مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی:
نرخ حق بیمه در ایران ۱۰ تا ۲۰درصد پایین تر از سایر کشورها است
به گزارش «فارس» به نقل از سایت رسمی تامین اجتماعی، داوود مددی در مراسم افتتاح اولین نمایشگاه تامین اجتماعی در مجلس شورای اسلامی با اشاره به تنوع خدمات و گستردگی پوشش جمعیتی این سازمان، افزود: منبع اصلی درآمد سازمان تامین اجتماعی از محل دریافت حق بیمه سهم کارفرما، بیمه شده و دولت تامین می شود، بنابراین هر چقدر تعداد بیمهشدگان کاهش یابد و یا حق بیمه سهم کارفرما به موقع و به روز پرداخت نشود این سازمان با مشکلات مالی بیشتری مواجه خواهد شد. وی گفت: متاسفانه در سالهای اخیر تصویب برخی از لوایح در مجلس شورای اسلامی موجب کاهش بخشی از منابع درآمدی این سازمان شده است، از جمله این طرحها میتوان به لایحه معافیت کارگاههای ۱۰ نفره و
پایین تر از شمول قانون کار و پرداخت حق بیمه اشاره کرد. اگر چه این طرح با هدف اشتغالزایی به اجرا درآمده است، اما سوال این است بعد از چند سال که از اجرای این قانون میگذرد، آیا اشتغال ایجاد شده است یا خیر؟
مددی در بخش دیگر از توضیحات خود در مورد وضعیت ورودی و خروجیهای سازمان تامین اجتماعی گفت: به فرض اگر از سال ۵۵ تا سال ۸۴ مقدار حق بیمهای را که از یک نفر گرفته میشود با سود ۵/ ۱۸درصد سرمایهگذاری کنیم، جمع پولی که در ۳۰ سال به عنوان حق بیمه بازنشستگی از افراد دریافت شده بالغ بر یکمیلیون و ۴۵۰هزار تومان است که با احتساب ۵/ ۱۸درصد سود با حقوق ۴۲۳تومان سال ۵۵ و حقوق ۱۲۲هزار تومان سال ۸۴ محاسبه شده است، اصل و سود ۳۰سال سرمایهگذاری حقوقهای یک فرد از سال ۵۵ تا ۸۵ در مجموع بالغ بر ۶ میلیون و ۵۰۰ هزار تومان میشود که با این مبلغ سازمان تامین اجتماعی میتواند حداکثر ۲ سال و نیم به یک مستمری بگیر حقوق پرداخت کند، این در حالی است که متوسط سنوات پرداخت حق بیمه در کشور ۶/ ۱۶ سال است و سود سرمایهگذاری هیچگاه به ۵/ ۱۸درصد نرسیده است.
مدیر عامل سازمان تامین اجتماعی با اشاره به طرح پیشنهادی کاهش نرخ بیمه سهم کارفرما، گفت: مقایسه نرخ حق بیمه در ایران با بسیاری از کشورهای همسایه و کشورهای اروپایی نشان میدهد که نرخ حق بیمه در ایران در قیاس با تنوع خدمات در حدود ۱۰ تا ۲۰درصد پایینتر از نرخهای رایج در سایر کشورها است، به عنوان مثال در کشور چین نرخ حق بیمه ۴۳درصد است، این در حالی است که قیمت کالاهایش بسیار ارزان است.
وی در پایان همچنین با مقایسه وضعیت سازمان تامین اجتماعی با سایر صندوقهای بازنشستگی در کشور، گفت: صندوقهای بازنشستگی مانند سازمان بازنشستگی کشوری یا بانکها، وزارت نفت و... تنها پرداخت سهم بازنشستگی افراد زیر پوشش خود را به عهده دارند و درمان آنها یا به عهده دولت است و یا از بیمههای تکمیلی استفاده میکنند در حالی که سازمان تامین اجتماعی تنها صندوق بیمهای است که علاوه بر ارائه خدمات متنوع بیمهای از قبیل پرداخت مستمری بازنشستگی، خدمات درمانی خود را از محل دریافت حق بیمه تامین میکند و دولت در این رابطه هیچ کمکی به این سازمان نمیکند.
