سازمان تامین اجتماعی:
۸۰هزار کارگر ساختمانی از مزایای مستمری برخوردارند
به گزارش بازار، سازمان تامین اجتماعی در پاسخ به مطلبی با عنوان «بخشنامههای تامین اجتماعی علیه کارگران ساختمانی/کارگری که در رشته خود کار نکند بیمه نمیشود» پاسخی به شرح زیر داده است: در ارتباط با مطلب منتشرشده با ادعای صدور بخشنامه سازمان تامین اجتماعی علیه کارگران ساختمانی، لازم است مخاطبان عزیز سازمان و بهویژه کارگران سختکوش ساختمانی توجه داشته باشند فرآیند تدوین کلیه بخشنامهها در سازمان تامین اجتماعی بهگونهای است که ابتدا بر اساس مطالعات جامع، بررسی تمامی جوانب امر و ملحوظ نظر قرار دادن کلیه الزامات قانونی، پیشنویس بخشنامه در واحدهای اجرایی مرتبط با موضوع در این سازمان تهیه شده و در مرحله دوم این پیشنویس در کارگروههای تخصصی و با حضور نمایندگان سایر حوزههای ذیمدخل و اعضای شورای حقوقی سازمان مورد بازبینی و ارزیابی از منظر انطباق با قوانین مصوب مجلس محترم شورای اسلامی، مورد بحث و تبادل نظر قرار میگیرد و سپس بخشنامه مربوطه نهایی و به کلیه شعب این سازمان اعلام میشود و بخشنامه اخیر بیمه کارگران ساختمانی نیز در راستای قانون اصلاح ماده (۵) قانون بیمههای اجتماعی کارگران ساختمانی مصوب ۱۴۰۲.۶.۲۲ و وفق فرآیند موصوف تدوین شده است.
لازم به یادآوری است در اجرای قانون بیمههای اجتماعی کارگران ساختمانی، شناسایی دقیق کارگران شاغل در کارهای ساختمانی، احراز اشتغال بهکار مستقیم آنان در فعالیتهای ساختمانی و جلوگیری از استفاده من غیرحق از مزایای قانون مذکور از اهمیت ویژهای برخوردار است و از آنجا که در گذشته برخی افراد غیرمرتبط با این حوزه، بهصورت غیرواقعی تحت پوشش بیمهای قانون مذکور قرار گرفتهاند و از این حیث هزینه زیادی را به این سازمان تحمیل کرده و امکان بیمه شدن را از کارگران واقعی این حوزه سلب کردهاند، بنابراین پایش مستمر و شناسایی کارگران غیرواقعی در واحدهای اجرایی این سازمان در جهت جلوگیری از تضییع حقوق سایر کارگران واقعی از اهمیت بسزایی برخوردار است.
در اجرای مفاد بند (ح) قانون اصلاح ماده (۵) قانون بیمه اجتماعی کارگران ساختمانی مصوب ۱۴۰۲.۶.۲۲، مقرر است متناسب با درآمدهای این قانون، کارگران ساختمانی متقاضی پس از بررسی مدارک و احراز اشتغال بهکار، تحت پوشش قرار گیرند. علیایحال با تصویب قانون جدید و بهرغم عدمتکافوی منابع لازم و افزایش تقاضای بیمه کارگران ساختمانی، درحال حاضر پذیرش و جایگزینی متقاضیان بیمه کارگر ساختمانی با افراد غیرواقعی شناساییشده در شعب این سازمان، در حال اجرا بوده و انتظار میرود انجام این مهم منجر به پوشش بیمهای متقاضیانی شود که در گذشته از بهرهمندی مزایای این قانون محروم بودهاند.
در این زمینه بهمنظور ضابطهمند کردن شناسایی، پذیرش، پایش، نحوه انجام بازرسی از محل اشتغال بهکار و رسیدگی به اعتراضات مخاطبان ذیربط به گزارشهای بازرسی، بخشنامه و همچنین شیوهنامه انجام بازرسی تحقیقی بهعنوان ابزاری کارآمد جهت بررسی تمامی جوانب احراز اشتغال افراد در کارهای ساختمانی تدوینشده و بر اساس نظرسنجی بهعمل آمده، این بخشنامه باعث رفع مشکلات قبلی پیرامون موضوعات مطروحه میشود و آنچه در این بخشنامه در اجرای قانون مذکور مورد تاکید قرار گرفته است، داشتن کارت مهارت فنی معتبر و اشتغال بهکار به صورت مستقیم در مشاغل ساختمانی است.
ضمنا درخصوص ادعای قطع بیمه کارگران ساختمانی بهعلت عدمسنخیت شغل مندرج در کارت مهارت با فعالیت حرفهای کارگران، باید گفت سازمان تامیناجتماعی حامی کارگران زحمتکش ساختمانی است و به هیچ عنوان نسبت به قطع بیمهپردازی افرادی که صرفا در حرفه ساختمانی فعالیت میکنند، اقدامی نکرده و همواره در جهت رفع مشکلات این عزیزان نهایت تلاش خود را بهعمل آورده است. چنانچه ارتباط بیمهپردازی بیمهشدگان یادشده حسب گزارش بازرسی یا به دلایل دیگری خاتمه یافته باشد و مخاطبان مربوطه نسبت به آن معترض باشند، میتوانند مراتب را به شعبه تامیناجتماعی ذیربط جهت بررسی و رسیدگی اعلام کنند. بدیهی است در صورت تایید احراز اشتغال به کار آنان در مشاغل ساختمانی، تداوم بیمهپردازی آنان از طریق بیمه کارگران ساختمانی امکانپذیر خواهد بود.
لازم به ذکر است بهرغم عدمتکافوی حق بیمه سهم کارفرمایی و با وجود کسری منابع مربوطه (از سال ۱۳۹۳ لغایت شهریور ۱۴۰۲) در حدود ۲۵هزار میلیارد تومان، سازمان تامین اجتماعی بهطور مستمر نسبت به پوشش بیمهای جمعیت قابل ملاحظهای از کارگران ساختمانی اقدام کرده و علاوه بر آن در حال حاضر بیش از ۸۰هزار نفر از آنان از مزایای مستمری این سازمان شامل بازنشستگی، ازکارافتادگی کلی و بازماندگی برخوردار هستند.