نوبت سوم طرح همسان‌سازی حقوق بازنشستگان اجرا می‌شود
نوبت سوم طرح همسان‌سازی حقوق بازنشستگان‌سازمان تامین اجتماعی که بنا بود از ابتدای سال ۸۵ اجرا شود، پس از گذشت ۵ ماه از سال هنوز اجرایی نشده و این در حالی است که رییس کانون بازنشستگان و مستمری‌بگیران سازمان تامین اجتماعی خبر داده به‌زودی نوبت سوم طرح همسان‌سازی حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی قبل از سال ۷۹، با اختصاص ۵۰میلیارد تومان اعتبار اجرا می‌شود.
نوبت سوم طرح همسان‌سازی حقوق بازنشستگان‌سازمان تامین اجتماعی که بنا بود از ابتدای سال ۸۵ اجرا شود، پس از گذشت ۵ ماه از سال هنوز اجرایی نشده و این در حالی است که رییس کانون بازنشستگان و مستمری‌بگیران سازمان تامین اجتماعی خبر داده به‌زودی نوبت سوم طرح همسان‌سازی حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی قبل از سال ۷۹، با اختصاص ۵۰میلیارد تومان اعتبار اجرا می‌شود. علی‌اکبر خبازها در گفت‌وگو با خبرگزاری مهر، گفت: نوبت اول و دوم طرح همسان‌سازی حقوق بازنشستگان‌سازمان تامین اجتماعی با اختصاص ۴۵ و ۴۰میلیارد تومان اعتبار اجرا شد و بنا شده به‌زودی نوبت سوم این طرح با اختصاص ۵۰میلیارد تومان اعتبار آغاز شود.
وی افزود: این طرح مشمول بازنشستگان قبل از سال ۷۹ است. همچنین افرادی که در سال‌های ۶۷ به بعد نیز در قالب مشاغل سخت و زیان‌آور بازنشسته شده‌اند و افزایش حقوق برای آنان منظور نشده و در شرایط حاضر حقوق ناچیزی دریافت می‌کنند، مشمول این طرح قرار خواهند گرفت.
خبازها تصریح کرد: تعدادی از بازنشستگان نیز که طرح همسان‌سازی حقوق در مورد آنان اجرا شده در میزان حقوق آنان فاصله و اختلافات بسیاری مشاهده می‌شود که این امر باید مورد بررسی قرار گیرد و اختلاف موجود نیز برطرف شود.
رییس کانون بازنشستگان و مستمری‌بگیران سازمان تامین اجتماعی خاطرنشان کرد: اجرای طرح همسان‌سازی حقوق برای قشر بازنشسته که در شرایط حاضر بیش از ۸۰درصد آنان در زیر خط فقر زندگی می‌کنند می‌تواند در حل مشکلات مالی کمک موثری باشند.
