آرشیو اخبار : مدیران
-
تعادل‌بخشی هر روزه کار-زندگی
مترجم: مهدی نیکوئیمانند هر اقتصاد و جامعه‌ای، صنعت سرگرمی و رسانه هم با تحولات بزرگی در زمان کووید-۱۹ مواجه شده است. جرمی داروش که به‌زودی سیزدهمین سالروز انتصاب خود به‌عنوان مدیرعامل شرکت رسانه‌ای و تلویزیونی اسکای را جشن خواهد گرفت، از شرایط کار در شرکتی می‌گوید که یکی از پیشگامان رسانه‌ای جهان است. داروش که شرکتش ۳۲ هزار کارمند و ۲۴ میلیون مشتری در کشورهای مختلف جهان دارد، با رزومه‌ای عادی سر از اسکای درنیاورده است. او با تجربه فعالیت در شرکت خرده‌فروشی پراکتر‌اند گمبل و مدیریت مالی در یک شرکت الکترونیکی به مدیرعاملی اسکای رسیده است. صحبت‌های او را می‌خوانید: -
لزوم مدیریت زمان در بنگاههای اقتصادی
مترجم: امیرعلی رمدانیاز دغدغه‌های مهم برخی از مدیران بنگاههای اقتصادی، می‌توان به عدم استفاده بهینه و مطلوب پرسنل از زمان اشاره کرد. پرسنل در برخی از بنگاههای اقتصادی، به منظور انجام وظایف از پیش تعیین شده خود، با کمبود زمان مواجه می‌شوند و فعالیتهای خود را به‌صورت نیمه‌کاره رها میکنند. در همیت راستا استرس و اضطراب بر آنها چیره میشود و نهایتا با تکرار اشتباهات فراوان، کارآیی خود را از دست می‌دهند. آنها همواره معتقدند برای اتمام فعالیت‌ها و وظایف محوله نیازمند زمان بیشتری هستند و با حضور در ساعات غیراداری در سازمان سعی میکنند فعالیتهای خود را به اتمام رسانند که این موضوع تحت عنوان اضافه کار در بنگاههای اقتصادی تعریف میشود و بدیهی است این امر هزینه‌هایی را برای مدیران به همراه خواهد داشت. از سوی دیگر مشاهده میشود که… -
حفظ جاذبه و دوربینی بازاریابی
دکتر لیلا شیرازی مشاور در مدیریت بازاریابی و مدیریت اجراییفروش شرکت‌های بزرگ و معروف هم در بازه‌هایی افت می‌کند، آیا تصورمی کنید که این افت تنها به دلیل وجود و رشد رقباست؟ در بسیاری مواقع اشتباهات مدیریتی هستند که باعث ایجاد این سراشیبی می‌شوند. به تجربه ثابت شده از جایی که تمرکز مدیران روی کسب‌وکار و محصول بیشتر از توجه به مشتریان باشد، این‌گونه عارضه‌های سازمانی نمایانگر می‌شوند. -
قرار کافه‌ای، برای جلسات کوتاه و مهم
نویسنده: Jurgen Appelo مترجم: مریم رضاییدر قسمت قبل گفتیم یکی از بخش‌های مهم کار هر رهبر کسب‌وکاری این است که محیطی ایجاد کند که در آن افراد بتوانند به راحتی با هم مشارکت و همکاری داشته باشند.