آرشیو اخبار : مدیران
-
چگونه روزنامه‌ها را در دنیای امروز زنده نگه داریم
محمد زرین
روزنامه‌نگار و دانشجوی دکترای حرفه‌ای کسب‌وکار
روند افزایش کمی و تغییرات کیفی رسانه‌های گروهی در سال‌های اخیر، یک روند کاملا مشهود و غیرقابل انکار بوده است. با فراگیر شدن اینترنت و رشد و پیشرفت سریع تکنولوژی در زمینه ارتباطات، به‌ویژه پس از گسترش تلفن‌های همراه هوشمند، عملکرد و حیات رسانه‌های مرسوم گذشته، اعم از رادیو، تلویزیون، کتاب و مطبوعات به گونه اعجاب‌آوری تحت‌تاثیر قرار گرفته و حتی وب‌سایت‌های خبری و اطلاع‌رسانی نیز دیگر به تنهایی یک رسانه کارآمد محسوب نمی‌شوند.
-
وقتی محیط فیزیکی کار به بهره‌وری کارکنان لطمه می‌زند
سیدحسین علوی لنگرودیمترجم: سیدحسین علوی لنگرودی
Alavitarjomeh@gmail. com
در دنیای پر از رقابت امروز که در آن برای پیروزی باید همیشه نوآور و خلاق بود و به همه چیز فکر کرد، برخی مسائل کمتر به چشم مدیران و تصمیم‌گیرندگان سازمانی و شرکتی می‌آیند. یکی از مهمترین این مسائل چیدمان و محیط داخلی ادارات و اتاق‌های کار است که در شرکت‌های ارائه‌دهنده خدمات، تاثیر بسزایی در ارتقای سطح بهره‌وری کارکنان دارد. تحقیقات نشان داده تنها یک سوم کارمندان و کارگران آمریکایی از نحوه چیدمان و محیط کارشان رضایت دارند و به عبارت بهتر، از حضور در محیط کارشان که هر روز چند ساعت را در آن می‌گذرانند لذت می‌برند.
-
آماده نبودن، دلیل اصلی بیانگیزگی
Marla Tabaka مینا افروزینویسنده: Marla Tabaka
مترجم: مینا افروزی
اگر شخصی نمی‌تواند برای انجام کاری در خود انگیزه ایجاد کند، آیا دلیلش این است که آمادگی لازم برای انجام آن را ندارد؟ ربکا ماسی، کارشناس سلامت اجتماعی به این سوال پاسخ مثبت می‌دهد. این اتهامی است که بارها به شکست یا عدم انگیزه و مخصوصا عدم موفقیت و جاه‌طلب بودن وارد می‌شود. به نظر می‌رسد قدرت محض خواستن یک چیز، همه چیزی است که لازم داریم. افرادی که موفق هستند، می‌خواستند که موفق باشند و افرادی که شکست می‌خورند، باید خواسته خود را بیشتر می‌کردند تا موفقیت نصیبشان می‌شد.