یادداشت

۲۰ ویژگی جامعه پذیرای رقابت

شماره روزنامه: ۴۶۵۱ تاریخ چاپ: شماره خبر: ۳۵۴۵۹۵۸ سیاست گذاری

سیدحمید کلانتری رئیس انجمن بهره‌وری ایران

در صفحه ۲ روزنامه «دنیای اقتصاد» روز سه‌شنبه هجدهم تیر ماه از قلم آقای دکتر سریع القلم که بحمدالله از جمعیت نخبگان و فرهیختگان اجتماعی سیاسی کشور هستند، ۳۰ ویژگی جامعه‌ای که در آن رقابت کمیاب است، نقل شده بود که متاسفانه غالب آنها حدیث وضع جاری امروز جامعه ماست. طوری که اغلب افراد موثر جامعه به ویژه فعالان اقتصادی و اجتماعی گرفتار آن هستند.

به نظرم رسید از موضع ارائه ویژگی‌های جامعه‌ای که رقابت در آن امری مطلوب و پذیرفته است، به استقبال مطالب ایشان بروم تا در جهت تحقق این ویژگی‌ها، همه علاقه‌مندان و دلسوزان توسعه و اعتلای کشور تلاش کنند.

۱- در این جامعه سرمایه اجتماعی یک موضوع مهم تلقی می‌شود و همه در حفظ آن می‌کوشند.

 ۲- اعتماد عمومی، اعتماد مردم به دولت و دولت به مردم و مردم به مردم امری رایج است.

 ۳- شفافیت در همه امور، در گزارش عملکرد دستگاه‌های دولتی، نهادهای اقتصادی، موسسات عمومی و شرکت‌های بزرگ مورد تاکید است.

۴- صداقت و راستگویی به ویژه در بین مسوولان و دست‌اندرکاران رسانه‌ها و اصحاب کسب و کار یک اصل است. دروغ و فریب کمتر شنیده می‌شود.

 ۵- نگاه مثبت سازنده و توسعه‌طلب جزئی از نگرش مردم و فعالان اقتصادی است.

۶- تخریب، تهدید، توهین، تهمت و برخوردهای حذفی دیده نمی‌شود.

۷- افراد رشد و پیشرفت خود را بر اساس توانایی‌های شخصی و تلاش خواهانند، نه محدود کردن یا کنار زدن دیگران.

۸- اطلاعات قابل دسترس همه است و همه نهادها موظفند آخرین آمار و اخبار و برنامه‌های خود را در سایت‌ها کامل منتشر کنند.

۹- نهادهای مدنی و تشکل‌های اجتماعی در جامعه فعال و پویا نظاره‌گر هستند.

۱۰- مطبوعات در نقد و بررسی و انعکاس اخبار و گزارش‌ها آزادند.

 ۱۱- احترام در جامعه در سطوح مختلف امری رایج است.

۱۲- حفظ حقوق شهروندی و رعایت آن یک امر پذیرفته شده و یک ارزش است.

۱۳- با اعمال مدیریت صحیح هرگونه صف و اتلاف زمان و وقت افراد حذف می‌شود.

 ۱۴- مسوولیت‌ها و مدیریت‌ها بر اساس شایستگی و صلاحیت‌ها به افراد واگذار می‌شوند.

۱۵- انواع و اقسام صدور مجوز، موافقت اصولی‌ و کمیسیون‌ در دستگاه‌ها حذف می‌شود یا به حداقل ممکن می‌رسد.

۱۶- با توسعه فرهنگ و ابزار فناوری اطلاعات و اصلاح رویه‌ها سیستم‌های ساده و کارآمد در خدمت مردم قرار می‌گیرند.

۱۷- رفتارهای مدنی و اجتماعی در طرح و پیگیری مطالبات و نیازهای شهروندان در همه سطوح توسعه می‌یابد.

۱۸- کارشناسان و تصمیم‌سازان متعهدانه و با علاقه‌مندی و دانش، نقش خود را در تصمیم‌گیری درست مدیران و سازمان‌ها به خوبی ایفا می‌کنند.

۱۹-مواضع و سیاست‌های کشور در چگونگی تعاملات سیاسی، اقتصادی، سرمایه‌گذارای و بین‌المللی شفاف و پایدار و با ثبات است.

۲۰- تلاش، سخت‌کوشی، تحرک و نوآوری مقدمات و عوامل پیشرفت تلقی می‌شوند.

ما را در شبکه‌های اجتماعی دنبال کنید

ارسال دیدگاه

دنیای اقتصاد را بعنوان منبع مورد اعتماد خود به گوگل معرفی کنید افزودن