گروه بنگاه‌ها- محمد کاظم مدیر عامل شرکت لیزینگ اقتصاد نوین در بازدید از دفتر مرکزی شرکت آتیه تابان نوین (شرکت تامین آتیه کارکنان بانک اقتصاد نوین) با بیان این موضوع گفت: باید استراتژی و اهداف سازمان‌ها انسان محور باشد و هدف‌گیری آن، تامین آتیه انسان‌ها و برنامه‌ریزی گسترش و توسعه رفاه اجتماعی برای یکایک آنها باشد. وی افزود: جهت‌گیری راهبری سازمان‌های بزرگ در دنیا به سمت مسوولیت اجتماعی و توجه به نسل آینده و برنامه‌های انسان محور است. این رویکرد راهبردی در مجموعه

تابان نوین کمک می‌کند تا آرامش و آتیه همکاران خانواده اقتصاد نوین تامین شود. کاظم با بیان اینکه جهت‌گیری شرکت آتیه تابان نوین به سمت حل مشکلات این خانواده می‌رود و فعالیت‌های صورت گرفته در تابان نوین را نباید به‌عنوان نقش واسطه گری تحلیل کرد. وی در مورد تابان کارت گفت: این خدمات می‌تواند یک نوعی از مسوولیت اجتماعی این شرکت را به نمایش بگذارد و افتخار ارائه خدمات را به تمام اعضای خانواده اقتصاد نوین ارائه دهد و حاصل و ثمره این خدمت رفاه اجتماعی باشد.