امیر والی پور افزود: در هماهنگی و بررسی‌های صورت گرفته با مسئول ارزیابی ناحیه۴، پرونده این مدیر برای رسیدگی به هیات بدوی رسیدگی به تخلفات اداری کارکنان دولت ارسال شد تا متناسب با جرم‌مجازات اعمال شود.

وی در پاسخ به نوع مجازاتی که در چنین شرایطی در نظر گرفته می شود، گفت: معمولا در این شرایط اجازه ادامه کار به متخلف داده نمی شود و احتمال تعلیق مدیر متخلف از کار وجود دارد.

وی افزود: بخشنامه‌ای از اداره ارزیابی عملکرد و پاسخگویی به شکایات وزارتخانه ارسال شده که ساز و کار رسیدگی به تخلفات تنبیه بدنی را مشخص می کند و طی بخشنامه‌ای ای به مدارس ابلاغ می شود.

والی پور ادامه داد:در این ساز و کار شیوه نظارت به گونه‌ای است که در کمترین زمان به هیات‌های بدوی ارسال و به تخلف رسیدگی می‌شود، در این زمینه برای مدیران و معلمان جلسات توجیهی برگزار می‌شود.

 

این مطلب برایم مفید است
6 نفر این پست را پسندیده اند