شرکت اپل برای تلافی عملکرد عالی ۷ تن از مدیران بلندپایه‌ خود و به علت عملکرد مالی عالی و خوب در سال جاری مالی که به بیش از ۱۰۰ میلیارد درآمد منجر شد ۱ میلیون سهام به آنها پاداش داد. یکی از این مدیران ادی کو (Eddy Cue) بود که ضمن ارتقای شغلی ۱۰۰ هزار سهم دریافت کرد و شش مدیر دیگر نیز هر کدام ۱۵۰ هزار سهم دریافت کردند. اسکات فورستال، قائم‌مقام ارشد اپل و مسوول بخش نرم‌ا‌فزارiOS، باب منسفیلد، قائم‌مقام ارشد و مسوول بخش مهندسی سخت‌افزار، باب منسفیلد، قائم‌مقام ارشد و مسوول بخش مهندسی سخت‌افزار، پیتر اوپنهایمر، قائم‌مقام ارشد، فیل شیلر، قائم‌مقام ارشد و مسوول بخش بازاریابی جهانی، بروس سول، قائم‌مقام ارشد و مشاور کل، جف ویلیامز، قائم‌مقام ارشد و مسوول بخش بهره‌برداری شش مدیری هستند که شرکت اپل برای پرداخت پاداش در نظر گرفته است. اپل اعلام کرد، هدف از این پاداش تشویق این مدیران به تداوم عملکرد خوبشان است.