شماره روزنامه ۵۹۷۵
|

آرشیو اخبار : مدیران

  • مترجم: نفیسه هاشم‌خانی «همکاری» واژه‌ای است که استفاده از آن سابقه‌ای دیرینه دارد و جزئی مهم در اصطلاحات تخصصی کسب‌و‌کار محسوب می‌شود اما آیا کاربرد عملی و ارزش‌های ناشی از آن درحال ناپدید شدن است؟ این نوشته مربوط به اندرو فیلر4، موسس و مدیرعامل شرکت تولیدکننده ابزارهای کمکی کسب‌وکار آنلاین Wrike است. این محصول یک پلت‌فرم مدیریت پروژه آنلاین است که باعث سرعت بخشیدن و افزایش بهره‌وری در همکاری میان کارکنان به‌ویژه میان تیم‌هایی با اعضای جدا از هم می‌شود. این پلت‌فرم تیم‌ها را قادر به برنامه‌ریزی، اولویت‌بندی، بحث و پیگیری پیشرفت کارها در لحظه وقوع آنها می‌کند.

  • چطور ممکنه که من اشتباه کنم؟ یادت باشه من اینجا رئیس هستم منبع: HBR

  • نویسنده: rolf dobelli مترجم: مریم‌السادات تقوی اهرمی بخش پانزدهم ماکس پلانک، پس از دریافت جایزه نوبل فیزیک در سال 1918، به سراسر آلمان سفر کرد. هر کجا که از او دعوت می‌شد، سخنرانی‌ یکسانی را که در مورد مکانیک کوانتومی آماده کرده بود، ارائه می‌داد.

    با گذشت زمان، راننده پلانک سخنرانی او را مو‌ به مو حفظ شده بود، یک روز به او گفت: «پروفسور پلانک، حتما برایتان کسل‌کننده است که یک سخنرانی را این‌ همه تکرار کنید. نظرتان چیست که در مونیخ من به جای شما سخنرانی کنم؟ شما هم می‌توانید ردیف جلو بنشینید و کلاه شوفری من را به سر بگذارید.

  • سید محمد اعظمی‌نژاد عضو هیات‌رئیسه کمیته تخصصی توسعه - انجمن مدیریت منابع انسانی ایران منبع Mindtools (hrjournalist. blogfa. com) به آخرین باری که با فردی مذاکره کرده اید، فکر کنید. ممکن است از یکی از همکاران خود خواسته باشید که از پروژه جدیدتان در ازای کاری که برایش انجام می‌‌دهید، از شما حمایت کند. یا ممکن است تلاش کرده باشید همسر خود را برای برنامه‌ریزی جهت حضور در یک میهمانی متقاعد کنید.

    آیا مذاکرات شما موفقیت‌آمیز بوده است؟ آیا به نتیجه مورد نظر در مذاکره دست یافته‌اید؟ آیا فکر می‌کنید رویکرد صحیحی در مذاکره اتخاذ کرده‌اید؟ متقاعدسازی به معنای فرآیندی است که در آن تلاش می‌شود تا نگرش دیگران تغییر کند.