تئاتـــــــر
تدوین آیین‌نامه دستمزد هنرمندان شروع خوبی است
فارس- «قطب‌الدین صادقی» گفت: آیین‌نامه درجه‌بندی هنری هنرمندان تئاتر باعث می‌شود که هرکس سرجای خودش باشد و سره از ناسره تشخیص داده شود، آیین‌نامه هدف عالی و متعالی نیست؛ اما شروع منطقی و خوبی است. «قطب‌الدین صادقی» پژوهشگر و کارگردان تئاتر در خصوص قرارداد تیپ تصویب شده توسط خانه تئاتر و مرکز هنرهای نمایشی و نکات مثبت و منفی آن، گفت: این قرارداد نکات مثبت فراوانی خواهد داشت، سه سال در خانه تئاتر و انجمن‌های مختلف روی این قرارداد و بندبند آن کار شده و اکنون دیگر بی‌برنامگی در پرداخت دستمزدها دیده نمی‌شود و دستمزدها بر اساس سابقه، تخصص، میزان تحصیلات و خلاقیت است. همه هنرمندان درجه‌بندی شده‌اند و به طور مثال یک بازیگر با سابقه و کارهایی که کرده، تکلیفش روشن و مشخص است که در کدام گروه قرار دارد. وی بیان داشت: در این خصوص ده‌ها جلسه در هیات مدیره خانه تئاتر داشتیم و اکنون دستمزدی تصویب شده که نمی‌گویم عالی است؛ اما منطقی است. صادقی در پاسخ به این سوال که آیا تحصیلات دانشگاهی نیز در درجه‌بندی‌ها ملاک موثری است یا خیر، تصریح کرد: تحصیلات دانشگاهی به آن شکل ملاک اصلی نیست، به فرض مثال کسی است که ۲۰سال است کار می‌کند، نزدیک به ۴۰ کار را روی صحنه برده که نیمی از آنها هم حرفه‌ای و درجه یک است پس قطعا در گروه یک قرار می‌گیرد و این ربطی به تحصیلات ندارد، تحصیلات هم یکی از فاکتورها است؛ اما لزوما امتیاز نیست و میزان خلاقیت و اجرای کارهای درجه یک، امتیاز است.
ارسال نظر