مصاحبه

دوشنبه، ۲۰ مهر ۱۴۰۵
  • یک پایان تلخ دیگر!

    بیرانوند رسما سرباز شد؛

    روزنامه شماره ۶۶۸۰

    یک پایان تلخ دیگر!

    دنیای اقتصاد: انگار جدا شدن از یک تیم با خاطرات تلخ و تصویری ناخوشایند، به عادت علیرضا بیرانوند تبدیل شده است؛ آنچه در نفت تهران و سپس در پرسپولیس رخ داد و حالا در تراکتور هم تکرار شده است. مصاحبه تند این دروازه‌بان ملی‌پوش علیه باشگاه در پایان بازی با استقلال، فضا را به شدت علیه او کرد و حالا هم خبر رسیده این سنگربان سرباز شده است.
جمعه، ۱۷ مهر ۱۴۰۵
  • شرکت‌ها باید جلوی شکل‌گیری «ما» و «آنها» ‌ را بگیرند
    روزنامه شماره ۶۶۷۷

    شرکت‌ها باید جلوی شکل‌گیری «ما» و «آنها» ‌ را بگیرند

    انسان‌ها خیلی سریع به شکل‌گیری نوعی وابستگی و همبستگی با دیگران گرایش پیدا می‌کنند؛ رفتاری که گاهی از آن با عنوان «اثر گروه حداقلی» یاد می‌شود. روان‌شناس اجتماعی به نام «هنری تاجفل»، در مجموعه‌ای مشهور از آزمایش‌ها، نشان داد که می‌توان افراد غریبه را بر اساس معیارهایی کاملا تصادفی به گروه‌های مختلف تقسیم کرد؛ مثلا بر اساس میزان دقت آنها در تخمین تعداد نقطه‌های یک نمودار، میزان علاقه‌شان به نوع خاصی از هنر انتزاعی یا حتی صرفا بر اساس شیر یا خط انداختن یک سکه. با این حال، وقتی پاداش‌ها تقسیم…
سه‌شنبه، ۱۴ مهر ۱۴۰۵
  • مصاحبه با رسانه‌های معاند ممنوع شد

    تعیین مجازات حبس و شلاق برای گفت‌وگو با انسان‌رسانه‌ها

    روزنامه شماره ۶۶۷۵

    مصاحبه با رسانه‌های معاند ممنوع شد

    دنیای‌اقتصاد: نمایندگان مجلس روز گذشته به ادامه بررسی طرح مقابله با نفوذ بیگانگان پرداختند و مواد (۲۰) (۲۱) و (۲۲) این طرح به تصویب نمایندگان رسید. بر این اساس با نظر نمایندگان مجلس شورای اسلامی، افرادی که اطلاعات، گزارش‌ها، داده‌ها یا آمار رسمی منتشرنشده کشور را بدون اخذ مجوز قبلی در اختیار بیگانگان قرار دهند به حبس درجه چهار محکوم می‌شوند. همچنین با تصویب نمایندگان مجلس شورای اسلامی مصاحبه و شرکت اتباع ایرانی در گفت‌وگو با رسانه‌ها یا انسان رسانه‌هایی که توسط وزارت اطلاعات به‌عنوان «معاند»…
  • رواج مصاحبه شغلی در ساعت یک صبح!
    روزنامه شماره ۶۶۷۵

    رواج مصاحبه شغلی در ساعت یک صبح!

    نویسنده: Kate Taylor مترجم: مریم رضایی
    ۶ ماه بود که «تیم میلار» دنبال کار می‌گشت. سرانجام در ماه ژانویه، ایمیلی برای حضور در یک مصاحبه شغلی در حوزه روابط رسانه‌ای دریافت کرد. تصور میلار این بود که با یک مسوول استخدام حضوری صحبت خواهد کرد. اما به‌جای آن، از او خواسته شد پاسخ خود به مجموعه‌ای از پرسش‌ها را جلوی دوربین ضبط کند. این کار احساس ناامیدی به او داد؛ احساسی که در تمام مدت جست‌وجوی شغل همراهش بود.
دوشنبه، ۱۳ مهر ۱۴۰۵
  • سه اولویت حیاتی اقتصاد ایران

    معاون اول رئیس‌جمهور پیشین در مصاحبه با گروه رسانه‌ای «دنیای اقتصاد» تشریح کرد

    روزنامه شماره ۶۶۷۴

    سه اولویت حیاتی اقتصاد ایران

    دنیای اقتصاد: اسحاق جهانگیری، معاون اول رئیس‌جمهور در دولت‌های یازدهم و دوازدهم در تشریح وضعیت اقتصاد ایران گفت شاخص اصلی اقتصاد در شرایط فعلی «رکود تورمی» است؛ تورم بالا از یک‌سو هزینه زندگی خانوارها و هزینه تولید بنگاه‌ها را افزایش داده و از سوی دیگر با کاهش قدرت خرید، تقاضا و تولید را تحت فشار قرار داده است. به گفته او، ناترازی‌های انرژی، بودجه و نظام بانکی نیز همچنان از مهم‌ترین مشکلات اقتصاد ایران هستند.
یکشنبه، ۱۲ مهر ۱۴۰۵
  • مجازات من‌سیتی؛ فراتر از باشگاه

    پرونده امروز

    روزنامه شماره ۶۶۷۳

    مجازات من‌سیتی؛ فراتر از باشگاه

    در هفته‌ای که گذشت منچسترسیتی نقل محافل فوتبالی بود؛ اما این‌بار نه به خاطر سوپرگل‌های ارلینگ‌ هالند، حرکات پپ کنار زمین یا فریاد «آگوئروووو!» مارتین تایلر هنگام گزارش گل قهرمانی سال ۲۰۱۲. اتهام منچسترسیتی در بیش از صد تخلف مالی اثبات شد و حالا تمام خاطرات فوتبالی اروپا از باشگاهی که طی ۱۰سال گذشته بیش از هر باشگاه بریتانیایی دیگر افتخار کسب کرده بود زیر سایه‌ای وسیع از فساد مالی پنهان شده است.
شنبه، ۱۱ مهر ۱۴۰۵
جمعه، ۱۰ مهر ۱۴۰۵
  • ایلان ماسک درخیابان‌های چین چه دید؟

    در قسمت جدید «دی‌کات» ببینید؛

    ایلان ماسک درخیابان‌های چین چه دید؟

    دنیای اقتصاد: «به نظر می‌رسه که رهبر بزرگیه!»؛ این توصیفی است که ایلان ماسک، مدیرعامل اسپیس‌ایکس درباره شی جین‌پینگ، رئیس‌جمهوری چین مطرح کرده است.
چهارشنبه، ۰۸ مهر ۱۴۰۵
سه‌شنبه، ۰۷ مهر ۱۴۰۵
  • ReWise با پروژه تحقیقات بازاریابی پاکشوما، دومین پروژه برتر جایزه ملی بزرگمهر شد

    ReWise با پروژه تحقیقات بازاریابی پاکشوما، دومین پروژه برتر جایزه ملی بزرگمهر شد

    ReWise با پروژه تحقیقات بازاریابی انجام شده برای گروه صنعتی پاکشوما، از شرکت های زیرمجموعه هلدینگ الف، در هشتمین دوره جایزه ملی مشاوره مدیریت بزرگمهر سال ۱۴۰۴، عنوان دومین پروژه برتر مشاوره مدیریت کشور را کسب کرد. یافته های این تحقیقات، از جمله شناسایی شکاف میان تصویر ذهنی مخاطبان و تجربه مصرف کنندگان، به یکی از ورودی های تصمیم گیری در مسیر نوسازی برند پاکشوما تبدیل شد.
دوشنبه، ۰۶ مهر ۱۴۰۵
  • بحران اعتماد در جامعه امروز
    روزنامه شماره ۶۶۶۸

    بحران اعتماد در جامعه امروز

    پایگاه خبری انصاف‌نیوز روز یکشنبه مصاحبه‌ای با ابراهیم حاجیانی، نخستین مدیر مرکز ایسپا منتشر کرد که در آن حاجیانی معتقد است که جامعه ایران امروز با «بحران اعتماد» مواجه است و هیچ نهاد یا گروه مرجعی نتوانسته اعتماد بخش بزرگی از جامعه را به خود جلب کند.
یکشنبه، ۰۵ مهر ۱۴۰۵
  • دستور اژه‌ای برای تعیین‌تکلیف محموله‌های استراتژیک
    روزنامه شماره ۶۶۶۷

    دستور اژه‌ای برای تعیین‌تکلیف محموله‌های استراتژیک

    دنیای‌اقتصاد: محسنی‌اژه‌ای، رئیس قوه قضائیه، در ادامه بازدید‌های میدانی خود از انبار‌های بنادر، گمرکات و اموال تملیکی تاکید کرد: به هیچ‌وجه قابل قبول نیست که یک واردکننده کالا‌های اساسی و استراتژیک، در هنگام ورود محموله به کشور، از اخذ اظهارنامه، خودداری و استنکاف کند و آن محموله‌ی کالا‌های اساسی و استراتژیک که مورد نیاز کشور در شرایط جنگی و غیرجنگی است، مدت‌های مدیدی در واگن‌های قطار بماند؛ این قضیه، تالی‌فاسد و تبعات ناگوار دارد؛ هم کالای اساسی به دست مردم نمی‌رسد؛ هم از جیب دولت یا حتی…
جمعه، ۰۳ مهر ۱۴۰۵
چهارشنبه، ۰۱ مهر ۱۴۰۵
  • توسعه در گرو تجارت خارجی

    در مصاحبه با محمدمهدی بهکیش بررسی شد؛

    روزنامه شماره ۶۶۶۴

    توسعه در گرو تجارت خارجی

    دنیای اقتصاد: تجارت خارجی می‌تواند موتور توسعه ایران باشد؛ محمدمهدی بهکیش، اقتصاددان، در گفت‌وگو با «دنیای‌اقتصاد» تاکید می‌کند که آزادسازی تجارت از سه مسیر افزایش رقابت، انتقال فناوری و ایجاد درآمدهای صادراتی، مسیر رشد اقتصادی را هموار می‌کند. به گفته او، برخلاف دیدگاهی که توسعه نهادها را مقدمه آزادسازی اقتصادی می‌داند، تجارت می‌تواند پیش از رسیدن اقتصاد به مراحل بالاتر توسعه، خود به شتاب‌دهنده این فرآیند تبدیل شود. با این حال، اقتصاد ایران طی سال‌های گذشته از اقتصاد جهانی فاصله گرفته و تحریم و محدودیت‌های…
سه‌شنبه، ۳۱ شهریور ۱۴۰۵
  • پیشنهاد معامله هسته‌ای با «اون»

    رئیس‌جمهور کره‌جنوبی خواستار تغییر استراتژی در قبال پیونگ‌یانگ شد

    روزنامه شماره ۶۶۶۳

    پیشنهاد معامله هسته‌ای با «اون»

    دنیای‌اقتصاد: «لی جائه میونگ»، رئیس‌جمهور کره‌جنوبی، با عدول از سیاست چند دهه‌ای کشورش در قبال کره‌شمالی، اکنون از ایالات متحده می‌خواهد تا در ازای توافقی مبنی بر «فریز» برنامه‌های تسلیحاتی پیونگ‌یانگ، تحریم‌ها علیه این کشور را کاهش دهد. لی حدود ۷۰دقیقه در «تالار بهار ابدی» با نیویورک‌تایمز گفت‌وگو کرد؛ تالاری با سقف کاشی‌کاری‌شده و واقع در محوطه «کاخ آبی» که مقر سنتی ریاست‌جمهوری کره‌جنوبی به شمار می‌رود. او در این مصاحبه‌ گفت: «به باور من، بده بستان بین کاهش تحریم‌ها - که به هر حال چندان هم…
یکشنبه، ۲۹ شهریور ۱۴۰۵
  • تاجزاده به مرخصی آمد
    روزنامه شماره ۶۶۶۱

    تاجزاده به مرخصی آمد

    فخرالسادات محتشمی‌پور، همسر مصطفی تاجزاده، از موافقت با مرخصی چندروزه این فعال سیاسی خبر داد. وی با تایید خبر مرخصی همسرش از زندان اوین گفت: او از امروز و برای چند روز به مرخصی آمده‌ است./ایسنا
  • آغاز کوچک‌سازی لایه‌های مدیریت در شرکت‌ها

    در شرکت‌های بزرگی مثل اوبر،اینتل و گوگل،مدیران میانی بیش از گذشته زیر فشارند

    روزنامه شماره ۶۶۶۱

    آغاز کوچک‌سازی لایه‌های مدیریت در شرکت‌ها

    به گزارش وال‌استریت ژورنال، شرکت‌های آمریکایی امروز شاید بیش از هر زمان دیگری، مدیرانی را که مسوولیت تیم‌های کوچک را بر عهده دارند، در معرض خطر قرار داده‌اند.
چهارشنبه، ۲۵ شهریور ۱۴۰۵
سه‌شنبه، ۲۴ شهریور ۱۴۰۵
  • نقاب کارجویان سمی را چطور برداریم؟

    ۴ گام برای شناسایی درست افراد در جلسه مصاحبه؛

    روزنامه شماره ۶۶۵۷

    نقاب کارجویان سمی را چطور برداریم؟

    نویسنده: Mark Murphy مترجم: مریم مرادخانی
    سمی‌ترین متقاضیان کار، کسانی نیستند که در مصاحبه علنا به مدیر قبلی‌شان بد و بیراه می‌گویند. معمولا اکثر مسوولان مصاحبه، این طیف آدم‌ها را به راحتی تشخیص می‌دهند و رد می‌کنند. تشخیص آنهایی سخت‌تر است که اتفاقا مثبت‌نگر، فعال، اهل همکاری و حتی خودآگاه به نظر می‌رسند، اما پشت این ظاهر اتوکشیده و گول‌زننده، ویژگی‌های منفی مثل کینه، متهم کردن دیگران، منفی‌بافی و فرار از مسوولیت کمین کرده است.
  • بگذارید صفحه اول گوگل برایتان بفروشد
    روزنامه شماره ۶۶۵۷

    بگذارید صفحه اول گوگل برایتان بفروشد

    نویسنده: Ali Raza مترجم: مریم رضایی
    یک بار، یکی از مشتریان بالقوه‌ام برای یک تماس با من وقت گرفت و صحبتش را با نقل‌قولی از چیزی که دو سال قبل در یکی از مقاله‌هایم نوشته بودم، شروع کرد. من هرگز او را ندیده بودم. او نامم را جست‌وجو کرده بود، سه یا چهار مطلب از نوشته‌هایم را خوانده بود و به این نتیجه رسیده بود که فردی قابل‌اعتماد و معتبر هستم و تازه بعد از آن، فرم تماس را پر کرده بود. تا زمانی که با هم صحبت کردیم، بخش دشوار فروش عملا تمام شده بود. او فقط با استفاده از چیزهایی که در گوگل درباره من پیدا کرده بود، خودش را برای خرید…
چهارشنبه، ۱۸ شهریور ۱۴۰۵
  • او بهترینِ تاریخ است

    تمجید بی‌سابقه زیدان از مسی

    روزنامه شماره ۶۶۵۲

    او بهترینِ تاریخ است

    دنیای اقتصاد: نام لیونل مسی در فهرست ۳۰ نفره نامزدهای فتح توپ طلای سال ۲۰۲۶ از سوی مجله فرانس فوتبال قرار گرفته است. حالا زین‌الدین زیدان، اسطوره فوتبال فرانسه که خودش یکی از بهترین بازیکنان تاریخ به شمار می‌رود، در مصاحبه با مارکا، با ادبیاتی بی‌سابقه و قاطعانه به تمجید از مسی پرداخته: «او همین امسال هم شایسته دریافت توپ طلا است. اگر صد بار فرصت رای دادن داشته باشم، هر صد بار به مسی رای می‌دهم. خیلی از مردم نمی‌دانند حفظ چنین فرمی در ۳۹ سالگی چه کار غیرممکن و خارق‌العاده‌ای است. اگر کسی هنوز…
چهارشنبه، ۱۱ شهریور ۱۴۰۵
  • شب حواشی!

    توقف تراکتور، گلایه نکونام، پرخاش شجاع؛

    روزنامه شماره ۶۶۴۶

    شب حواشی!

    دنیای اقتصاد: تراکتور که فصل جدید را با چهار برد پیاپی شروع کرده بود، نهایتا امتیاز از دست داد. شاگردان جواد نکونام در قزوین با نتیجه مساوی بدون گل برابر شمس‌آذر متوقف شدند تا کورس مدعیان در بالای جدول فشرده‌تر شود. این مسابقه اما حاشیه‌های زیادی داشت که همگی بعد از بازی اتفاق افتاد.
یکشنبه، ۰۸ شهریور ۱۴۰۵
  • مزیت پنهان «از این شغل به آن شغل پریدن»

    چرا برخی رزومه‌های غیرخطی ارزشمندترند؟

    روزنامه شماره ۶۶۴۳

    مزیت پنهان «از این شغل به آن شغل پریدن»

    نویسنده: Ray A. Smith مترجم: مریم مرادخانی
    مدیران و مسوولان استخدام معمولا کارجویانی را که مدام شغل عوض می‌کنند، از لیست گزینه‌ها حذف می‌کنند چون آنها را افراد غیرقابل اعتمادی می‌دانند که هر لحظه ممکن است شرکت را ترک کنند. اما حالا شواهدی پیدا شده که نشان می‌دهد کارفرمایان با این ذهنیت، ممکن است شانس جذب نیروهایی با یک «ابرقدرت پنهان» را از دست بدهند: توانایی تطبیق‌پذیری سریع.
  • هوش مصنوعی علیه کارجویان
    روزنامه شماره ۶۶۴۳

    هوش مصنوعی علیه کارجویان

    نویسنده: Kate Taylor مترجم: مریم رضایی
    سه سال پیش، «اندرو استاک‌ول» یک روند جا افتاده و حساب‌شده برای استخدام افراد داشت. او مدیر منابع انسانی شرکت نرم‌افزاری Vendr بود. برای این کار، یک آگهی استخدام منتشر می‌کرد، چند روز منتظر می‌ماند و سپس چند ده درخواست را بررسی می‌کرد. اگر شانس می‌آورد، تعداد متقاضیان به ۱۰۰ نفر هم می‌رسید. افراد مسوول استخدام هم نامزدهای بالقوه دیگری را شناسایی می‌کردند و چند متقاضی دیگر به این فهرست اضافه می‌شدند. استاک‌ول رزومه‌ها را می‌خواند، با متقاضیان مصاحبه می‌کرد و بهترین نامزدها را به مدیران معرفی می‌…
جمعه، ۰۶ شهریور ۱۴۰۵
  • داستان بازگشت نامجو

    حضور خواننده معروف در ایران با واکنش‌هایی گسترده روبه‌رو شد

    روزنامه شماره ۶۶۴۲

    داستان بازگشت نامجو

    دنیای اقتصاد: خبر بازگشت محسن نامجو خواننده به ایران در آخرین روز هفته مورد توجه قرار گرفت. او ابتدا فیلمی منتشر کرد و گفت این ویدئو زمانی دیده می‌شود که یا در پرواز تهران است یا به خاک ایران رسیده است. نامجو با اشاره به مصاحبه اخیرش با ‌سایت «بیلبورد» توضیح داد که بعد از سال‌ها زندگی در غربت، به مرحله‌ای از زندگی رسیده که دیگر برایش تفاوت چندانی ندارد بتواند در ایران فعالیت موسیقی و فرهنگی داشته باشد یا نه.
چهارشنبه، ۰۴ شهریور ۱۴۰۵
  • دولت رسانه‌ای ندارد

    ضرورت تغییر در صداوسیما؛ ازبازنگری تا بازسازی؛

    روزنامه شماره ۶۶۴۱

    دولت رسانه‌ای ندارد

    دنیای اقتصاد : در آستانه پایان‌ دوره ریاست پیمان جبلی، تقابل آشکار صداوسیما با دولت چهاردهم و سانسور سخنان سران قوا، بحران کارآمدی رسانه ملی را به اوج رسانده است؛ وضعیتی که در هفته دولت بیش از گذشته نمود داشته است. همین موضوع لزوم تغییرات ساختاری در اطلاع‌رسانی و ضرورت بازنگری در جام‌جم را بیش از گذشته آشکار کرده است.
سه‌شنبه، ۰۳ شهریور ۱۴۰۵
  • رو به دوربین لبخند بزن!

    محو شدن مرزهای حریم خصوصی کارکنان؛

    روزنامه شماره ۶۶۴۰

    رو به دوربین لبخند بزن!

    نویسنده: Elaine Moore مترجم: مریم مرادخانی
    چند سال پیش، یکی از مدیران شرکت ارائه فضای کار اشتراکی «وی‌ورک» ایده‌ای بسیار بد را مطرح کرد. او به یک خبرنگار گفت: «شاید بشود دوربین‌هایی در فضاهای کار اشتراکی شرکت نصب کرد تا مود افراد را زیر نظر بگیریم.» این دوربین‌ها حالت چهر‌ه‌ها را بررسی می‌کردند و همزمان ابزارهای شنود برای تحلیل احساسات در صدای افراد به کار می‌رفتند. حتی یک نمونه اولیه هم ساخته شده بود؛ هرچند در تشخیص اینکه یک کارمند خوشحال چه شکلی است، خیلی خوب عمل نمی‌کرد. کافی بود یک لبخند تصنعی بزنی تا سیستم به تو امتیاز بالا بدهد.
دوشنبه، ۰۲ شهریور ۱۴۰۵
  • در مصاحبه، خود واقعی‌ات را نشان بده!
    روزنامه شماره ۶۶۳۹

    در مصاحبه، خود واقعی‌ات را نشان بده!

    مترجم: مهدی نیکوئی
    چیزی غیرمنتظره در بازار کار در حال رخ دادن است. موج جدیدی از جوانان تحصیل‌کرده شروع به ساختن سرنوشت خود کرده‌اند. به عنوان مثال، داده‌هایی از شرکت «کرب» (Kerb)، پشتیبان کسب‌وکارهای خوراک خیابانی لندن نشان می‌دهد که تقریبا یک‌چهارم بنیان‌گذاران این کسب‌وکارها مدرک فوق‌لیسانس دارند. این جوانان به حرفه‌هایی دست زده‌اند که در آن می‌توانند مهارت‌هایشان را رشد دهند، استقلال را تمرین کنند و خودشان باشند.
شنبه، ۳۱ مرداد ۱۴۰۵