گروه بازرگانی - رییس اتاق ایران وجود تفاوت فاحش میان نرخ ارز مرجع و نرخ رسمی بازار را یکی از موانع بهره‌وری در کشور خواند و توضیح داد: این وضعیت در شرایط کنونی سرچشمه فضای رانتی عظیمی است که چشمه بهره‌وری را خشکانده و توسل به رابطه‌ها را جایگزین آن کرده است.

محمد نهاوندیان این سخنان را در مراسم اختتامیه جشنواره ملی بهره‌وری مطرح کرد و گفت: شرکت در مسابقه بهره‌وری، هر روز با طلوع خورشید آغاز می‌شود، اما تا زمانی که این مسابقه در جامعه فراگیر نشود، قادر به دستیابی به اهداف تعیین شده در سند چشم‌انداز نیستیم؛ زیرا رسیدن به اهداف این سند، تنها با توسعه بهره‌وری و نوآوری امکان‌پذیر است. وی با بیان اینکه ما «به جای گله‌مند شدن از منتقدان خود، ‌باید قدردان آنها باشیم»، بیان کرد:‌ گام نخست برای اصلاح و توسعه کشور، دیدن کاستی‌ها است. ما باید بپذیریم که رشد بهره‌وری آن‌طور که باید اتفاق نیفتاده است و در بخشی از اقتصاد ما که بر اساس رانت‌ها مدیریت می‌شود، رشد غیرطبیعی و نادرستی وجود دارد و این گونه است که فعالان اقتصادی به جای رشد بهره‌وری، به دنبال ایجاد ارتباط‌ها هستند. به گفته رییس اتاق ایران، تا زمانی که دانشجویان ما هنگام ورود به بازار کار، متوجه می‌شوند که برای کسب موفقیت در حوزه کاری خود به روابط احتیاج دارند، ‌هیچ‌گاه به خلاقیت، اکتشاف و نوآوری فکر نخواهند کرد؛ بنابراین به جای آنکه چشمه‌های جدید رانتی را به وجود آوریم، باید چراغ برداشته و سر‌چشمه رانت‌های موجود را بخشکانیم.

در ادامه این مراسم، فرشید شکرخدایی، دبیر جشنواره ملی بهره‌وری با اعلام اینکه بیش از ۵۵ درصد تولید ناخالص داخلی (GDP) در بخش صنعت و معدن و بیش از ۸۰ درصد بخش خدمات مؤسسات مالی و پولی در سامانه ملی اندازه‌گیری و تجزیه و تحلیل شاخص‌های بهره‌وری محاسبه شده است، از رتبه‌بندی بیش از ۵۰۰ شرکت بر اساس شاخص‌های مالی، اقتصادی و بهره‌وری خبر داد. سپس مهذب ترابی، رییس سازمان بهره‌وری انرژی ایران نیز خواستار همکاری انجمن‌ها، شرکت‌ها و اتاق ایران با «سابا» با هدف ارتقای وضعیت شاخص‌های بهره‌وری در کشور شد. همچنین فروزان فرد، دبیر کمیته علمی جشنواره ملی بهره‌وری نیز عنوان کرد: در مرحله اول، شاخص‌های بهره‌وری ۸۹۰ شرکت مورد محاسبه قرار گرفت که ۲۵۸ شرکت به مرحله نهایی راه پیدا کردند و پس از تایید کمیته علمی و ثبت آرای داوران، از ۶۲ برتر مرحله اول در ۳۱ گروه صنعتی و خدماتی توسط هیات‌رییسه پارلمان بخش خصوصی و هیات‌رییسه اتاق تهران تقدیر شد. مرحله دوم جشنواره ملی بهره‌وری از ۱۵ بهمن با ارائه سه تجربه موفق ارتقای بهره‌وری توسط شرکت‌های نامزد جشنواره منطبق با الگوی مشخص شده توسط دبیرخانه آغاز می‌شود و مراسم اعطای تندیس ملی بهره‌وری به برندگان مجموع دو مرحله در هفته بهره‌وری مقارن با هفته اول خرداد ماه سال ۱۳۹۱ برگزار خواهد شد.