اخبار بازارها روزنامه شماره ۶۵۷۸

بازار ارز و طلا روز یکشنبه با ادامه روند نزولی قیمت‌ها مواجه بود. نرخ اسکناس دلار برای پنجمین روز متوالی کاهش یافت و با افت هزار تومانی نسبت به ‌روز قبل، به ۱۶۹هزار تومان رسید که پایین‌ترین سطح ثبت‌شده از نهم اردیبهشت‌ماه تاکنون محسوب می‌شود. در بازار طلا و سکه نیز کاهش قیمت‌ها ادامه داشت؛ به‌طوری‌که سکه طرح جدید پس از گذشت بیش از یک‌ماه، به زیر کانال ۱۸۰‌میلیون تومان بازگشت و با نرخ ۱۷۹‌میلیون و ۵۰۰هزار تومان معامله شد. نیم‌سکه نیز با ثبت قیمت ۹۲‌میلیون تومان به کمترین سطح حدود ۴۰روز اخیر رسید. ربع‌سکه اما در نرخ ۵۱‌میلیون و ۵۰۰هزار تومان معامله شد و همچنان در کانال ۵۰‌میلیون تومان باقی ماند. بررسی روند معاملات نشان می‌دهد بازار ارز و طلا در روزهای اخیر تحت تاثیر فشار فروش و کاهش تقاضای سفته‌بازانه، به سمت سطوح قیمتی پایین‌تر حرکت کرده است. به نظر می‌رسد، در حال حاضر معامله‌گرانی که به قصد معاملات کوتاه‌مدت به بازار وارد می‌شدند، در جست‌و‌جوی بازار‌های سودده جایگزین به جای بازار ارز و طلا هستند. 

جهان مالی در حال ورود به مرحله‌ای تازه است؛ مرحله‌ای که در آن تصمیم‌های اقتصادی دیگر فقط در اختیار مدیران، تحلیلگران و کارشناسان نیست. امروز الگوریتم‌ها، مدل‌های داده محور و هوش مصنوعی به تدریج به بازیگران اصلی نظام مالی تبدیل شده‌اند. چیزی که تا چند سال پیش بیشتر شبیه آینده پژوهی یا داستان‌های علمی تخیلی بود، اکنون به واقعیت بانکداری، بیمه، سرمایه‌گذاری و حتی سیاستگذاری اقتصادی تبدیل شده است. در این تحول، داده به محور اصلی تصمیم‌گیری تبدیل شده است. داده‌ها رفتار انسان را تحلیل می‌کنند، الگوریتم‌ها ریسک را می‌سنجند و هوش مصنوعی تلاش می‌کند آینده تصمیم‌های مالی را پیش‌بینی کند. اما در دل این پیشرفت، یک ریسک جدید و جدی در حال شکل گیری است؛ ریسکی که نه از کمبود منابع مالی، بلکه از خود منطق تصمیم‌گیری ماشین‌ها ناشی می‌شود: «ریسک الگوریتمی».

دنیای اقتصاد:‌ بازارهای مالی جهان در هفته جاری در انتظار انتشار مجموعه‌ای از داده‌های مهم اقتصادی هستند که در رأس آنها گزارش اشتغال ماه مه آمریکا قرار دارد. این گزارش که روز جمعه منتشر خواهد شد، می‌تواند تصویری روشن از وضعیت بزرگ‌ترین اقتصاد جهان ارائه دهد و بر انتظارات مربوط به سیاست پولی فدرال‌رزرو، ارزش دلار، بازده اوراق خزانه و قیمت طلا تاثیرگذار باشد.

برایان آرمسترانگ، مدیرعامل کوین‌بیس، می‌گوید شرکتش ۱۴ درصد از نیروی کار خود را تعدیل می‌کند، زیرا به گفته او هوش مصنوعی «نحوه کار ما» را تغییر می‌دهد. پی‌پال نیز قصد دارد طی دو تا سه سال آینده ۲۰ درصد از کارکنان خود را تعدیل کند که بخشی از برنامه‌های این شرکت برای افزایش پذیرش هوش مصنوعی است. در مقابل جاش ایزنر، رئیس شرکت آکسون انترپرایز، حضور دارد که اخیرا به بیش از ۵۰۰۰ کارمند سازنده‌ تیزر ایمیل زده و به آنها گفته است که فعلا نفس عمیقی بکشند: او به آنها اطمینان داد که هوش مصنوعی به این زودی‌ها باعث اخراج کارکنان نخواهد شد. به نوشته روزنامه وال‌استریت ژورنال، ایزنر گفت: «من به هوش مصنوعی به عنوان چیزی فکر می‌کنم که به تیم‌های ما اجازه می‌دهد کارهای بیشتری انجام دهند، نه چیزی که جایگزین تیم‌های ما می‌شود.» حتی اگر این فناوری به کارکنان اجازه دهد دو یا حتی سه برابر بهره‌وری بیشتری داشته باشند، مشکلات بیشتری وجود خواهد داشت.» در ادامه او افزود: «سر و صدا را کنار بگذارید و به کار خود ادامه دهید.»

آذرماه ۱۴۰۲، زمانی که معاونت علمی و فناوری ریاست جمهوری وقت از برنامه ساخت ۱۰ یونیکورن در بازه‌ای سه‌ساله سخن گفت، واکنش بخش قابل‌توجهی از اکوسیستم فناوری نه هیجان، بلکه تردید بود. این تردید از درک واقع‌بینانه نسبت به ماهیت رشد استارت‌آپی ناشی می‌شد و نه مخالفت با رشد اقتصاد دیجیتال. بسیاری از بنیان‌گذاران، سرمایه‌گذاران و فعالان این حوزه، همان زمان نیز می‌دانستند که یونیکورن‌ها با هدف‌گذاری دستوری ساخته نمی‌شوند. یونیکورن محصول محیط است نه دستور و اعلام عدد؛ محیطی که در آن امکان برنامه‌ریزی بلندمدت وجود داشته باشد، سرمایه انسانی قابل حفظ باشد، زیرساخت‌ها از حداقلی از پایداری برخوردار باشند، افق اقتصاد کلان تا حدی قابل پیش‌بینی بماند و سرمایه بتواند با نگاه چند ساله تصمیم بگیرد.