معاون حقوقی معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی ریاست‌جمهوری از تصمیمات جدید دولت برای توانمندسازی کارکنان خبر داد و گفت: در رویکرد جدید آموزش‌های کاربردی ملاک عمل خواهد بود. به گزارش پایگاه اطلاع رسانی دولت، «عبدالعلی تاجی» عنوان کرد: پیش از این، کارمندان پس از گذراندن دوره‌های آموزشی کلاسیک در مرکز آموزش مدیریت دولتی، مدارک معادل دانشگاهی اخذ می‌کردند، اما در رویکرد جدید قرار شده این مرکز برای توانمندسازی بیشتر کارکنان به ویژه مدیران به سمت آموزش‌های کاربردی حرکت کند.

تاجی همچنین از تصمیم دیگر معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی ریاست‌جمهوری مبنی بر تشکیل شورای برنامه‌ریزی برای آموزش و توانمندسازی کارکنان خبر داد و افزود: این شورا با حضور صاحب نظران حوزه و دانشگاه و همچنین مدیران اجرایی تشکیل شده و کار سیاست‌گذاری و برنامه ریزی آموزش و توانمندسازی کارکنان را بر عهده دارد.