لایحه افزایش مرخصی زایمان زنان شاغل در دستور کار مجلس

رییس فراکسیون زنان مجلس شورای اسلامی، طرح تسهیلات شغلی زنان شاغل را از مهم‌ترین اقدام این فراکسیون دانست و گفت: در ۵۵ مورد اصلاحاتی که در قانون برنامه چهارم ارائه داده‌ایم، این مساله نیز در دولت مطرح می‌شود. فاطمه آلیا در گفت‌وگو با ایسنا، در ارزیابی از عملکرد فراکسیون زنان مجلس شورای اسلامی در سال ۸۵ گفت: در فراکسیون‌ها بحث و تبادل نظراتی که می‌شود، در تصمیم‌گیری کمیسیون‌ها تاثیرگذار است و زنان مجلس نیز با تبادل نظر در فراکسیون زنان مصمم می‌شوند که در کمیسیون‌های تخصصی که حضور دارند، چه ایده‌هایی را مطرح و چه طرح‌هایی را پیشنهاد و پیگیری کنند.

وی افزود: پیگیری لایحه جامع حمایت از خانواده که در قوه قضاییه با مشارکت مجلس تدوین شد و تا حصول نتیجه در سال گذشته پیش رفت، از جمله اقدامات فراکسیون زنان بود که خروجی آن را در سال ۸۶ مشاهده خواهیم کرد افزون بر این ۵۵ مورد اصلاحاتی که نسبت به قانون برنامه چهارم داشتیم که بیشتر آنها ارائه تسهیلات شغلی برای زنان مشاغل بود و بخشی از آن جنبه‌های زمینه‌سازی برای حفظ سلامت جسمی و روحی زنان، تربیت بدنی، ورزش و آموزش عالی دارد، از دیگر اقدامات بود.

مصادیق این همکاری یکی از افزایش مرخصی زایمان زنان شاغل است که دولت آن را به صورت لایحه به مجلس آورد و در ماه‌های آخر سال ۸۵ در کمیسیون اجتماعی به تصویب رسید و برای آن که در دستور عادی مجلس نماند، از ماده ۱۰۲ آیین‌نامه داخلی استفاده کرده و درخواست اولویت آن را دادیم.

آلیا به در اولویت قرارگرفتن این لایحه اشاره کرد و گفت: سال گذشته قانون دیگری که در مجلس به تصویب رسید، بحث حمایت از حقوق و مسوولیت‌های زنان در عرصه داخلی و بین‌المللی بود که قانون تسهیل ازدواج جوانان و قانون ساماندهی مد و لباس از آن جمله بود.