فراسو
هفتمین کنفرانس توسعه منابع انسانی هفته آینده در تهران برپا میشود
گروه بنگاهها- هفتمین کنفرانس توسعه منابع انسانی با عنوان «جهاد اقتصادی و توسعه منابع انسانی» از سوی موسسه مطالعات، بهرهوری و منابع انسانی با همکاری انجمن مدیریت منابع انسانی ایران و مشارکت سازمان گسترش و نوسازی صنایع ایران ۱۴ آبانماه امسال در مرکز همایشهای بینالمللی صدا و سیما و ۱۵ آبان در محل موسسه مطالعات بهرهوری و منابع انسانی برگزار میشود. دکتر بهروز دری، دبیر کنفرانس با اعلام این خبر افزود: تبیین سیاستهای اداری، قانون مدیریت خدمات کشوری و قانون برنامه پنجم توسعه از جمله محورهای این کنفرانس را تشکیل میدهد.وی با اشاره به سیاستهای کلی اشتغال و توسعه منابع انسانی به عنوان دیگر محور این کنفرانس خاطرنشان ساخت: در حالی که همراه با توسعه اقتصادی و فعالیتهای کسب و کار در دنیای امروز در سازمانهای کشور، توسعه منابع انسانی در آستانه طراحی توسعه سیستمها و فرآیندهای حرفهای قرار گرفته، فراهم ساختن زمینه بروز دانش حرفهای و کسب مهارتهای برخوردار از زیرساختهای نظری و مفهومی موضوع، بخشی از ماموریت برپایی هفتمین کنفرانس توسعه منابع انسانی به شمار میرود. وی همچنین با یادآوری مراسم اعطای «جایزه تعالی منابع انسانی» که سومین سال اجرای خود را سپری میکند، گفت: انجمن مدیریت منابع انسانی ایران، طراحی جایزه تعالی منابع انسانی را به منظور تشویق سازمانها انجام داده است و همه ساله آنها را مورد ارزیابی قرار میدهد و این جایزه را به عنوان یک ابزار تشویقی بهترین سازمانها معرفی میکند. امسال نیز این مراسم همزمان با برپایی هفتمین کنفرانس منابع انسانی برگزار میشود.
دری همچنین از معرفی و اعلام عمومی طرح صدور گواهینامه حرفهای و تاثیر آن بر منابع انسانی همزمان با برپایی این کنفرانس خبر داد.
همزمان با برپایی هفتمین کنفرانس توسعه منابع انسانی، علاوه بر ارائه مقالاتی مرتبط با محورهای این کنفرانس، چندین کارگاه آموزشی با موضوعاتی همچون اولویت توسعه و پرورش مدیران منابع انسانی، مدیریت استعداد، درسهای فوتبال به دنیای مدیریت، اجرای فرآیند مدیریت عملکرد کارکنان، آشنایی با NBTI و کاربرد آن در توسعه سیستم انسانی، سبک تعامل و کنترل استراتژی منابع انسانی در شرکتهای هلدینگ، طراحی و بهینهسازی تسهیلات رفاهی و درمانی در سازمانها و مدیریت هزینههای شرکتها با توانمندسازی منابع انسانی برپا میشود.
ارسال نظر