دنیای اقتصاد:
در مراحل اولیه توسعه، هدف اصلی سیاستهای صنعتی لزوما افزایش بهرهوری نیست، بلکه هدف اصلی چنین سیاستهایی در مرحله اول، افزایش قابلیتها برای گسترش سهم بازار و حداکثرسازی صرفههای مقیاس است.
محمدجواد براتی /مدیر روابط عمومی و امور بینالملل فولاد مبارکه
«بهرهوری» رکن اصلی بقای فعالیت بنگاههای اقتصادی و صنعتی است و در شرایطی که تولیدکنندگان و واحدهای صنعتی با محدودیتها و محرومیتهایی در منابع ملی، مواد اولیه و انرژی مواجهاند و بهطور متوسط، میزان بهرهوری شرکتهای صنعتی کمتر از ۴۰ درصد است، شرکت فولاد مبارکه با بهرهوری بیش از صددرصد، ضریب شاخصهای بهرهوری در کشور را بهطور چشمگیری ارتقا داده است.
صنعت معدن، بهعنوان ستون فقرات اقتصادی کشور، نقشی حیاتی در توسعه و پیشرفت آن ایفا میکند. بااینحال این صنعت با چالشهای متعددی روبهرو است که بر بهرهوری، سودآوری و پایداری آن تاثیر میگذارد؛ ازجمله این چالشها میتوان به افزایش تقاضا برای منابع معدنی، نوسانات قیمت مواد خام، نگرانیهای زیستمحیطی و کمبود نیروی کار ماهر اشاره کرد.
دنیای اقتصاد:
هوش مصنوعی عنوانی است که در مقابل هوش طبیعی استفاده میشود؛ عدهای مخالفاند که از هوش مصنوعی برای این پدیده استفاده کنیم چون ما یک مجموعه فناوری داریم که به ماشین امکان این را میدهد که عملکردها و فعالیتهایی را انجام دهیم که تداعیکننده فعالیتهای حاصل از هوش انسانی است. آنها معتقدند که باید از عنوان یادگیری ماشین استفاده کنیم.
سیاستگذاران اقتصادی غالبا سه هدف را دنبال میکنند: حفظ ثبات اقتصادی، افزایش بهرهوری و کاهش نابرابری. گسترهای از عوامل بر توفیق سیاستگذاران در پیگیری این اهداف تاثیر میگذارند. تغییرات در فناوری تولید و ارائه خدمات یکی از این عوامل است. در این میان، پیشرفتهای اخیر در فناوری هوش مصنوعی مولد (Generative Artificial Intelligence) در زمره تغییراتی است که احتمالا میتواند تاثیرات معناداری بر بهرهوری (و در پی آن، رشد اقتصادی) و نابرابری (و در پی آن، عدالت اجتماعی) بگذارد. اما، پیش از ارزیابی…
بهرغم همه هزینههای بالایی که صنعت پخش با آن روبهرو است، اما بسیاری از این شرکتها به این حقیقت واقف هستند که این هزینهها جزو هزینههای ضروری هستند و در نبود آنها تداوم فعالیت این شرکتها ممکن نیست. دلیل این امر نیز آن است که امروزه کاهش هزینهها در صنایع مختلف به طور خاص در صنعت پخش نیازمند استفاده از راهکارهای علمی و روز دنیا است در غیر این صورت بسیاری از عوامل پیدا و پنهان در صنعت میتواند به بروز چالشهای جدی منتهی شود. اینکه چطور میتوان هزینههای پنهان را کاهش داد و بهرهوری را در…
بیشتر مطالعات توسعه با تمرکز بر تفاوت بهرهوری کل عوامل در میان کشورها از تفاوتهای مهمی که بهرهوری کل عوامل در میان بخشهای مختلف اقتصادی در درون یک کشور دارد، غافل شدهاند. یک مطالعه جدید نشان میدهد که ریشه اصلی این تفاوت در بهرهوری کل عوامل در میان بخشهای مختلف یک اقتصاد را باید در اقتصاد سیاسی جست وجو کرد. وجود فعالیتهای اقتصادی با سطوح بسیار متفاوت بهرهوری در مدلهای رشد اقتصادی به سختی قابل تطبیق است. این مدلها پیشبینی میکنند که نهادهها - به عنوان مثال سرمایه - باید به سمت…
بخش خصوصی جریانی است که نسبت به تقاضا قدم برمیدارد و در واقع این تقاضاست که میزان کیفیت و نوع تولید را مشخص میکند. اما در کشور ما بیشتر رقابت قیمتی است و بخش خصوصی براساس آن واکنش نشان میدهد. اما در مورد اینکه بخش خصوصی تا چه اندازه در تحقق توسعه پایدار نقشآفرین است، باید چند بعد از موضوع مورد بررسی قرار بگیرد. بهعنوان مثال، ماشینآلات در بخش معدن یکی از فاکتورهای اصلی برای افزایش بهرهوری و توسعه پایدار محسوب میشود، اما عمده ماشینآلات در بخش معدن دستدوم و فرسوده هستند. همچنین سوختی…
حمید ملازاده:
بهرغم بازگشت فعالیت آژانسهای هواپیمایی در سراسر جهان به سطح قبل از همهگیری کووید-۱۹، افزایش تعداد پروازها با افزایش تقاضای سوخت جت به دلیل بهبود کارآیی هواپیما مطابقت ندارد، درحالیکه مصرف سوخت جت در طول همهگیری بهشدت نزولی شد، با از سرگیری سفرها تا حدودی بهبود یافت، با این حال افزایش بهرهوری منجر به کاهش قابلتوجه تقاضا در مقایسه با سطوح قبل از پاندمی شدهاست. بهرغم پیشبینیها برای رشد آینده در تقاضای سوخت جت، عدمقطعیتها همچنان ادامه دارد و نیاز به برنامهریزی استراتژیک در…
شما در زندگی روزمره کامپیوترهای زیادی در کنار خود، چه در خانه چه در محل کار، مشاهده میکنید. کامپیوترهایی که در لوازم خانگی هوشمند، خودرو، ساعت، گوشی، لپتاپ، ابزار کار و بسیاری وسایل دیگر ابعاد مختلف زندگی شما را تحت تاثیر قرار داده است. رابرت سولو، اقتصاددان مطرح نیز مشاهدهای مثل شما داشت. این مشاهده در کنار تصویری که از کندی رشد بهرهوری کلان داشت، معمایی را در ذهنش ساخت که به این صورت در سال۱۹۸۷ مطرح کرد: «ردپای کامپیوترها همه جا قابل مشاهده است به جز در آمار مربوط به بهرهوری.»
مترجم: محمود نوریشمسآباد/ عضو انجمن مدیریت ایران
جذب کارکنان مناسب، یکی از چالشهای اصلی بخش منابع انسانی است. کارکنان ناراضی و بیانگیزه میتوانند سطح بهرهوری، اشتیاق و انرژی محل کار را کاهش دهند. سازمانها و منابع انسانی میتوانند با اجرای استراتژیهای ایجاد «تعلق خاطر کارکنان»، اقداماتی را برای تقویت انگیزه درونی افراد و تقویت تعهد آنها به سازمان انجام دهند و محیط کاری ایجاد کنند که کارکنان را تشویق کند هر روز، بهترین خود را ارائه کنند. این مقاله ۱۵ استراتژی موثر برای تعلق خاطر کارکنان را ارائه میدهد.
چطور ممکن است یک کشور، صنعت یا بنگاه در زمانهای مختلف با بهرهبرداری از میزان نهادههای تولید یکسان، به میزان محصولی متفاوت برسد؟ پاسخ در تغییرات بهرهوری است، آنچه منبع رشد پایدار تلقی میشود، اما بنابر شواهد موجود، منبع رشدهای متزلزل و حتی تنزل میزان تولید در اقتصاد ایران شده است.
مریم بابایی:
در برنامه هفتم توسعه، تحقق رشد اقتصادی ۲.۸درصدی ناشی از رشد بهرهوری کل عوامل تولید هدفگذاری شده است. براساس بند «یک» سیاستهای کلی برنامه هفتم توسعه، سهم رشد بهرهوری کل عوامل تولید به میزان ۳۵درصد از رشد اقتصادی ۸درصد و با تاکید بر بهرهوری نیروی انسانی، مدیریت، سرمایه و فناوری باید محقق شود. این در حالی است که بهرهوری در اقتصاد ایران روند رشد پایداری نداشته و در مجموع بهرهوری بخش تولید در یکدهه گذشته کاهش یافته است.
در گزارش جدید مرکز پژوهشهای مجلس در باب بررسی لایحه بودجه سال ۱۴۰۳ کل کشور در حوزه «صنعت و معدن» در بخش بهرهوری نشان داده شده است که بهرهوری گروه صنایع و معادن از حدود ۱۲۲واحد در سال ۱۳۹۰ به ۱۰۷واحد در سال ۱۴۰۰ کاهش یافته است. همچنین با نگاه به زیربخشها مشخص میشود که اگرچه استخراج معدن با رشد بهرهوری از ۷۵واحد به ۱۲۵واحد رسیده، صنعت ساخت از ۱۲۰واحد به ۱۱۲واحد کاهش یافته است. دادههای این گزارش نشان میدهد بهرغم اینکه بهرهوری زیربخشهای گروه صنعت و معدن مقداری بهبود یافته، اما…
«بهرهوری همهچیز نیست، اما در بلندمدت تقریبا همهچیز است»؛ این جمله از پل کروگمن، برنده نوبل اقتصاد و استاد دانشگاه پرینستون، بهخوبی اهمیت بهرهوری در فرآیندهای اقتصادی را توضیح میدهد. به نظر میرسد آنچه استانداردهای زندگی یک کشور را در طول زمان بهبود میدهد، نه فقط وفور منابع، بلکه توانایی استفاده کارآ از آن است. اهمیت این موضوع باعث شده است تا شاخصهای متفاوتی برای اندازهگیری و کمّیسازی این مفهوم معرفی شود. بررسی این شاخصها برای تحلیل وضعیت نامناسب بهرهوری در کشور و ارائه…
دنیای اقتصاد:
حدود یک سال پیش شرکت اوپنایآی چت جیپیتی۴، یعنی پیچیدهترین الگوی هوش مصنوعی خود و مغز متفکر پشت چت جیپیتی را عرضه کرد که خلاقانهترین روبات سخنپرداز آن به حساب میآید. در آن زمان ارزش بازار صنعت فناوری آمریکا ۵۰ درصد افزایش یافت و برای سهام سهامداران ۶ تریلیون دلار ارزش ایجاد کرد. برخی از شرکتهای فناوری اکنون رشد درآمد خود را با افزایش قیمت سهامشان آغاز و هماهنگ میکنند. در ۲۱ فوریه شرکت انویدیا که تراشههای مورد استفاده برای آموزش و اجرای الگوهایی مانند چت جیپیتی۴ را طراحی میکند،…
دنیای اقتصاد:
بهرهوری بخش تولید در یکدهه گذشته روندی کاهشی داشته است. براساس برنامه هفتم توسعه، ۲.۸واحددرصد از ۸ واحد رشد اقتصادی هدفگذاریشده سالانه باید از محل ارتقای بهرهوری صورت گیرد، این در حالی است که جزئیات وضعیت بهرهوری در گزارشهای سازمان ملی بهرهوری نشان میدهد تا پایان سال سوم اجرای برنامه ششم توسعه حد فاصل سالهای ۱۳۹۶ تا ۱۳۹۸، رشد بهرهوری کل عوامل تولید منفی ۳.۹درصد اعلام شده است؛ در حالی که این میزان در برنامه ششم توسعه ۲.۸درصد پیشبینی شده بود و…
بیست و یکمین دوره اعطای جایزه ملی تعالی سازمانی صبح روز سه شنبه اول اسفندماه ۱۴۰۲ با حضور مدیرعامل سازمان گسترش و نوسازی صنایع ایران (ایدرو)، رئیس سازمان ملی بهرهوری ایران، مدیرعامل شرکت فولاد مبارکه، مدیران ارشد و مدیران تعالی شرکتهای سرآمد ایرانی، در مرکز همایشهای سازمان مدیریت صنعتی برگزار شد، این دوره از جایزه ملی تعالی سازمانی در حالی برگزار شد که ستاره اصلی رویداد گروه فولاد مبارکه بود.
ایسنا:
معاون اقتصادی بانک مرکزی گفت: گواهی سپرده خاص یکی از ابزارهای سیاست پولی است، این ابزار می تواند به بهبود متغیرهای پولی و تحقق هدف گذاری ها در مسیرهای در نظر گرفته شده، کمک کند.
براساس رتبهبندی «سازمان همکاری اقتصادی و توسعه»، ایرلند بهرهورترین کشور دنیاست. در اقتصاد، بهرهوری یعنی میزان ارزشی که یک نیروی کار به چیزهایی که درست میکند یا کاری که انجام میدهد، میافزاید. برخی کارکنان در موقعیتی هستند که نسبت به دیگران، ارزش بسیار بیشتری اضافه میکنند.
گروه محتوا: بهرهوری پایین، رکود داخلی و نابسامانی فضای کسب و کار از جمله تنگناهایی هستند که صنعتگران در بخش نساجی امروزه با آن دست و پنجه نرم میکنند. تحت تأثیر این عوامل و عدم رقابت پذیری با محصولات خارجی صنعت نساجی ایران نتوانسته است جایگاه مناسبی در تجارت جهانی منسوجات و پوشاک به دست آورد که در نهایت به ایجاد معضل واردات کالاهای قاچاق در صنایع نساجی و پوشاک منجر شده است.
آیا در محیط کار حس بیتفاوتی، اضطراب یا فرسودگی دارید؟ اگر اینطور است، شما تنها نیستید. اگر فقط یک عامل اصلی وجود داشته باشد که جلوی بهرهوری، مشارکت یا رضایت شغلی و کاری را بگیرد، آن عامل اضطراب و استرس است. پژوهش سال ۲۰۲۲ موسسه گالوپ نشان داده که ۳۴درصد از کارکنان نسل Z و جوانترهای نسل هزاره در محیط کار احساس فرسودگی میکنند و ۶۸ درصدشان سطح بالایی از استرس را در محیط کار تجربه میکنند. این مساله باعث شده معیارهای بهبود کیفیت زندگی شخصی و تعادل بهتر بین کار و زندگی در انتخاب شغل جدید…
سرپرست معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی سازمان مدیریت و برنامهریزی آذربایجان شرقی گفت: استان از رتبه ۱۸ بهرهوری در سال ۱۴۰۱ به رتبه دوم بهرهوری کشور در سال ۱۴۰۲ صعود کرده است.
دنیای اقتصاد -گروه مسکن و شهری:
دغدغه اقتصادهای پیشرفته و نوظهور درباره «رشد کند بهرهوری نیرویکار» بهویژه از زمان همهگیری کرونا به بعد، باعث شده است معادلات تاثیرگذار روی نرخ بهرهوری مورد توجه دولتها قرار بگیرد. یک مطالعه تجربی به پشتوانه مطالعات نظری، از رابطه معنادار بین افزایش قیمت واقعی مسکن و کاهش نرخ رشد بهرهوری نیرویکار حکایت میکند. براساس مقالهای که توسط دو اقتصاددان ایرانی در این رابطه تهیه شده و جزئیات کامل آن در «تجارتفردا» به چاپ رسیده، در کشورهایی که سطح قیمت مسکن بالا است، بهطور معمول رشد بهرهوری…
رئیس سازمان مدیریت و برنامهریزی آذربایجان شرقی تولید ثروت و ارزش افزوده، ارتقاء بهره وری و تعالی سازمانی و در نهایت عدالت و پیشرفت را از آرمانهای برنامه راهبردی و عملیاتی توسعه متوازن استان عنوان کرد.
گروه محتوا:کشورهای درحالتوسعه بهویژه ایران، از منابع تولید فراوانی برخوردار بوده، اما به دلیل عدم استفاده بهینه، اتلاف میشوند که نتیجه این امر، بهرهوری پایین منابع خواهد بود. بهمنظور رسیدن به توسعه پایدار کشور و بهویژه توسعه پایدار بخش کشاورزی، لازم است با بهکارگیری اصولی نهادهها و افزایش بهرهوری آنها به تولید با حداکثر عملکرد و کیفیت دستیافت.
دنیای اقتصاد-علیرضا کتانی:
دانشگاهها روز به روز بخش بیشتری از بودجه عمومی را در سرتاسر جهان دریافت میکنند. موسسات آموزش عالی در سرتاسر جهان اکنون ۱۵میلیون محقق استخدام میکنند. این رقم در سال ۱۹۸۰، ۴میلیون نفر بود. این افراد سالانه پنج برابر تعداد استخدامیهای خود مقاله تولید میکنند. به گزارش اکونومیست، دولتها در سالهای اخیر هزینه این بخش را افزایش دادهاند. توجیه این گسترش سریع، تا حدی از اصول صحیح اقتصادی پیروی کرده است. دانشگاهها قرار بود پیشرفتهای فکری و علمی ایجاد کنند که میتواند توسط صاحبان مشاغل، دولت و…