تجزیه سازمان تامیناجتماعی به صلاح نیست
عضو شورای هماهنگی کارفرمایان کشور گفت: سازمان تامیناجتماعی به جای تجزیه، نیازمند اصلاح ساختار است تا شرکای اجتماعی کار بتوانند به طور مساوی در آن حق رای داشته باشند.
عضو شورای هماهنگی کارفرمایان کشور گفت: سازمان تامیناجتماعی به جای تجزیه، نیازمند اصلاح ساختار است تا شرکای اجتماعی کار بتوانند به طور مساوی در آن حق رای داشته باشند. عباس وطنپرور در گفتوگو با ایرنا با بیان این مطلب افزود: شورای تامین اجتماعی هماکنون ۱۸عضو دارد و نمایندگان کارگران و کارفرمایان که صاحبان اصلی صندوق تامیناجتماعی هستند، فقط ۷ رای در این شورا دارند.
به گفته وی، بیش از ۹۰درصد سرمایه صندوق تامیناجتماعی در اختیار دولت است و نمایندگان کارگران و کارفرمایان برای اداره این صندوق اختیاری ندارند.
وطنپرور در ادامه تاکید کرد، به عنوان یک فرد مستقل و بدون هیچگونه وابستگی به تشکل خاصی اعلام میکنم که تجزیه سازمان تامین اجتماعی به مصلحت شرکای اجتماعی کار نیست و به نظر نمیرسد که تاکنون در سایر کشورها نیز از این تجربه، استفاده شده باشد.
وی افزود: با جداسازی بخش درمان از سازمان تامیناجتماعی موقعیت منابع مالی این سازمان نیز به خطر میافتد.
وطنپرور معتقد است، شرکای اجتماعی کار باید برای اداره سازمان تامیناجتماعی در تعامل با یکدیگر باشند و استقلال این سازمان را حفظ کنند.
عضو شورای هماهنگی کارفرمایان تاکید کرد: کرامت انسانی کارگران فقط با گرهزدن سرنوشت آنان با کارفرمایان حاصل نمیشود، بلکه حمایتهای اجتماعی باید آن چنان قوی باشد که حتی اگر کارگری کار خود را از دست میدهد، مورد حمایت اجتماعی قرار گیرد. زیرا تمام ذینفعان طبق قانون، بخشی از حقوق سالانه خود را در اختیار سازمان تامیناجتماعی قرار میدهند.