفه‌ای به بیش از ۸۰ درصد شرکت‌های فورچون ۵۰۰ است. او معتقد است که کارکنان، مهم‌ترین دارایی یک شرکت هستند و سرمایه‌گذاری برای ارتقای سلامت آنها، به نفع خودشان و سازمان است.

دنیای اقتصاد: بازار کتاب در کشورهای توسعه‌یافته تحولات چشمگیری را دنبال می‌کند. از یکسو در برخی کشورها از جمله آمریکا، به دلیل استقبال از کتاب‌های صوتی و دیجیتالی، تعداد فروشگاه‌های عرضه کتاب کاغذی به طرز قابل‌توجهی کاهش یافته و از سوی دیگر در بازارهای اروپایی هم رویکرد مردم در مطالعه، تغییرات چشمگیری را تجربه کرده است.

ايسنا: سرمربی استقلال ایران از دلایل شکست ۳ بر صفر تیمش مقابل الدحیل قطر صحبت کرد.

شفا آنلاین نوشت: اگر افسرده هستید ببینید چه چیزی را از دست داده‌اید، ارتباط بین ارزش هایتان و چیزی را که از دست داده‌اید را پیدا کنید؛ در صورت امکان، آن چه را از دست رفته جبران کنید؛ به دیگران کمک کنید که ازدست رفته‌هایشان را به دست آورند تا آنها هم به شما کمک کنند.

سپاه نیوز: جانشین فرمانده کل سپاه با تاکید بر اینکه فقط با مقاومت و ایستادگی می‌توان دشمن را ناامید کرد ، گفت:دشمن هرگاه در ما اراده ببیند سست می‌شود، خانه دشمنان ما عنکبوتی و بسیار سست است.

تسنیم نوشت:بال ایرانی تیم فوتبال برایتون از هدفش برای گلزنی برای این تیم انگلیسی سخن گفت.

ايسنا: یک پیشکسوت داوری معتقد است که اشکان خورشیدی قضاوت خوبی در دیدار پرسپولیس و پدیده داشته است.

خبر آنلاین: استفاده مکرر و بیش از اندازه از لوازم آرایشی می‌تواند سلامت پوست را مختل کند.

تسنیم: ملی‌پوش ایرانی شارلوای بلژیک گفت موفقیت دو بازیکن ایرانی شاغل در لیگ این کشور به او اعتماد به نفس داده است. یونس دلفی گفت: «تیم‌های زیادی از جمله پی‌اس‌وی آیندهوون هلند تمایل خود را برای جذب من اعلام کردند ولی در نهایت ترجیح دادم شارلوا را انتخاب کنم که پیشنهاد بسیار بهتری داده بود. پیشنهادهای زیادی در ایران داشتم اما وقتی که موفقیت‌های کاوه رضایی و علی قلی‌زاده در شارلوا را دیدم می‌خواستم از آنها پیروی و از شانسم استفاده کنم. طی حضور یک‌ هفته‌ای در شارلوا احساس بسیار خوبی دارم و اعتماد به نفس…

سیاست روز در مطلبی طنزآمیز به اظهارات اخیر عارف طعنه زد.

ايسنا: ممکن است روی آوردن به یک الگوی زندگی سالم و ترک سبک زندگی ناسالم به ویژه برای افراد بالای ۶۰ سال بسیار دشوار به نظر برسد.

خبر آنلاین: مجید جلالی اعتقاد دارد تیمش با ارائه فوتبال مدرن آینده امیدوارکننده‌ای پیش رو دارد.

ايسنا: جانشین فرمانده کل سپاه گفت: واقعیت‌ها می‌گوید که دشمنان ما پوسیده‌اند، ناتوانی در عمل دشمن موج می‌زند اما در عملیات روانی همچنان خود را مهیب جلوه می‌دهد و مردم ایران به خوبی این فاصله را تشخیص داده اند.

ایلنا نوشت: «شاباش‌خوان» نمایشی به کارگردانی غلامرضا عربی و براساس متنی از محمد چرمشیر است که با ۱۲ بازیگر زن نابینا روی صحنه رفته که یکی از آنها از قربانیان اسیدپاشی است. او هدف از اجرای این اثر را تغییر نگاه مردم به نابینایان و بهبود کیفیت زندگی جامعه درگیر این معلولیت می‌داند.