هیات وزیران در جلسه مورخ ۱۳۹۹/۴/۱۸، با هدف ایجاد وحدت رویه در صندوق های بازنشستگی و بیمه و رفع ابهامات درباره نحوه و مرجع تأمین و پرداخت هزینه های سنوات ارفاقی و تعیین حداقل سنوات مشمولین قانون مذکور، آیین نامه اجرایی بند (خ) ماده (۸۷) قانون برنامه پنج ساله ششم توسعه موضوع بازنشستگی پیش از موعد همسران و فرزندان شاغل شهدا را به تصویب رساند.

به موجب آیین نامه مذکور، افراد مشمول در صورت دارا بودن حداقل (۲۲) سال سابقه خدمت قابل قبول و بدون شرط سنی، می توانند درخواست بازنشستگی خود را با استفاده از سنوات ارفاقی (حداکثر به مدت ۸ سال) ارائه نمایند. در هر  صورت، مجموع سنوات مذکور با احتساب سنوات ارفاقی باید حداقل ۳۰ سال باشد.

نحوه محاسبه حق بیمه سنوات  ارفاقی عبارت است از (آخرین حقوق و مزایای مشمول کسور بازنشستگی) ضربدر (مدت سنوات ارفاقی به ماه) ضربدر (نرخ حق بیمه مقرر در صندوق مربوطه).

مبنای محاسبه و پرداخت مستمری بازنشستگی مشمولین این آیین نامه، میانگین دو سال آخر حقوق و مزایای دریافتی فرد مشمولی است که دارای کسور بازنشستگی بوده و حق بیمه آن نیز به به صندوق بیمه گر ذی ربط پرداخت شده باشد.

 

این مطلب برایم مفید است
9 نفر این پست را پسندیده اند