دنیای اقتصاد- مدیرعامل سازمان تامین‌اجتماعی نیروهای مسلح در گفت‌وگویی با «دنیای اقتصاد» خبر داده است که میانگین حقوق بازنشستگان لشکری از ماه جاری به پانصد هزار تومان افزایش خواهد یافت. به گفته وی، میزان افزایش حقوق این بازنشستگان از ۲۰ درصد تا ۷۰ درصد خواهد بود و بخش عمده‌ای از آنان حقوق بالای ۵۰۰ هزار تومان خواهند گرفت. مدیرعامل تامین اجتماعی نیروهای مسلح:

مخابرات دیگر بابت رد دیون واگذارنمی‌شود

حداقل حقوق بازنشستگان لشکری به ۵۰۰ هزار تومان رسید

گروه بورس-علیرضا باغانی:مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی نیروهای مسلح از منتفی شدن واگذاری ۲۰درصد از سهام مخابرات به این سازمان خبر داد.

سردار حسین دقیقی در گفت‌وگوی اختصاصی با «دنیای‌اقتصاد» اظهار داشت: پیش از این براساس تصمیم‌گیری مجموعه‌ای از مسوولان ذی‌ربط قرار بود ۲۰درصد از سهام مخابرات ایران بابت رد دیون دولت به سازمان تامین اجتماعی نیروهای مسلح واگذار شود، اما در حال حاضر بنا بر تصمیم‌گیری دولت این واگذاری منتفی شده است.

وی گفت: «ساتا» از دولت بابت قانون خدمات کشوری در ۶ ماه دوم سال ۸۶ و نیمه اول سال ۸۷ که البته اجرا نشد، رقمی معادل ۱۶۰۰میلیارد تومان مطالبات دارد که مقرر شده بود بابت این مطالبات سهام مخابرات به «ساتا» واگذار شود که این موضوع در حال حاضر منتفی شده است.

وی گفت: ظاهرا دولت بیشتر تمایل دارد سهام مخابرات را به صورت بلوکی در قالبی غیر از رد دیون واگذار کند.

او در پاسخ به این پرسش که با منتفی شدن واگذاری مخابرات به «ساتا» تکلیف مطالبات شما از دولت چه می‌شود؟ گفت: دولت از ما خواسته است برای پرداخت این مطالبات، سبد سهامی را متشکل از شرکت‌های دولتی قابل واگذاری آماده کنیم و ارائه دهیم که این سبد سهام پیشنهادی در حال آماده‌سازی است.

به گفته سردار دقیقی، این سبد شامل سهام شرکت‌های پتروشیمی، صنعتی و صنایع دارای مزیت خواهد بود.

مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی نیروهای مسلح درباره واگذاری ۵هزار سهم سرمایه‌گذاری غدیر به هر بازنشسته لشکری گفت: این میزان سهام احتمالا از دهه فجر امسال قابل واگذاری به بازنشسته‌ها خواهد بود که براساس آن بازنشستگان می‌توانند با رقمی حدود یک میلیون تومان، ۵هزار سهم غدیر را دریافت کنند.

مدیرعامل «ساتا» در ادامه اعلام کرد که اجرای قانون خدمات کشوری بازنشستگان لشکری از مهرماه آغاز خواهد شد.

وی گفت: با تامین اعتبار لازم همزمان با پرداخت حقوق مهرماه، قانون خدمات کشوری برای بازنشستگان لشکری اعمال می‌شود که با این وصف میانگین حقوق این بازنشسته‌ها از ۳۴۰هزار تومان به بیش از ۵۰۰هزار تومان خواهد رسید.

سردار دقیقی در پاسخ به این پرسش که این افزایش حقوق بر چه اساسی اعمال می‌شود؟گفت: تحصیلات، سوابق مدیریتی، جایگاه شغلی، جانبازی و سابقه حضور در جبهه و سنوات خدمتی در این افزایش حقوق تاثیرگذار است و براساس این قانون حقوق بازنشستگان لشکری قبل از سال ۷۹ قابلیت افزایش تا سطح ۷۰۰هزار تومان را نیز دارد، اما به صورت میانگین، حقوق بازنشستگان لشکری ۲۰ تا ۷۰درصد افزایش یافته است.

وی اضافه کرد: این افزایش حقوق به صورت علی‌الحساب تا پایان آذر ماه انجام می‌شود و طی این مدت قانون خدمات کشوری به طور کامل اجرا می‌شود.

دقیقی خاطر نشان کرد: در قالب اجرای قانون خدمات کشوری، ۵۱۰هزار بازنشسته لشکری از افزایش حقوق بهره‌مند می‌شوند که این رشد قابل توجه حقوق و مزایا در بهبود کیفیت معیشت آنان بسیار تاثیرگذار خواهد بود که در کنار واگذاری سهام و برنامه‌های دیگر در نظر گرفته شده به نظر می‌رسد تحول چشمگیری در وضعیت زندگی بازنشسته‌ها ایجاد شود.

مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی نیروهای مسلح با بیان این که قبل از اجرای قانون خدمات کشوری، این سازمان به بازنشسته‌های تحت پوشش خود سالانه ۲۳۰۰میلیارد تومان حقوق پرداخت می‌کرد، گفت: با اجرای قانون ذکر شده در ۶ ماهه دوم سال‌جاری ۸۰۰میلیارد تومان به رقم یاد شده اضافه می‌شود که در واقع رقم پرداخت سالانه ما به بازنشسته‌ها به ۳۱۰۰میلیارد تومان در سال می‌رسد.وی توضیح داد: قانون خدمات کشوری باید از اول مهر ۸۶ اجرا می‌شد که بابت این تاخیر یک ساله، دولت ۱۶۰۰میلیارد تومان سهام به «ساتا» باید واگذار کند که البته زمان این واگذاری‌ها هنوز مشخص نیست.

وی ادامه داد: این سازمان برای انجام تعهدات خود رقمی نزدیک به هزار میلیارد تومان کسری بودجه خواهد داشت که برای رفع این مشکل باید دولت هر چه سریع‌تر نسبت به تامین کسری یاد شده، تدابیر اساسی را اتخاذ نماید.

وی گفت: با اجرای قانون خدمات کشوری برای بازنشستگان لشکری در کنار واگذاری سهام عدالت و سهام سرمایه‌گذاری غدیر به آنان، به زودی تحولات مثبتی در وضع زندگی این افراد به وجود خواهد آمد، ضمن این که برنامه‌هایی که قرار است در سرمایه‌‌گذاری غدیر انجام شود، آینده بهتری را برای این اقشار گران قدر جامعه ترسیم کرده است.

وی گفت: با انتقال دارایی‌های «ساتا» در بخش ساختمان به سرمایه‌گذاری غدیر، در آینده سود قابل توجهی توسط این سازمان شناسایی می‌شود که به دنبال آن منافع این برنامه‌ها به تدریج نصیب بازنشستگان خواهد شد.

گفتنی است، سازمان تامین اجتماعی نیروهای مسلح مدتی است برنامه‌های یاد شده را در قالب طرحی تحت عنوان طرح توانمندسازی بازنشستگان ،در دستور کار خود قرار داده است.