شماره روزنامه ۵۹۹۳
|

آرشیو اخبار :

  • جانشین سازمان بسیج از آمادگی بسیج برای همکاری با سازمان تعزیرات حکومتی خبر داد.
    |

  • رئیس‌جمهور آمریکا قصد دارد تحلیلگر سابق اطلاعاتی سیا را به عنوان معاون رئیس جدید این سازمان جاسوسی معرفی کند.
    |

  • قائم‌مقام سازمان امور مالیاتی کشور گفت: شناسایی مودیان جدید و خارج از تور مالیاتی جزو اولویت‌های سازمان است.به گزارش رسانه مالیاتی، محمدقاسم پناهی، قائم‌مقام سازمان امور مالیاتی کشور در جریان بازدید از ساختمان در دست احداث هیات‌های حل اختلاف مالیاتی اداره کل امور مالیاتی استان کرمان اظهار کرد: با توجه به اهمیت درآمدهای مالیاتی در نظام اقتصادی کشور، باید به سمتی حرکت کنیم که اداره کشور از طریق درآمدهای مالیاتی صورت گیرد.قائم‌مقام سازمان امور مالیاتی کشور با بیان اینکه رسیدن به اهداف سازمان، بستگی به توانایی کارکنان در انجام وظایف محوله با تلفیق تجارب و دانش همکاران دارد، تصریح کرد: آموزش مفاهیم و بخشنامه‌ها به ماموران مالیاتی، زمینه‌ساز افزایش سطح آگاهی‌های حرفه‌ای و تخصصی همکاران در فرآیند تشخیص و وصول مالیات …

  • معاون بهره‌برداری و دیسپاچینگ شرکت توزیع برق تهران بزرگ گفت: درپی افزایش مصرف سازمان‌ها و ارگان‌های پرمصرف در تهران شرکت توزیع برق تهران بزرگ، اقدام به قطع برق ۶۰ مورد در پایتخت کرد.
    |

  • با تصمیم رئیس جمهور، بناست ریاست سازمان برنامه به علی طیب نیا وزیر سابق اقتصاد، واگذار شود.
    |

  • مترجم: سید‌حسین علوی لنگرودی alavitarjomeh@gmail.com
    اگر یک مدیر به این نتیجه برسد که کارمندی قادر به کسب موفقیت در انجام وظیفه خاصی نیست، پس باید به دنبال فرد دیگری که قادر به انجام آن وظیفه است بگردد و برای انجام این کار باید به او آموزش‌های لازم را بدهد. شبیه به همین داستان در مورد فرآیندها و روش‌های جاافتاده در سازمان‌ها به چشم می‌خورد به نحوی که اگر مدیران یک مجموعه به این نتیجه برسند که یک روش یا تکنیک به درد سازمان نخورده و آنها را به هدفشان نزدیک‌تر نمی‌کند پس باید آن را با فرآیند و روش جدید دیگری جایگزین کرد. برخلاف نظر برخی از صاحب‌نظران و تئوری‌پردازان عرصه مدیریت تغییر و برنامه‌های باز مهندسی، تجربه نشان داده که فرآیندها و ارزش‌های جاری در یک سازمان به اندازه منابع آن، قابلیت انعطاف‌پذیری و آموزش داده شدن ندارند و در بسیاری موارد به سختی می‌توان…

  • رئیس کل سازمان امور مالیاتی از آمادگی این سازمان برای برون سپاری مالیات نقل و انتقال املاک خبر داد و گفت: زیرساخت‌های این اقدام فراهم شده و با اعلام آمادگی سازمان ثبت اسناد و املاک، این کار انجام می‌شود.برون سپاری فرآیند اخذ مالیات نقل و انتقال املاک که طبق ماده 59 قانون مالیات‌های مستقیم 5درصد ارزش ملک را شامل می‌شود، از آذرماه پارسال در دستور کار این سازمان قرار گرفته شده است تا با هدف تسهیل و تسریع فرآیند صدور گواهی مودیان به دفاتر اسناد رسمی منتقل شود.برای انجام این کار سامانه‌های سازمان امور مالیاتی و سازمان ثبت اسناد و املاک کشور در زمستان سال گذشته به یکدیگر متصل شدند تا اطلاعات بدهکاران املاک یکپارچه‌سازی شود.

  • مترجم: سید‌حسین علوی لنگرودی alavitarjomeh@gmail.com
    تغییر و تحول در درون سازمان و بین کارکنان به هر شکلی که باشد در ابتدا با مقاومت و سرسختی افراد مواجه می‌شود که درهم شکستن این مقاومت‌ها نیازمند هوشیاری و نکته‌سنجی زیادی است. حال اگر شما هم جزو آن دسته از مدیران جوان و جویای نامی هستید که به‌شدت مشتاق تغییردادن سازمان و افراد تحت‌مدیریت‌شان هستند اما بسیاری از افراد در برابر تغییراتی که مدنظر شماست و برای موفقیت‌تان ضروری است، مقاومت می‌کنند و به دگرگون‌شدن خود و فرآیندها تن در نمی‌دهند، به راهکارها و اقداماتی نیاز دارید که با استفاده از آنها بتوانید با کمترین چالش، سخت‌ترین مقاومت‌ها و سرسخت‌ترین کارمندان را درهم بشکنید. در ادامه به هفت استراتژی و راهکار کلیدی برای شکستن مقاومت‌ها در برابر تغییر و تحول در درون سازمان‌ها اشاره شده است که با به‌کارگیری آنها…

  • دکتر ریحانه نیک‌نام تحلیلگر کسب‌وکار
    بقای سازمان‌ها در محیط رقابتی امروز، نیازمند برخورداری از رهبران توانمند است. از طرف دیگر ارزش ها، باورها و هنجارهای جاری سازمان که در مفهوم فرهنگ سازمانی جلوه می‌کند، در توسعه و توفیق سازمان بسیار حائز اهمیت است. مدیرانی که مجهز به قابلیت تفکر استراتژیک هستند قادرند سایر کارکنان را به یافتن راهکارهای خلاقانه برای موفقیت سازمان ترغیب کنند.

  • صبح امروز (6 خرداد ماه) محمدعلی افشانی (شهردار تهران)‌ طی حکمی "رمضان امینی"(مدیرکل بازرسی و پاسخگویی به شکایات سازمان شهرداری‌ها ودهیاری‌ها) را جایگزین "محمدجواد شیرازی" رئیس کل سازمان باررسی شهرداری تهران کرد.
    |

جستجوی پیشرفته