شکوری افزود: ارائه خدمات درمانی رایگان به کارگران و خانواده آنان و صیانت از نیروی کار در ایام بیکاری با پرداخت بیمه بیکاری و پرداخت تعهدات کوتاه‌مدت و حمایت‌‌‌های بلندمدت(مستمری بازنشستگی، ازکارافتادگی و بازماندگان) و همچنین حمایت از کارگران شاغل در مشاغل سخت و زیان‌‌‌آور از مهم‌ترین خدمات سازمان تامین اجتماعی به کارگران است. شکوری با اشاره به ماده ۴ قانون تامین اجتماعی که مقرر می‌دارد افرادی‌‌‌ که‌‌‌ به هر عنوان‌‌‌ در مقابل‌‌‌ دریافت‌‌‌ مزد یا حقوق‌‌‌ کار می‌‌‌کنند مشمول مقررات قانون این و نیز ماده ۱۴۸ قانون کار که کارفرمایان را ملزم کرده نسبت به بیمه کردن کارگران خود نزد سازمان تامین اجتماعی اقدام کنند، اظهار کرد: ماهیت بیمه کارگران از نوع بیمه اجباری است و کارفرمایان ملزم به بیمه کردن نیروی کار خود از بدو اشتغال هستند.

۷۰‌ درصد بیمه‌شدگان تامین‌اجتماعی دارای بیمه اجباری هستند

وی در پاسخ به اینکه چه تعداد کارگر از خدمات تامین اجتماعی استفاده می‌‌‌کنند، گفت: حدود ۱۱ میلیون و ۴۰۰‌هزار نفر معادل ۷۰‌درصد بیمه شدگان در قالب بیمه اجباری تحت پوشش سازمان تامین اجتماعی قرار داشته و از خدمات متنوع آن برخوردارند. شکوری ادامه داد: علاوه بر حمایت‌‌‌های درمانی (کلینیکی، پاراکلینیکی، بیمارستانی) و خدمات توانبخشی که در مراکز ملکی به صورت رایگان به بیمه‌شدگان از جمله کارگران و خانواده آنان ارائه می‌شود، این اقشار از تمامی حمایت‌ها و تعهدات کوتاه‌مدت و بلندمدت سازمان در برابر حوادث و بیماری‌‌‌ها، بیکاری، پیری، ازکارافتادگی و بازماندگان بهره‌‌‌مند است.

 بهره‌‌‌مندی ۴میلیون ۶۵۰‌هزار نفر از تعهدات بلندمدت تامین اجتماعی

مدیرکل امور بیمه‌شدگان سازمان تامین اجتماعی گفت: تا پایان سال گذشته حدود ۴ میلیون و ۶۵۰‌هزار نفر تحت عناوین بازنشستگی، ازکار افتادگی و بازماندگان از تعهدات بلند‌مدت سازمان بهره‌مند بوده‌‌‌اند که به طور متوسط در سال ۱۴۰۲ ماهانه ۳۸‌هزار میلیارد تومان به این افراد پرداخت شده است. شکوری افزود: بیمه‌شدگان در حوزه تعهدات کوتاه مدت شامل غرامت دستمزد ایام بیماری و حوادث ناشی و غیر‌ناشی از کار، مرخصی زایمان، وسایل کمک پزشکی، کمک هزینه ازدواج و کمک هزینه مراسم ترحیم و هزینه سفر و اقامت بیمار نیز سال گذشته از خدمات این سازمان بهره بردند و در مجموع ۶‌هزار و ۲۰۰ میلیارد تومان به بیمه‌شدگان و کارگران مشمول پرداخت شده است. وی اعلام کرد: علاوه بر تعهدات مذکور، پارسال مبلغ ۱۷میلیارد تومان نیز به کارگرانی که بدون میل و اراده بیکار شده‌‌‌اند، بیمه بیکاری پرداخت شده است.

 حوادث‌‌‌ ناشی‌‌‌ از کار به چه حوادثی اطلاق می‌شود؟

شکوری به حوادث ناشی از کار نیز اشاره کرد و با بیان اینکه از منظر قانون تامین اجتماعی، حوادث‌‌‌ ناشی‌‌‌ از کار، حوادثی‌‌‌ است‌‌‌ که‌‌‌ در حین‌‌‌ انجام‌‌‌ وظیفه‌‌‌ و به‌‌‌ سبب‌‌‌ آن‌‌‌ برای‌‌‌ بیمه‌‌‌شده‌‌‌ اتفاق‌‌‌ می‌‌‌افتد، اعلام کرد: مقصود از حین‌‌‌ انجام‌‌‌وظیفه‌‌‌ تمام‌‌‌ اوقاتی‌‌‌ است‌‌‌ که‌‌‌ بیمه‌‌‌شده‌‌‌ در کارگاه یا موسسات‌‌‌ وابسته‌‌‌ یا ساختمان‌ها و محوطه‌‌‌ آن‌‌‌ مشغول‌‌‌ کار باشد یا به‌‌‌ دستور کارفرما در خارج‌‌‌ از محوطه‌‌‌ کارگاه‌‌‌ عهده‌‌‌دار انجام ‌‌‌ماموریتی‌‌‌ باشد و اوقات‌‌‌ رفت‌‌‌ و برگشت‌‌‌بیمه‌‌‌شده‌‌‌ از منزل‌‌‌ به‌‌‌ کارگاه‌‌‌ جزو اوقات‌‌‌ انجام‌‌‌وظیفه‌‌‌ محسوب‌‌‌می‌شود و حوادثی‌‌‌ که‌‌‌ برای‌‌‌ بیمه‌‌‌ شده‌‌‌ حین‌‌‌ اقدام‌‌‌ برای‌‌‌ نجات‌‌‌ سایر بیمه‌‌‌شدگان‌‌‌ و مساعدت‌‌‌ به‌‌‌ آنان‌‌‌اتفاق‌‌‌ می‌‌‌افتد حادثه‌‌‌ ناشی‌‌‌ از کار محسوب‌‌‌ می‌شود.

مدیرکل امور بیمه شدگان سازمان تامین اجتماعی گفت : در صورت وقوع حادثه برای کارگر کارفرما موظف است اقدامات اولیه را برای جلوگیری از تشدید وضع‌‌‌ حادثه‌‌‌دیده‌‌‌ به‌‌‌ عمل‌‌‌ آورده‌‌‌ و مراتب‌‌‌ را ظرف‌‌‌ سه‌‌‌ روز اداری‌‌‌ به طور کتبی به‌‌‌ اطلاع‌‌‌سازمان تامین اجتماعی‌‌‌ برساند و فرد حادثه دیده و خانواده وی از تمامی تعهدات قانونی شامل خدمات درمانی، معالجه، تامین وسایل کمک پزشکی(پروتز واروتز) غرامت دستمزد ایام بیماری و مستمری ازکار افتادگی جزئی وکلی و فوت بهره‌مند خواهند شد.

 احیای سوابق بیمه‌‌‌ای اشتغال کارگران در اولویت قرار دارد

وی تصریح کرد: سازمان تامین اجتماعی کوشیده است با بهره‌گیری از سرویس‌های غیر‌حضوری ارائه حمایت‌ها و خدمات خود را به جامعه هدف تسهیل کند و در تلاش است تا با توسعه خدمات نوین، نقش حداکثری خود را در صیانت از نیروی کار با پوشش بیمه‌ای کارگران در مشاغل گوناگون ایفا کند و در همین راستا با تشکیل کمیته‌های رسیدگی به سوابق در سطح کشور موضوع احیای سوابق بیمه‌ای اشتغال کارگران را در اولویت قرارداده است. شکوری ادامه داد: این سازمان تسریع و تسهیل در ارائه خدمات در زمان بروز حوادث و بیماری‌ها و برقراری بیمه بیکاری و بازنشستگی را در دستورکار خود قرار داده و گام‌های موثری در این زمینه برداشته است.

 طرح بیمه فراگیر خانواده ایرانی

شکوری ادامه داد: از دیگر خدمات نوین سازمان تامین اجتماعی، طرح بیمه فراگیر خانواده ایرانی است که در راستای سیاست‌های کلی تامین اجتماعی مبنی بر دسترسی آحاد جامعه به خدمات بیمه و تحکیم بنیاد خانواده تهیه شده است. مدیرکل امور بیمه‌شدگان سازمان تامین اجتماعی اظهار کرد: بیمه فراگیر خانواده ایرانی شامل همه خانواده ایرانی از جمله جامعه کارگری است در واقع بسته‌‌‌ای از انواع بیمه‌‌‌های است که سازمان تامین اجتماعی ارائه می‌‌‌کند و مرتبط با اعضای خانواده است و خانم‌‌‌های خانه‌‌‌دار، دانشجویان و دختران را شامل می‌شود. به گفته وی و بر مبنای این طرح، افراد موصوف تحت پوشش بیمه‌‌‌ای تامین‌اجتماعی قرار گرفته و از خدمات درمانی و بازنشستگی و ازکارافتادگی بهره‌‌‌مند می‌‌‌شوند.