مصطفی پورمحمدی با بیان اینکه بسیاری از موفقیت‌ها در دنیا در گرو اهرم و توان مدیریتی و قدرت جمع‌آوری و جمع‌بندی مدیریتی است، اظهار کرد: این که پمپاژ بدبینی نسبت به مدیران صورت گیرد نادرست است و این توان‌گیر خواهد بود. به گزارش ایسنا، رییس سازمان بازرسی کل کشور با حضور در چهارمین همایش ملی مدیریت عملکرد گفت: ‌اگر در زمینه‌ مدیریت در کشور خلل و مشکلی وجود دارد و در عملکرد مدیریتی اشتباه بیابیم به این دلیل است که در فضاهای ذهنی خود و بر اساس یافته‌ها و تجربه‌های گذشته اقدام کرده و خود را بی‌نیاز از تحقیقات به روز و ایجاد راهکارهای جدید می‌دانیم و کاستی در این جهت جدی است. رییس سازمان بازرسی کل کشور تاکید کرد: بسیاری از موفقیت‌ها در دنیا در گرو اهرم و توان مدیریتی و قدرت جمع‌آوری و جمع‌بندی مدیریتی است. وی بحث ارزیابی و ارزشیابی را مورد اشاره قرار داد و با تاکید بر اهمیت آن، اظهار کرد: فرهنگ عمومی به مقوله‌ کنترل و ارزیابی التزام چندانی در خود نمی‌بیند و ما نیز تعریف علمی و دقیقی از بحث ارزیابی و کنترل نکرده‌ایم. زمانی که حرف از ارزیابی می‌شود همه از آن فراری می‌شوند؛ زیرا ارزیابی‌های ما مخل و آزاردهنده است؛ بنابراین باید فرهنگ ارزیابی و کنترل در حوزه مدیریت مورد توجه قرار گیرد. وی ایجاد اعتماد و خوش‌بینی در محیط تحت مدیریت یک مدیر را مورد تاکید قرار داد و گفت: متاسفانه عوامل فراوانی در ایجاد بدبینی داریم؛ این که پمپاژ بدبینی نسبت به مدیران صورت گیرد نادرست است و این توان‌گیر خواهد بود. اگر نتوانیم در جامعه خوش‌بینی و اعتماد را افزایش دهیم مدیریت ما به مدیریت موفق عملکرد منجر نخواهد شد و این باعث کاهش راندمان خواهد بود و بدبینی و بی‌اعتمادی سم هر حوزه‌ای به شمار می‌رود و باید راهکار مناسبی برای آن به دست آوریم.